Chargé des médiations, de la communication et de l'accueil des publics (h/f)
Offre n° O076260925000953
Publiée le 25/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
B.P. 206, Le Grand-Quevilly (Seine-Maritime (76))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
25/10/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Directeur de la Maison des arts et du Directeur du service Culture, vous développez les publics, coordonnez la médiation et valorisez les activités de la structure
Missions / conditions d'exercice
Développement des publics et médiation culturelle
· Contribuer à la stratégie de médiation et de développement des publics
· Élaborer des actions culturelles adaptées à la diversité des publics
· Concevoir les visites, ateliers et outils de médiation
· Organiser les réservations et les interventions de médiation
· Développer les partenariats culturels, éducatifs et sociaux
Communication et valorisation des activités
· Contribuer au plan de communication de la Maison des arts et de l’artothèque
· Rédiger les contenus liés aux expositions et actions culturelles
· Animer le site internet, les réseaux sociaux et les newsletters
· Coordonner les supports imprimés et les relations presse
Accueil, coordination et relations aux publics
· Accueillir, informer et orienter les visiteurs
· Veiller à la qualité de l’accueil et des événements
· Participer à l’organisation des expositions et à l’accueil des artistes
Suivi administratif et évaluation des activités
· Suivre administrativement les actions et les dépenses
· Mettre à jour les tableaux de bord et bases de données
· Produire les bilans et contribuer à l’évaluation des actions
· Contribuer à la stratégie de médiation et de développement des publics
· Élaborer des actions culturelles adaptées à la diversité des publics
· Concevoir les visites, ateliers et outils de médiation
· Organiser les réservations et les interventions de médiation
· Développer les partenariats culturels, éducatifs et sociaux
Communication et valorisation des activités
· Contribuer au plan de communication de la Maison des arts et de l’artothèque
· Rédiger les contenus liés aux expositions et actions culturelles
· Animer le site internet, les réseaux sociaux et les newsletters
· Coordonner les supports imprimés et les relations presse
Accueil, coordination et relations aux publics
· Accueillir, informer et orienter les visiteurs
· Veiller à la qualité de l’accueil et des événements
· Participer à l’organisation des expositions et à l’accueil des artistes
Suivi administratif et évaluation des activités
· Suivre administrativement les actions et les dépenses
· Mettre à jour les tableaux de bord et bases de données
· Produire les bilans et contribuer à l’évaluation des actions
Profils recherchés
Savoirs
Histoire de l’art des XXe et XXIe siècles
Milieu et réseaux de l’art contemporain
Politiques d’action culturelle et médiation
Outils numériques, PAO et communication
Savoir-faire
Conception d’actions culturelles et de médiation
Coordination de projets et partenariats
Adaptation des contenus aux différents publics
Création de contenus culturels et de communication
Travail en transversalité
Savoir-être
Organisation, autonomie et polyvalence
Qualités relationnelles, rédactionnelles et esprit d’initiative
Diplômes et formation
Bac+3 minimum en médiation ou gestion de projets culturels
Expérience en musée, centre ou galerie d’art souhaitée
Poste situé à la Maison des arts ; déplacements réguliers.
Travail du mardi au samedi ; amplitude variable et soirées possibles.
Histoire de l’art des XXe et XXIe siècles
Milieu et réseaux de l’art contemporain
Politiques d’action culturelle et médiation
Outils numériques, PAO et communication
Savoir-faire
Conception d’actions culturelles et de médiation
Coordination de projets et partenariats
Adaptation des contenus aux différents publics
Création de contenus culturels et de communication
Travail en transversalité
Savoir-être
Organisation, autonomie et polyvalence
Qualités relationnelles, rédactionnelles et esprit d’initiative
Diplômes et formation
Bac+3 minimum en médiation ou gestion de projets culturels
Expérience en musée, centre ou galerie d’art souhaitée
Poste situé à la Maison des arts ; déplacements réguliers.
Travail du mardi au samedi ; amplitude variable et soirées possibles.
Contact et modalités de candidature
Contact
0235689300
Informations complémentaires
Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de Monsieur le Maire.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.