ATSEM (h/f)
Offre n° O076260529000316
Publiée le 29/05/2026
Synthèse de l'offre
Lieux de travail
- 62 Rue de la Fosse aux Loups, Servaville-Salmonville (Seine-Maritime (76))
- 84 Chemin de la Côte, Auzouville-sur-Ry (Seine-Maritime (76))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
29/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
26h50 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. En tant que membre de la communauté éducative, il peut être chargé de la surveillance des très jeunes enfants dans les cantines. Il peut aussi avoir des missions d'accueil de loisirs en dehors du domicile parental des très jeunes enfants. En outre, il peut assister les enseignants dans les classes ou établissements accueillant des enfants handicapés
Missions / conditions d'exercice
• Missions principales : temps scolaire
- Aide l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice…)
- Surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants
- Assistance de l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation d’activités pédagogiques
- Accueil avec l’enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux
- Surveillance lors des récréations
• Activités accessoires / secondaires : temps périscolaire
- Encadrement des enfants avant, pendant et après le repas
- Participation à la surveillance
- Entretien des locaux, du mobilier et du matériel pédagogique
• Savoirs :
- Connaissance du développement (physique et psychologique) de l’enfant
- Notions liées aux handicaps
- Maîtrise des techniques d’hygiène et de sécurité
- Maîtrise des gestes d’urgence et de secours
- Connaissance des règles d’hygiène des locaux et de stockage des produits
- Connaissance des techniques d’animation et d’éveil de l’enfant
• Savoir être :
- Être attentif et patient
- Faire preuve de réactivité et d’adaptabilité
- se rendre disponible en accompagnant les enseignants dans leurs activités éducatives, sans pour autant les remplacer.
- Avoir l’esprit d’équipe et un sens du relationnel
- être à l’écoute des difficultés que rencontrent les enfants.
- Aide l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice…)
- Surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants
- Assistance de l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation d’activités pédagogiques
- Accueil avec l’enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux
- Surveillance lors des récréations
• Activités accessoires / secondaires : temps périscolaire
- Encadrement des enfants avant, pendant et après le repas
- Participation à la surveillance
- Entretien des locaux, du mobilier et du matériel pédagogique
• Savoirs :
- Connaissance du développement (physique et psychologique) de l’enfant
- Notions liées aux handicaps
- Maîtrise des techniques d’hygiène et de sécurité
- Maîtrise des gestes d’urgence et de secours
- Connaissance des règles d’hygiène des locaux et de stockage des produits
- Connaissance des techniques d’animation et d’éveil de l’enfant
• Savoir être :
- Être attentif et patient
- Faire preuve de réactivité et d’adaptabilité
- se rendre disponible en accompagnant les enseignants dans leurs activités éducatives, sans pour autant les remplacer.
- Avoir l’esprit d’équipe et un sens du relationnel
- être à l’écoute des difficultés que rencontrent les enfants.
Profils recherchés
- Etre Diplômé du CAP petite enfance.
- Etre titulaire du concours d'ATSEM.
• Savoirs :
- Connaissance du développement (physique et psychologique) de l’enfant
- Notions liées aux handicaps
- Maîtrise des techniques d’hygiène et de sécurité
- Maîtrise des gestes d’urgence et de secours
- Connaissance des règles d’hygiène des locaux et de stockage des produits
- Connaissance des techniques d’animation et d’éveil de l’enfant
• Savoir être :
- Être attentif et patient
- Faire preuve de réactivité et d’adaptabilité
- se rendre disponible en accompagnant les enseignants dans leurs activités éducatives, sans pour autant les remplacer.
- Avoir l’esprit d’équipe et un sens du relationnel
- être à l’écoute des difficultés que rencontrent les enfants.
- Etre titulaire du concours d'ATSEM.
• Savoirs :
- Connaissance du développement (physique et psychologique) de l’enfant
- Notions liées aux handicaps
- Maîtrise des techniques d’hygiène et de sécurité
- Maîtrise des gestes d’urgence et de secours
- Connaissance des règles d’hygiène des locaux et de stockage des produits
- Connaissance des techniques d’animation et d’éveil de l’enfant
• Savoir être :
- Être attentif et patient
- Faire preuve de réactivité et d’adaptabilité
- se rendre disponible en accompagnant les enseignants dans leurs activités éducatives, sans pour autant les remplacer.
- Avoir l’esprit d’équipe et un sens du relationnel
- être à l’écoute des difficultés que rencontrent les enfants.
Contact et modalités de candidature
Contact
0235021911
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) sont à adresser à l’attention de l’autorité territoriale avant la date limite indiquée dans l’offre d’emploi.
Les candidats présélectionnés pourront être conviés à un entretien de recrutement.
Pour tout renseignement complémentaire sur le poste, les candidats peuvent contacter le SIVOS de la Région de Martainville
Les candidats présélectionnés pourront être conviés à un entretien de recrutement.
Pour tout renseignement complémentaire sur le poste, les candidats peuvent contacter le SIVOS de la Région de Martainville
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.