Saisonnier : Gardien de résidence pour personnes âgées (h/f)
Offre n° O076260303000055
Publiée le 03/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville centre de l’agglomération Fécamp Caux Littoral, au cœur de la Côte d’Albâtre, Fécamp, avec ses 17 635 habitants, met en œuvre aujourd’hui un projet global de développement et d’aménagement, valorisant sa façade maritime, son patrimoine de ville d’art et d’histoire, ainsi que ses paysages entre terre et mer.
Au sein d’une ville engagée dans une logique de transition environnementale — notamment avec l’implantation d’un parc éolien au large de ses côtes — et dans une dynamique d’attractivité économique et touristique, venez rejoindre nos équipes (500 agents) et participer à un projet collectif de services publics et d’investissements, dans un cadre de vie attractif et de proximité.
Au sein d’une ville engagée dans une logique de transition environnementale — notamment avec l’implantation d’un parc éolien au large de ses côtes — et dans une dynamique d’attractivité économique et touristique, venez rejoindre nos équipes (500 agents) et participer à un projet collectif de services publics et d’investissements, dans un cadre de vie attractif et de proximité.
Lieu de travail
1 RUE PAUL BERT, Fécamp (Seine-Maritime (76))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du chef de service, vous travaillerez en tant que gardien de résidence pour personnes âgées.
Missions / conditions d'exercice
Accompagnement des résidents :
- Assurer une présence bienveillante et attentive auprès des personnes âgées.
- Visiter régulièrement les résidents à domicile pour prévenir l’isolement.
- Être à l’écoute, repérer les signes de fragilité, remonter les informations à la hiérarchie.
- Favoriser l’accès aux droits, à la santé, aux activités culturelles, sportives et de bien-être.
- Faciliter l’accueil des familles et intervenants extérieurs.
Animation et vie sociale :
- Participer à l’organisation et à l’animation d’activités collectives.
- Assurer des temps de convivialité (repas, goûters, événements).
- Mettre à jour les informations affichées dans la résidence.
Tâches techniques et logistiques :
- Accueillir les visiteurs et accompagner les visites d’appartement.
- Intervenir en cas d’appel d’un résident et assurer les gestes d’urgence si nécessaire.
- Distribuer les repas (portage, service en salle).
- Veiller à la sécurité des locaux (ouverture/fermeture, suivi technique de 1er niveau).
- Assurer l’entretien des parties communes et signaler les anomalies.
- Assurer une présence bienveillante et attentive auprès des personnes âgées.
- Visiter régulièrement les résidents à domicile pour prévenir l’isolement.
- Être à l’écoute, repérer les signes de fragilité, remonter les informations à la hiérarchie.
- Favoriser l’accès aux droits, à la santé, aux activités culturelles, sportives et de bien-être.
- Faciliter l’accueil des familles et intervenants extérieurs.
Animation et vie sociale :
- Participer à l’organisation et à l’animation d’activités collectives.
- Assurer des temps de convivialité (repas, goûters, événements).
- Mettre à jour les informations affichées dans la résidence.
Tâches techniques et logistiques :
- Accueillir les visiteurs et accompagner les visites d’appartement.
- Intervenir en cas d’appel d’un résident et assurer les gestes d’urgence si nécessaire.
- Distribuer les repas (portage, service en salle).
- Veiller à la sécurité des locaux (ouverture/fermeture, suivi technique de 1er niveau).
- Assurer l’entretien des parties communes et signaler les anomalies.
Profils recherchés
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (incendie, premiers secours, gestes et postures, normes HACCP).
- Sens du service public et du travail en équipe.
- Sens des responsabilités, autonomie et organisation.
- Bon relationnel, écoute, patience et discrétion.
- Capacité à gérer les situations délicates avec calme et diplomatie.
- Esprit d’initiative et envie de contribuer à l’amélioration du quotidien des résidents.
- Discrétion professionnelle
CONDITIONS ET AVANTAGES
- ASTREINTES
- Poste à temps complet
- Rémunération statutaire
- Tickets restaurant
- Parking gratuit, ligne de bus dans Fécamp, gare de Fécamp (remboursement abonnement à hauteur de 75%)
- Sens du service public et du travail en équipe.
- Sens des responsabilités, autonomie et organisation.
- Bon relationnel, écoute, patience et discrétion.
- Capacité à gérer les situations délicates avec calme et diplomatie.
- Esprit d’initiative et envie de contribuer à l’amélioration du quotidien des résidents.
- Discrétion professionnelle
CONDITIONS ET AVANTAGES
- ASTREINTES
- Poste à temps complet
- Rémunération statutaire
- Tickets restaurant
- Parking gratuit, ligne de bus dans Fécamp, gare de Fécamp (remboursement abonnement à hauteur de 75%)
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.