Responsable de gestion comptable (h/f)
Offre n° O076250408000408
Publiée le 08/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
ZA Route de Bolbec, Goderville (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Adjoint administratif
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le gestionnaire est garant de l'exécution des recettes et des dépenses, assure les relations avec les services comptables de l'Etat, . Le gestionnaire participe également à la procédure budgétaire et optimise la gestion de la trésorerie.
Missions / conditions d'exercice
* Gestion du dispositif comptable de la collectivité.
* Veille juridique et réglementaire.
* Contrôle de l'application de la réglementation budgétaire et comptable.
* Analyse et ajustement des processus et procédures.
* Élaboration des documents comptables.
* Gestion des relations avec les services comptables de l'état.
* Veille juridique et réglementaire.
* Contrôle de l'application de la réglementation budgétaire et comptable.
* Analyse et ajustement des processus et procédures.
* Élaboration des documents comptables.
* Gestion des relations avec les services comptables de l'état.
Profils recherchés
- SAVOIRS :
* Connaître les notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale.
* Connaitre les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics ainsi que les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics.
* Maîtriser le fonctionnement d'une trésorerie publique, les juridictions financières et les procédures de saisine.
* Connaissance des logiciels de gestion financière Cosoluce et Chorus Pro
* Maitrise des outils bureautiques et messageries
- SAVOIR FAIRE :
* Concevoir et gérer des tableaux de bord des activités financières.
* Veiller à l'application optimale de la réglementation budgétaire et comptable, et contrôler la gestion et les engagements de dépenses ainsi que l'exécution comptable des marchés publics.
* Optimiser la qualité et les délais des processus comptables.
* Accompagner les services dans la production de documents comptables et financiers.
* Assurer une veille réglementaire.
- SAVOIR ETRE :
* Avoir le sens des responsabilités.
* Etre autonome
* Avoir des qualités relationnelles et rédactionnelles.
* Faire preuve de rigueur.
* Connaître les notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale.
* Connaitre les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics ainsi que les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics.
* Maîtriser le fonctionnement d'une trésorerie publique, les juridictions financières et les procédures de saisine.
* Connaissance des logiciels de gestion financière Cosoluce et Chorus Pro
* Maitrise des outils bureautiques et messageries
- SAVOIR FAIRE :
* Concevoir et gérer des tableaux de bord des activités financières.
* Veiller à l'application optimale de la réglementation budgétaire et comptable, et contrôler la gestion et les engagements de dépenses ainsi que l'exécution comptable des marchés publics.
* Optimiser la qualité et les délais des processus comptables.
* Accompagner les services dans la production de documents comptables et financiers.
* Assurer une veille réglementaire.
- SAVOIR ETRE :
* Avoir le sens des responsabilités.
* Etre autonome
* Avoir des qualités relationnelles et rédactionnelles.
* Faire preuve de rigueur.
Contact et modalités de candidature
Contact
0235296585
Informations complémentaires
Conditions de travail et avantages :
o Rémunération : Statutaire, régime indemnitaire
o Participation à la prévoyance (groupe VYV),
o Titre-déjeuner sans participation salariale préalable
o Accès à un cadre de vie agréable : Situé dans une région paisible et bien desservie par les axes routiers et ferroviaires, à proximité des villes de Fécamp, Le Havre et Étretat.
Pourquoi rejoindre la Communauté de Communes Campagne de Caux ?
• Un environnement de travail stimulant : Rejoignez une équipe engagée au service du public et participez à des projets qui impactent positivement le quotidien des habitants.
• Un cadre de vie privilégié : Profitez de la proximité avec la nature et des villes côtières tout en travaillant dans un cadre professionnel dynamique et bienveillant.
Vous souhaitez contribuer à l’amélioration du service public et mettre votre expertise au service de notre collectivité ?
Postulez dès aujourd'hui pour faire partie de notre équipe !
Candidatures (CV et lettre de motivation) à adresser à:
Monsieur le Président
Communauté de Communes Campagne de Caux
52 Impasse du Lin
76110 Goderville
rh@campagne-de-caux.fr
o Rémunération : Statutaire, régime indemnitaire
o Participation à la prévoyance (groupe VYV),
o Titre-déjeuner sans participation salariale préalable
o Accès à un cadre de vie agréable : Situé dans une région paisible et bien desservie par les axes routiers et ferroviaires, à proximité des villes de Fécamp, Le Havre et Étretat.
Pourquoi rejoindre la Communauté de Communes Campagne de Caux ?
• Un environnement de travail stimulant : Rejoignez une équipe engagée au service du public et participez à des projets qui impactent positivement le quotidien des habitants.
• Un cadre de vie privilégié : Profitez de la proximité avec la nature et des villes côtières tout en travaillant dans un cadre professionnel dynamique et bienveillant.
Vous souhaitez contribuer à l’amélioration du service public et mettre votre expertise au service de notre collectivité ?
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Candidatures (CV et lettre de motivation) à adresser à:
Monsieur le Président
Communauté de Communes Campagne de Caux
52 Impasse du Lin
76110 Goderville
rh@campagne-de-caux.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.