Responsable du Centre Technique Municipal
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O076241018001041
Publiée le 18/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
B.P. 206, Le Grand-Quevilly (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
02/01/2025
Date limite de candidature
17/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
statutaire
Descriptif de l'emploi
- Encadrer tous les agents du centre technique municipal (équipes dédiées bâtiment et logistique),
- Suivre les chantiers sous-traités à des entreprises (clôtures, voirie, réseaux d’eaux pluviales…),
- Suivre les manifestations et cérémonies,
- Suivre des sinistres,
- Gestion des déchets d’activités, des rotations de bennes et de la plateforme à matériaux.
- Suivre les chantiers sous-traités à des entreprises (clôtures, voirie, réseaux d’eaux pluviales…),
- Suivre les manifestations et cérémonies,
- Suivre des sinistres,
- Gestion des déchets d’activités, des rotations de bennes et de la plateforme à matériaux.
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de vos missions :
- Organiser le travail et gérer les priorités (ventilation, préparation, vérification du suivi sur les outils e-atal / Atal),
- Optimiser les interventions sur les manifestations, cérémonies et prêt de matériel (ventilation, préparation, vérification du suivi sur les outils e-atal / Atal),
- Transmettre les instructions aux chefs d’équipes,
- Anticiper les travaux,
- Contrôler la bonne exécution et la qualité du travail,
Dans le cadre de vos missions :
- Organiser le travail et gérer les priorités (ventilation, préparation, vérification du suivi sur les outils e-atal / Atal),
- Optimiser les interventions sur les manifestations, cérémonies et prêt de matériel (ventilation, préparation, vérification du suivi sur les outils e-atal / Atal),
- Transmettre les instructions aux chefs d’équipes,
- Anticiper les travaux,
- Contrôler la bonne exécution et la qualité du travail,
- Recenser les matériaux et matériels nécessaires,
- S’assurer de la disponibilité, de l'état, du contrôle et de l'utilisation de tous les équipements de sécurité, selon la réglementation,
- Mener les entretiens d’évaluation des chefs d’équipe,
- Faire remonter tout dysfonctionnement à la hiérarchie,
- Suivre les outils statistiques sur le logiciel Atal,
- Contrôler et suivre les heures supplémentaires.
- Organiser le travail et gérer les priorités (ventilation, préparation, vérification du suivi sur les outils e-atal / Atal),
- Optimiser les interventions sur les manifestations, cérémonies et prêt de matériel (ventilation, préparation, vérification du suivi sur les outils e-atal / Atal),
- Transmettre les instructions aux chefs d’équipes,
- Anticiper les travaux,
- Contrôler la bonne exécution et la qualité du travail,
Dans le cadre de vos missions :
- Organiser le travail et gérer les priorités (ventilation, préparation, vérification du suivi sur les outils e-atal / Atal),
- Optimiser les interventions sur les manifestations, cérémonies et prêt de matériel (ventilation, préparation, vérification du suivi sur les outils e-atal / Atal),
- Transmettre les instructions aux chefs d’équipes,
- Anticiper les travaux,
- Contrôler la bonne exécution et la qualité du travail,
- Recenser les matériaux et matériels nécessaires,
- S’assurer de la disponibilité, de l'état, du contrôle et de l'utilisation de tous les équipements de sécurité, selon la réglementation,
- Mener les entretiens d’évaluation des chefs d’équipe,
- Faire remonter tout dysfonctionnement à la hiérarchie,
- Suivre les outils statistiques sur le logiciel Atal,
- Contrôler et suivre les heures supplémentaires.
Profils recherchés
Diplôme - formation :
Formation dans les métiers du bâtiment et/ou de la logistique
Expérience dans un poste similaire souhaitable ou au sein d’un centre technique
• Savoirs
▪ Avoir une connaissance générale des corps d’état du bâtiment
▪ Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité
▪ Être à l’aise avec les outils informatiques
• Savoir faire
▪ Savoir s’organiser, planifier
▪ Savoir manager
• Savoir être
▪ Avoir le sens du service public
▪ Hiérarchiser et structurer de son travail
▪ Expliquer ses actions, communiquer
▪ S’adapter aux circonstances
▪ Être curieux
• Savoir manager
▪ Savoir organiser le travail des équipes
▪ Savoir encadrer, piloter et animer une équipe
Formation dans les métiers du bâtiment et/ou de la logistique
Expérience dans un poste similaire souhaitable ou au sein d’un centre technique
• Savoirs
▪ Avoir une connaissance générale des corps d’état du bâtiment
▪ Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité
▪ Être à l’aise avec les outils informatiques
• Savoir faire
▪ Savoir s’organiser, planifier
▪ Savoir manager
• Savoir être
▪ Avoir le sens du service public
▪ Hiérarchiser et structurer de son travail
▪ Expliquer ses actions, communiquer
▪ S’adapter aux circonstances
▪ Être curieux
• Savoir manager
▪ Savoir organiser le travail des équipes
▪ Savoir encadrer, piloter et animer une équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0235689300
Informations complémentaires
Envoyer un CV et lettre de motivation à mairie@grandquevilly.fr
Adresse de l'employeur
LE GRAND QUEVILLY
>B.P. 206
76123 LE GRAND QUEVILLY
>B.P. 206
76123 LE GRAND QUEVILLY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.