Apprenti(e) en espace vert
Offre n° O076250711001070
Publiée le 11/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Espace François Mitterrand - BP88, Neufchâtel-en-Bray (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
10/08/2025
Type d'emploi
Contrat d'apprentissage / PACTE
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Apprenti(e)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat d'apprentissage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération statutaire
Descriptif de l'emploi
Vous souhaitez préparer en CAP en apprentissage ?
Sous la responsabilité administrative de la commune, et sous les directives de votre tuteur et du Directeur Opérationnel des Services Techniques, l'apprenti travaillera au pôle des espaces verts pour soutenir les activités liées à l'entretien et à l'aménagement des espaces verts.
Il participera également à diverses tâches visant à maintenir et à embellir les espaces verts de la collectivité.
Sous la responsabilité administrative de la commune, et sous les directives de votre tuteur et du Directeur Opérationnel des Services Techniques, l'apprenti travaillera au pôle des espaces verts pour soutenir les activités liées à l'entretien et à l'aménagement des espaces verts.
Il participera également à diverses tâches visant à maintenir et à embellir les espaces verts de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
*Assistance à l'entretien des espaces verts :
- Participer à la tonte, taille, élagage et désherbage des espaces verts ;
- Assister dans l'arrosage des plantes ;
- Contribuer à la plantation des fleurs, arbres.
*Entretien des équipements et des outils :
- Veiller à la propreté et à la maintenance des outils de travail ;
- Signaler tout problème ou besoin de réparations des équipements ;
- Respect des normes environnementales en matière de déchets verts et de produits chimiques ;
- Suivre les consignes de sécurité lors de l'utilisation des outils.
*Participation et soutien aux projets d'aménagements paysagers :
- Participer à la préparation des sols et à la mise en place de nouveaux aménagements paysagers ;
- Aider à l'installation de clôture, bordures ou autres éléments.
- Participer à la tonte, taille, élagage et désherbage des espaces verts ;
- Assister dans l'arrosage des plantes ;
- Contribuer à la plantation des fleurs, arbres.
*Entretien des équipements et des outils :
- Veiller à la propreté et à la maintenance des outils de travail ;
- Signaler tout problème ou besoin de réparations des équipements ;
- Respect des normes environnementales en matière de déchets verts et de produits chimiques ;
- Suivre les consignes de sécurité lors de l'utilisation des outils.
*Participation et soutien aux projets d'aménagements paysagers :
- Participer à la préparation des sols et à la mise en place de nouveaux aménagements paysagers ;
- Aider à l'installation de clôture, bordures ou autres éléments.
Profils recherchés
Formation recherchée : Être inscrit(e) dans un cursus d'apprentissage, notamment un CAP dans le domaine de l'aménagement paysager, horticulture, fleurissement ou tout autre domaine connexe.
Savoirs :
- Connaître et respecter les règles de sécurité lors de l'utilisation des outils.
- Comprendre les principes de base d'aménagement paysager
- Identifier les différentes espèces végétales.
Savoir-être :
- Observer et identifier les besoins
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à s'adapter
- Mener des projets en respectant les consignes données
- Savoir s'organiser avec les autres membres de l'équipe
Savoirs comportementaux :
- Être rigoureux
- Sens de l'organisation
- Disponibilité
- Avoir un intérêt pour se former et s'informer
- Bon relationnel
- Respecter le secret professionnel
Savoirs :
- Connaître et respecter les règles de sécurité lors de l'utilisation des outils.
- Comprendre les principes de base d'aménagement paysager
- Identifier les différentes espèces végétales.
Savoir-être :
- Observer et identifier les besoins
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à s'adapter
- Mener des projets en respectant les consignes données
- Savoir s'organiser avec les autres membres de l'équipe
Savoirs comportementaux :
- Être rigoureux
- Sens de l'organisation
- Disponibilité
- Avoir un intérêt pour se former et s'informer
- Bon relationnel
- Respecter le secret professionnel
Contact et modalités de candidature
Contact
0232975318
Informations complémentaires
Adressez votre lettre de motivation avec votre CV à :
Monsieur le Maire - Mairie de Neufchâtel-en-Bray
ou idéalement par mail : recrutement@neufchatelenbray.fr
Monsieur le Maire - Mairie de Neufchâtel-en-Bray
ou idéalement par mail : recrutement@neufchatelenbray.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.