Stagiaire élaboration d'une stratégie mares
Offre n° O076260202000272
Publiée le 02/02/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
48 BIS ROUTE DE VEULETTES - CS 40048 - http://www.cote-albatre.com, Cany-Barville (Seine-Maritime (76))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
04/03/2026
Type d'emploi
Stage étudiant
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Stage étudiant
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. D124-4 du code de l'éducation - Convention de stage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des stagiaires dans le cadre de leur formation. Une convention de stage doit alors être établie entre l'établissement d'accueil, le stagiaire et la collectivité d'accueil.
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des stagiaires dans le cadre de leur formation. Une convention de stage doit alors être établie entre l'établissement d'accueil, le stagiaire et la collectivité d'accueil.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes de la Côte d’Albâtre (CCCA) s’étend sur 63 communes et 387 km². Dans le cadre de ses compétences de GEstion des Milieux Aquatique et de Prévention des Inondations (GEMAPI) et de Gestion des Eaux Pluviales Urbaines (GEPU), la Communauté de Communes, en coopération avec les Syndicats Mixtes de Bassins Versant (SMBV), créer ou réhabilite des mares ayant un intérêt hydraulique et de biodiversité. Afin de bénéficier d’un accompagnement financier sur ce type de projets, l’Agence de l’Eau Seine-Normandie (AESN) demande à ce qu’une stratégie mare à l’échelle de la CCCA soit réalisée. Pour remplir cette mission, la CCCA recherche un(e) stagiaire de niveau bac +4 à bac +5 sur une durée de 6 mois.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Inventaire des mares du territoire :
La première mission du stage sera de réaliser un inventaire exhaustif des mares du territoire, le/la stagiaire aura donc pour tâches :
- Bibliographie sur les mares du territoire ;
- Récupération de données auprès de différents acteurs (Mairies, Syndicats de Bassins Versants, etc.) ;
- Vérification de l’existence des mares et localisation cartographique sur SIG ;
- Caractérisation des mares à l’aide de fiches diagnostic ;
- Alimentation de la base de données du Programme Régional d’Actions en faveur des Mares de Normandie (PRAM Normandie).
Rédaction de la stratégie mare :
Dans un second temps, il s’agira d’élaborer la stratégie conformément aux souhaits de l’AESN, le/la stagiaire aura donc pour tâches
- Benchmarking auprès d’établissements ayant déjà rédigé leur stratégie ;
- Coordination avec les SMBV et l’AESN ;
- Hiérarchisation des mares selon des critères à définir ;
- Proposition d’un plan pluriannuel de travaux.
Activités accessoires / secondaires :
- Appui ponctuel aux services Grand Cycle de l’Eau, Eau Potable et Assainissement.
Inventaire des mares du territoire :
La première mission du stage sera de réaliser un inventaire exhaustif des mares du territoire, le/la stagiaire aura donc pour tâches :
- Bibliographie sur les mares du territoire ;
- Récupération de données auprès de différents acteurs (Mairies, Syndicats de Bassins Versants, etc.) ;
- Vérification de l’existence des mares et localisation cartographique sur SIG ;
- Caractérisation des mares à l’aide de fiches diagnostic ;
- Alimentation de la base de données du Programme Régional d’Actions en faveur des Mares de Normandie (PRAM Normandie).
Rédaction de la stratégie mare :
Dans un second temps, il s’agira d’élaborer la stratégie conformément aux souhaits de l’AESN, le/la stagiaire aura donc pour tâches
- Benchmarking auprès d’établissements ayant déjà rédigé leur stratégie ;
- Coordination avec les SMBV et l’AESN ;
- Hiérarchisation des mares selon des critères à définir ;
- Proposition d’un plan pluriannuel de travaux.
Activités accessoires / secondaires :
- Appui ponctuel aux services Grand Cycle de l’Eau, Eau Potable et Assainissement.
Profils recherchés
Savoirs :
- Connaissances dans le domaine du grand cycle de l’eau.
- Connaissances de base en naturalisme
Savoir-faire :
- Maîtrise des outils informatiques (WORD, EXCEL, PPT).
- Capacités rédactionnelles.
- Capacité d’analyse et de synthèse.
Savoir-être :
- Organisé(e)
- Autonomie
- Connaissances dans le domaine du grand cycle de l’eau.
- Connaissances de base en naturalisme
Savoir-faire :
- Maîtrise des outils informatiques (WORD, EXCEL, PPT).
- Capacités rédactionnelles.
- Capacité d’analyse et de synthèse.
Savoir-être :
- Organisé(e)
- Autonomie
Contact et modalités de candidature
Contact
0235578500
Informations complémentaires
Envoyer cv et lettre de motivation à Monsieur Jérôme LHEUREUX - Président, 48 bis route de Veulettes, 76450 CANY BARVILLE
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA COTE D'ALBÂTRE
>48 BIS ROUTE DE VEULETTES - CS 40048 - http://www.cote-albatre.com
76450 CANY BARVILLE
>48 BIS ROUTE DE VEULETTES - CS 40048 - http://www.cote-albatre.com
76450 CANY BARVILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.