Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O076240429001210
Publiée le 29/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Bolbec
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
29/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
7h26 hebdomadaire
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Poste à temps non complet , horaires : du lundi au vendredi de 16h30 à 18h30 + 2h de préparation le lundi de 9h à 11h et une réunion de 2h par mois
Missions / conditions d'exercice
- Animer l'accompagnement scolaire dans les écoles et les structures de quartiers,
- Mettre en œuvre des activités d'animation éducatives et transmettre une méthodologie de travail afin de favoriser la réussite scolaire.
- Aider les enfants, en utilisant les technologies de l'information et de la communication notamment, à acquérir des méthodes, des approches, des relations susceptibles de faciliter l'accès au savoir
- Elargir les centres d'intérêt des enfants, de promouvoir leur apprentissage de la citoyenneté par une ouverture sur les ressources culturelles, sociales et économiques de la ville ou de l'environnement proche
- Valoriser leurs acquis afin de renforcer leur autonomie personnelle et leur capacité de vie collective, notamment par la pratique de l'entraide et l'encouragement du tutorat entre les enfants
- Mettre en œuvre des activités d'animation éducatives et transmettre une méthodologie de travail afin de favoriser la réussite scolaire.
- Aider les enfants, en utilisant les technologies de l'information et de la communication notamment, à acquérir des méthodes, des approches, des relations susceptibles de faciliter l'accès au savoir
- Elargir les centres d'intérêt des enfants, de promouvoir leur apprentissage de la citoyenneté par une ouverture sur les ressources culturelles, sociales et économiques de la ville ou de l'environnement proche
- Valoriser leurs acquis afin de renforcer leur autonomie personnelle et leur capacité de vie collective, notamment par la pratique de l'entraide et l'encouragement du tutorat entre les enfants
Profils recherchés
- BAC ou diplôme équivalent exigé
- BAFA ou CAP Petite enfance et PSC1 souhaités
- Expérience en collectivité sur poste similaire souhaitée
- Avoir le sens du travail d'équipe
- Capacités relationnelles, sociabilité
- Etre doté d'une capacité d'écoute et d'initiative
- BAFA ou CAP Petite enfance et PSC1 souhaités
- Expérience en collectivité sur poste similaire souhaitée
- Avoir le sens du travail d'équipe
- Capacités relationnelles, sociabilité
- Etre doté d'une capacité d'écoute et d'initiative
Contact
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature à l'attention de M. le Maire - BP 70045 - 76210 Bolbec ou par mail « recrutement@bolbec.fr » au plus tard le 29 mai 2024
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.