Chef de secteur Education et animation sportive (h/f)
Offre n° O076260216000298
Publiée le 16/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Le havre, ville de 173 000 habitants classée au patrimoine mondial de l'unesco est à seulement 2h paris.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1517 place de l'Hôtel de ville, Le Havre (Seine-Maritime (76))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
16/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Chef de service Vie Sportive, vous impulsez et coordonnez les actions d'éducation et d'animation sportive en lien avec les différents partenaires et vous participez à l'accompagnement des acteurs associatifs dans leurs projets sportifs. Vous gérez une équipe d'éducateurs EPS pour la mise en oeuvre d'activités municipales répondant aux objectifs de la politique publique Le Havre en forme.
Spécificités et contraintes
· Disponibilité
· Déplacements fréquents sur les sites des animations sportives (permis B indispensable)
· Astreinte de week-end du mois d'avril à octobre inclus
Lieu, jours et horaires de travail Hôtel de VilleDu lundi au vendredi 36 h 05 hebdomadaires
Spécificités et contraintes
· Disponibilité
· Déplacements fréquents sur les sites des animations sportives (permis B indispensable)
· Astreinte de week-end du mois d'avril à octobre inclus
Lieu, jours et horaires de travail Hôtel de VilleDu lundi au vendredi 36 h 05 hebdomadaires
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
· Vous concevez, organisez, conduisez et évaluez les actions d'éducation sportive.
· Vous coordonnez, suivez et contrôlez la mise en oeuvre des actions.
· Vous conseillez et apportez un soutien technique aux acteurs sportifs.
· Vous gérez les moyens financiers et matériels mobilisés.
· Vous assurez le suivi administratif et budgétaire des activités rattachées à votre pôle.
· Vous veillez à ce que les actions programmées respectent la réglementation en vigueur.
· Vous assurez une veille réglementaire et un suivi pédagogique.
· Vous encadrez les éducateurs et chefs de projets de votre secteur
· Vous recrutez et animez une équipe de vacataires en fonction des projets.
Activités accessoires
· Vous pourrez être amené à participer à certaines manifestations organisées par la Direction.
· Vous pourrez être amené à concevoir des dossiers de recherche de partenaires et à démarcher des financeurs potentiels.
· Vous concevez, organisez, conduisez et évaluez les actions d'éducation sportive.
· Vous coordonnez, suivez et contrôlez la mise en oeuvre des actions.
· Vous conseillez et apportez un soutien technique aux acteurs sportifs.
· Vous gérez les moyens financiers et matériels mobilisés.
· Vous assurez le suivi administratif et budgétaire des activités rattachées à votre pôle.
· Vous veillez à ce que les actions programmées respectent la réglementation en vigueur.
· Vous assurez une veille réglementaire et un suivi pédagogique.
· Vous encadrez les éducateurs et chefs de projets de votre secteur
· Vous recrutez et animez une équipe de vacataires en fonction des projets.
Activités accessoires
· Vous pourrez être amené à participer à certaines manifestations organisées par la Direction.
· Vous pourrez être amené à concevoir des dossiers de recherche de partenaires et à démarcher des financeurs potentiels.
Profils recherchés
· Maîtrise de la méthodologie de projet
· Connaissance de l'environnement professionnel (monde sportif, quartiers difficiles)· Réglementation en vigueur (dispositifs liés aux zones sensibles, règles de fonctionnement et de responsabilité dans le domaine sportif et associatif)
· Permis B Compétences managériales : · Management d'équipes
· Capacités d'organisation, de mise en oeuvre et d'évaluation des actions intégrées dans une politique globale
· Conseil et accompagnement des acteurs sportifs dans la conduite de projet
· Qualités relationnelles
· Pédagogie
· Esprit d'analyse et de synthèse
· Connaissance de l'environnement professionnel (monde sportif, quartiers difficiles)· Réglementation en vigueur (dispositifs liés aux zones sensibles, règles de fonctionnement et de responsabilité dans le domaine sportif et associatif)
· Permis B Compétences managériales : · Management d'équipes
· Capacités d'organisation, de mise en oeuvre et d'évaluation des actions intégrées dans une politique globale
· Conseil et accompagnement des acteurs sportifs dans la conduite de projet
· Qualités relationnelles
· Pédagogie
· Esprit d'analyse et de synthèse
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation
https://new.sweeeft.app/ville-du-havre/recruitments/30379/edit#offer
https://new.sweeeft.app/ville-du-havre/recruitments/30379/edit#offer
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.