Intégrateur.rice systèmes et réseaux industriels eau et assainissement

Offre n° O076250613000979
Publiée le 13/06/2025

Synthèse de l'offre

La métropole rouen normandie
501 000 habitants - 71 communes
Lieu de travail
14bis Avenue Pasteur, Rouen (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
13/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Réseaux et télécommunications
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Ouvert aux contractuels
Oui (Contrat de droit privé (CDI) - Service public industriel et commercial)
Le contrat proposé est de obligatoirement de droit privé car il est exercé dans le cadre d'une régie constituée pour l'exploitation directe d'un service public industriel et commercial (par exemple gestion des réseaux d'eau et d'assainissement).
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Métropole Rouen Normandie assure les services publics de l’eau potable et de la collecte / traitement des eaux usées principalement en Régie avec 330 agents relevant du droit privé. Elle fournit ainsi quotidiennement 85 000 m3 d’eau auprès de ses 150 000 abonnés, grâce à 3000 km de réseaux et une centaine d’ouvrages de production et de stockage, et collecte et traite 37 millions de m3 d’eaux usées sur ce périmètre. Afin de répondre aux exigences d’une gestion sur la durée de ces services, de l’atteinte des objectifs réglementaires et des enjeux d’adaptation au changement climatique, la Métropole a adopté une prospective d’investissement eau et assainissement de 1.3Md d’euros sur la période 2023-2040. Ce programme qui doit se traduire par un quasi doublement des travaux neufs ou patrimoniaux sur les ouvrages et réseaux sur la décennie à venir, s’accompagne d’une réorganisation et d’un renforcement des moyens de la régie pour assurer la programmation et la réalisation de ces travaux et à l’exploitation des réseaux et ouvrages dans la durée et la performance.

Recrutement en CDI de droit privé - Groupe d’emplois des cadres ou cadre d’emplois des ingénieurs territoriaux avec détachement sur cdi de droit privé pour les fonctionnaires.

Fourchette annuelle de rémunération du poste en fonction de l'ancienneté : 38,9 Keu / 44,9 Keu

Au sein de la direction des systèmes d'information et du numérique et en lien avec les directions métiers de l'eau et de l'assainissement, vous concevez, déployez et maintenez les architectures systèmes et réseaux en environnement industriel, assurez le pilotage des projets d’infrastructure tout en collaborant avec les équipes d’exploitation et les prestataires afin de garantir la performance et la disponibilité des systèmes d’information et d'assurer la cybersécurité des systèmes industriels.

Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes :
Missions / conditions d'exercice
Concevoir et gérer les infrastructures systèmes et réseaux industriels : gérer et administrer les plateformes de virtualisation, le stockage et son évolution, les systèmes d’exploitation et les équipements réseaux. Assurer la cybersécurité des systèmes industriels, réaliser et maintenir à jour la documentation et les schémas de l’infrastructure, automatiser les tâches d’administration.

Piloter les projets d’infrastructure des SI industriels : accompagner, identifier, comprendre et analyser les besoins des métiers industriels au regard des obligations réglementaires, évaluer les enjeux et les risques des projets, participer à la définition des processus métiers en y intégrant l’aspect sécurité et à l’étude d’impact sur l’organisation et les activités. Déterminer et veiller au budget, contraintes, délais et livrables des projets. Assurer la coordination des différents acteurs des projets (ressources, métiers et prestataires) et animer des réunions de suivi projet.

Gérer le support d’expertise (niveau 3) : assurer l’expertise et le dépannage sur les systèmes d’information, assister les chargés de support dans le diagnostic des problèmes, dans la définition et la validation des solutions, proposer des améliorations des méthodes de travail et d’automatisation des tâches, définir un plan de secours en cas de défaillance du SI. Assurer un support de niveau 3 auprès des utilisateurs métiers OT (Operational Technology).
Profils recherchés
Issu.e d'une formation ingénieur ou Bac + 5 en systèmes et réseaux et/ou informatique industrielle, vous disposez d'une expérience confirmée sur une fonction similaire, avez des connaissances solides en réseaux industriels, cybersécurité OT et une bonne compréhension des processus métiers liées à l'eau et à l'assainissement. Vous êtes doté.e d'un bon esprit d'analyse et de synthèse, appréciez le travail en équipe tout en étant autonome dans vos missions. De par vos qualités relationnelles, vous êtes en mesure d'animer des réunions et d'assurer la coordination des différents prestataires et acteurs des projets. Vous êtes familiarisé aux différents outils numériques et logiciels spécifiques tels que Linux, Windows Server, Active Directory, PKI, Stockage SAN FC et iSCSI, VMware, Veeam, Docker, Ansible, Bash, PowerShell, outil de gestion de projet, PRTG, HPE Network, Palo Alto, Fortinet, StormShield, RADIUS... Une connaissance des automates programmables et des systèmes SCADA seraient un plus. Des déplacements et des astreintes sont à prévoir sur le territoire Métropolitain, le permis B est requis.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Flexibilité des cycles de travail pour concilier vie pro / vie perso
Horaires variables selon le profil de poste
Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine selon les missions du poste
Carte restaurant approvisionnée de 8,80€/ jours travaillés (60% prise en charge par la MRN)
CET monétisable
Coffre-fort numérique
Mutuelle et prévoyance
Gratuité des transports en commun sur le territoire métropolitain ou forfait mobilité durable ou prise en charge des frais de transport (75%)
Accès au comité social et à l’association du personnel : séjours vacances, CESU, chèques vacances, billetterie sport, culture et loisirs, places de crèches réservées, offres d’activités sportives…

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.