Electricien
Offre n° O076251001001220
Publiée le 01/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Située au nord du département de Seine-Maritime, la Ville du Tréport, station balnéaire, compte 4510 habitants et est membre de la Communauté de Communes des villes soeurs. La Ville du Tréport compte une quinzaine de structures réparties sur son territoire.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue françois mitterrand - cs 70001, Le Tréport (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
31/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
rémunération statutaire et régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Responsable de Bâtiments, l'agent sera affecté au sein du Centre Technique Municipal et spécifiquement dans le service "entretien des bâtiments communaux". Il interviendra selon les missions décrites dans son périmètre de compétences en qualité d'électricien.
Il sera amené à tenir des astreintes hebdomadaires en alternance avec ses collègues électriciens.
Un véhicule de service sera mis à disposition ainsi que l'outillage et le matériel nécessaire aux missions.
Temps de travail de 36 heures par semaine permettant de générer 6 ARTT par an.
Il sera amené à tenir des astreintes hebdomadaires en alternance avec ses collègues électriciens.
Un véhicule de service sera mis à disposition ainsi que l'outillage et le matériel nécessaire aux missions.
Temps de travail de 36 heures par semaine permettant de générer 6 ARTT par an.
Missions / conditions d'exercice
- Maintien en état de fonctionnement des installations des bâtiments communaux
- Diagnostic et contrôle des équipements relevant de sa spécialité : électricité
- Travaux d’entretien courant des équipements
- Gestion des pièces mécaniques nécessaires aux équipements entretenus
- Veille technique et réglementaire
- Contrôle et vérification de la bonne exécution des travaux et vérification de leurs attachements
- Réception des travaux, contrôle des pièces relatives à l’exécution du chantier
- Garant de la bonne réalisation des travaux dans sa spécialité
- Installation des téléalarmes au domicile des bénéficiaires en partenariat avec le CCAS
- Intervention pour la maintenance des ascenseurs inclinés, systèmes de caméra de surveillance, équipements de stationnement (bornes escamotables…) en l’absence de son collègue affecté au funiculaire
- Interventions ponctuelles dans le cadre des festivités et animations : marchés nocturnes, marché de Noël, raccordement du chapiteau en électricité, animations diverses…
- Diagnostic et contrôle des équipements relevant de sa spécialité : électricité
- Travaux d’entretien courant des équipements
- Gestion des pièces mécaniques nécessaires aux équipements entretenus
- Veille technique et réglementaire
- Contrôle et vérification de la bonne exécution des travaux et vérification de leurs attachements
- Réception des travaux, contrôle des pièces relatives à l’exécution du chantier
- Garant de la bonne réalisation des travaux dans sa spécialité
- Installation des téléalarmes au domicile des bénéficiaires en partenariat avec le CCAS
- Intervention pour la maintenance des ascenseurs inclinés, systèmes de caméra de surveillance, équipements de stationnement (bornes escamotables…) en l’absence de son collègue affecté au funiculaire
- Interventions ponctuelles dans le cadre des festivités et animations : marchés nocturnes, marché de Noël, raccordement du chapiteau en électricité, animations diverses…
Profils recherchés
Communication des diplômes obligatoire, expérience indispensable.
L'agent devra disposer d'une parfaite autonomie et de capacités d'initiatives pour répondre aux missions demandées :
- savoir utiliser les équipements mis à disposition,
- savoir être attentif aux évolutions techniques,
- connaître la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité,
- travailler de manière soigné avec rigueur et bonne organisation dans le travail,
- bonne qualité relationnelle, aptitude à la communication et au travail en équipe
L'agent devra disposer d'une parfaite autonomie et de capacités d'initiatives pour répondre aux missions demandées :
- savoir utiliser les équipements mis à disposition,
- savoir être attentif aux évolutions techniques,
- connaître la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité,
- travailler de manière soigné avec rigueur et bonne organisation dans le travail,
- bonne qualité relationnelle, aptitude à la communication et au travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0235505520
Informations complémentaires
Candidature par courrier à adresser à Monsieur Le Maire de la Ville du TREPORT - CS 70001 - Rue François Mitterrand 76470 LE TREPORT.
Rappeler obligatoirement le n° de l'offre accompagné d'un CV, d'une lettre de motivation et d'une copie des diplômes.
Participation à une mutuelle santé labellisée.
Participation au maintien de salaire et carte restaurant (sous conditions)
Rappeler obligatoirement le n° de l'offre accompagné d'un CV, d'une lettre de motivation et d'une copie des diplômes.
Participation à une mutuelle santé labellisée.
Participation au maintien de salaire et carte restaurant (sous conditions)
Adresse de l'employeur
LE TREPORT
>Rue françois mitterrand - cs 70001
76470 Le treport
>Rue françois mitterrand - cs 70001
76470 Le treport
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.