EBOUEUR(S) POLYVALENT COLLECTE DES DECHETS MENAGERS F/H REF 100418 443 454 455
Offre n° O076251016000446
Publiée le 16/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
54 Rue des Moteaux, Le Havre (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
15/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
4
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du service collecte porte à porte en régie des déchets ménagers vous assurez la collecte des déchets ménagers sur le territoire de la communauté urbaine.
Missions / conditions d'exercice
Mission 1 : Enlever et collecter les déchets ménagers et assimilés recyclables ou non
- Respect de la sécurité et de la démarche qualité
- Respect des consignes de travail données
- L’agent ne sera pas affecté à une tournée, mais sera placé sur des tournées différentes en fonction des absences et besoins du service au quotidien. Il est susceptible d’être affecté sur n’importe quelle tournée pour garantir un service public continu.
Mission 2 : Surveiller les risques liés à son environnement lors de la collecte et lors du déchargement
- Respect des règles d’exploitation et de sécurité tant pour vous-même qu’à l’égard d’autrui avec une vigilance particulière pour la sécurité des coéquipiers
- Port des Equipements de Protection Individuelle (EPI) mis à disposition
- Aide et guide le conducteur lors de manœuvres particulières du véhicule et sur le périmètre
Mission 3 : Assurer une collecte de qualité, vérifier les déchets collectés et identifier les dépôts sauvages
- Respecter les procédures de qualité (remise en place du bac, des freins, ramasser les déchets déversés …)
- Adaptation de son action aux niveaux de qualité prescrits pour les zones d’intervention selon les procédures notifiées et utilisation des équipements mis à votre disposition (EPI, VL…)
- Maintenir les points de collecte propres (ramassage du vrac, nettoyage des abris et enclos …)
- Signalement des difficultés ou/et des dysfonctionnements constatés à la hiérarchie selon les procédures définies et utilisation des outils numériques mis à disposition
- Transmission d’informations à la population
Mission 4 : Conduite de Mini-Bennes à Ordures Ménagères (BOM - VL) selon l’organisation et les besoins du service.
- Remplir les feuilles de travail si besoin du service
- En cas de conduite de Mini-BOM, utilisation des outils numériques mis à disposition (Utilisation de la gotive, radio) et contrôle des organes de sécurité et de bon fonctionnement du véhicule
Mission complémentaire : transmettre ses connaissances aux nouveaux recrutés
- Respect de la sécurité et de la démarche qualité
- Respect des consignes de travail données
- L’agent ne sera pas affecté à une tournée, mais sera placé sur des tournées différentes en fonction des absences et besoins du service au quotidien. Il est susceptible d’être affecté sur n’importe quelle tournée pour garantir un service public continu.
Mission 2 : Surveiller les risques liés à son environnement lors de la collecte et lors du déchargement
- Respect des règles d’exploitation et de sécurité tant pour vous-même qu’à l’égard d’autrui avec une vigilance particulière pour la sécurité des coéquipiers
- Port des Equipements de Protection Individuelle (EPI) mis à disposition
- Aide et guide le conducteur lors de manœuvres particulières du véhicule et sur le périmètre
Mission 3 : Assurer une collecte de qualité, vérifier les déchets collectés et identifier les dépôts sauvages
- Respecter les procédures de qualité (remise en place du bac, des freins, ramasser les déchets déversés …)
- Adaptation de son action aux niveaux de qualité prescrits pour les zones d’intervention selon les procédures notifiées et utilisation des équipements mis à votre disposition (EPI, VL…)
- Maintenir les points de collecte propres (ramassage du vrac, nettoyage des abris et enclos …)
- Signalement des difficultés ou/et des dysfonctionnements constatés à la hiérarchie selon les procédures définies et utilisation des outils numériques mis à disposition
- Transmission d’informations à la population
Mission 4 : Conduite de Mini-Bennes à Ordures Ménagères (BOM - VL) selon l’organisation et les besoins du service.
- Remplir les feuilles de travail si besoin du service
- En cas de conduite de Mini-BOM, utilisation des outils numériques mis à disposition (Utilisation de la gotive, radio) et contrôle des organes de sécurité et de bon fonctionnement du véhicule
Mission complémentaire : transmettre ses connaissances aux nouveaux recrutés
Profils recherchés
Compétences requises :
- Niveau CAP / BEP
- Connaissance des modalités de collecte
- Connaissance du périmètre d’intervention
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité en vigueur
- Connaissances de la nature des déchets à collecter
- Adopter les postures de sécurité adaptées
- Remise en place des conteneurs au point de présentation
- Déblayer la chaussée en cas de déversement
- Nettoyer les points de collecte
- utiliser l’informatique embarqué
- Entretenir le matériel mis à disposition
- Sens du travail en équipe
- Ponctualité
- Motivation
- Capacité de compréhension
- Polyvalence
- travail en extérieur
- Capacité à rendre compte
- Respect de la hiérarchie
- Permis B requis
Jours, lieu et horaires de travail :
Centre technique communautaire – 54 rue des moteaux – Le Havre
Poste à temps complet - 36h00 du lundi au vendredi. Un samedi travaillé avec un mercredi de repos une semaine sur 5. Horaire journalier 5h00 / 12h12 ; Possibilité de travailler dans un autre secteur d’activité et de changer de lieu et/ou d’horaires de travail, à titre exceptionnel pour nécessité de service, dans une amplitude de 5h à 19h42. Travail les jours fériés (sauf 1er mai, 25 décembre et 1er janvier).
Obligation de finir la collecte de son secteur.
- Niveau CAP / BEP
- Connaissance des modalités de collecte
- Connaissance du périmètre d’intervention
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité en vigueur
- Connaissances de la nature des déchets à collecter
- Adopter les postures de sécurité adaptées
- Remise en place des conteneurs au point de présentation
- Déblayer la chaussée en cas de déversement
- Nettoyer les points de collecte
- utiliser l’informatique embarqué
- Entretenir le matériel mis à disposition
- Sens du travail en équipe
- Ponctualité
- Motivation
- Capacité de compréhension
- Polyvalence
- travail en extérieur
- Capacité à rendre compte
- Respect de la hiérarchie
- Permis B requis
Jours, lieu et horaires de travail :
Centre technique communautaire – 54 rue des moteaux – Le Havre
Poste à temps complet - 36h00 du lundi au vendredi. Un samedi travaillé avec un mercredi de repos une semaine sur 5. Horaire journalier 5h00 / 12h12 ; Possibilité de travailler dans un autre secteur d’activité et de changer de lieu et/ou d’horaires de travail, à titre exceptionnel pour nécessité de service, dans une amplitude de 5h à 19h42. Travail les jours fériés (sauf 1er mai, 25 décembre et 1er janvier).
Obligation de finir la collecte de son secteur.
Contact et modalités de candidature
Contact
0277612600
Informations complémentaires
Merci de transmettre CV et lettre de motivation à l'attention du Président de la communauté urbaine.
Hôtel de la communauté
19 rue Georges Braque CS 70854
76085 LE HAVRE CEDEX
Hôtel de la communauté
19 rue Georges Braque CS 70854
76085 LE HAVRE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.