Chargé-e de communication - Attaché-e de presse
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O076240730000066
Publiée le 31/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de la libération - bp 12 - www.ville-barentin.fr#http://www.ville-barentin.fr#, Barentin (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
30/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Directeur de cabinet, la commune de Barentin recherche un(e) chargé(e) de communication- Attaché-e de presse.
Missions / conditions d'exercice
-Développer les relations presse
-Enrichir le fichier presse, assurer des relations régulières
-Assurer une veille et réaliser une revue de presse
-Élaborer des contenus pour les médias (rédaction des communiqués de presse et dossiers de presse)
-Développer la communication numérique et le magazine municipal :
. Adapter le contenu des publications aux différents supports
. Définir les lignes éditoriales pour chaque support
. Réaliser des contenus (photos, vidéos..) pour les réseaux sociaux
. Évaluer la stratégie numérique
. Développer des actions de promotion favorisant la notoriété et la visibilité du territoire
-Participer aux tâches quotidiennes du service
-Participer à la mise en page du magazine municipal
-Mise à jour des différents supports de communication
-Être présent lors des événements pour prise de photos et rédaction des articles
Relations internes :
-Échanges directs et permanents avec le supérieur hiérarchique
-Relations transversales avec l’ensemble des services municipaux
Relations externes :
-Relations avec les réseaux professionnels
-Relation avec le public
-Enrichir le fichier presse, assurer des relations régulières
-Assurer une veille et réaliser une revue de presse
-Élaborer des contenus pour les médias (rédaction des communiqués de presse et dossiers de presse)
-Développer la communication numérique et le magazine municipal :
. Adapter le contenu des publications aux différents supports
. Définir les lignes éditoriales pour chaque support
. Réaliser des contenus (photos, vidéos..) pour les réseaux sociaux
. Évaluer la stratégie numérique
. Développer des actions de promotion favorisant la notoriété et la visibilité du territoire
-Participer aux tâches quotidiennes du service
-Participer à la mise en page du magazine municipal
-Mise à jour des différents supports de communication
-Être présent lors des événements pour prise de photos et rédaction des articles
Relations internes :
-Échanges directs et permanents avec le supérieur hiérarchique
-Relations transversales avec l’ensemble des services municipaux
Relations externes :
-Relations avec les réseaux professionnels
-Relation avec le public
Profils recherchés
Diplômes requis : Diplôme en communication ou expérience professionnelle significative
-Avoir le sens du service public
-Avoir une connaissance générale des sciences de l’information et de la communication
-Savoir représenter la collectivité vis-à-vis de l’extérieur (presse, médias, partenaires institutionnels…)
-Avoir une aisance rédactionnelle
-Avoir une bonne maîtrise des outils bureautiques et de communication Microsoft Office, Photoshop, In Design, Illustration, Pinnacle studio
-Avoir une grande polyvalence
-Savoir travailler en équipe
-Avoir le sens de l’organisation, rigueur, aisance relationnelle
-Être force de proposition et savoir travailler en autonomie
-Être disponible, fiable, réactif et dynamique
-Mettre à jour des bases de données
Environnement de travail
-Travail en équipe
-Horaires irréguliers avec amplitudes variables en fonction des obligations du service public
-Permis B
-Avoir le sens du service public
-Avoir une connaissance générale des sciences de l’information et de la communication
-Savoir représenter la collectivité vis-à-vis de l’extérieur (presse, médias, partenaires institutionnels…)
-Avoir une aisance rédactionnelle
-Avoir une bonne maîtrise des outils bureautiques et de communication Microsoft Office, Photoshop, In Design, Illustration, Pinnacle studio
-Avoir une grande polyvalence
-Savoir travailler en équipe
-Avoir le sens de l’organisation, rigueur, aisance relationnelle
-Être force de proposition et savoir travailler en autonomie
-Être disponible, fiable, réactif et dynamique
-Mettre à jour des bases de données
Environnement de travail
-Travail en équipe
-Horaires irréguliers avec amplitudes variables en fonction des obligations du service public
-Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0232949020
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV sont à adresser à l'attention de
Mr .Le Maire par mail : recrutement@ville-barentin.fr
ou par courrier : Place de la Libération BP 12 76360 BARENTIN
NB: Merci de bien vouloir fournir vos 3 derniers bulletins de paie (+ bulletin de paie intégrant la prime annuelle ) et vos 3 derniers comptes-rendus d'entretien professionnels.
Recrutement dès que possible.
Mr .Le Maire par mail : recrutement@ville-barentin.fr
ou par courrier : Place de la Libération BP 12 76360 BARENTIN
NB: Merci de bien vouloir fournir vos 3 derniers bulletins de paie (+ bulletin de paie intégrant la prime annuelle ) et vos 3 derniers comptes-rendus d'entretien professionnels.
Recrutement dès que possible.
Adresse de l'employeur
BARENTIN
>Place de la libération - bp 12 - www.ville-barentin.fr#http://www.ville-barentin.fr#
76360 Barentin
>Place de la libération - bp 12 - www.ville-barentin.fr#http://www.ville-barentin.fr#
76360 Barentin
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.