Moniteur(trice) de voile (h/f)

Offre n° O076261005001586
Publiée le 30/10/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Ville centre de l’agglomération Fécamp Caux Littoral, au cœur de la Côte d’Albâtre, Fécamp, avec ses 17 635 habitants, met en œuvre aujourd’hui un projet global de développement et d’aménagement, valorisant sa façade maritime, son patrimoine de ville d’art et d’histoire, ainsi que ses paysages entre terre et mer.

Au sein d’une ville engagée dans une logique de transition environnementale — notamment avec l’implantation d’un parc éolien au large de ses côtes — et dans une dynamique d’attractivité économique et touristique, venez rejoindre nos équipes (500 agents) et participer à un projet collectif de services publics et d’investissements, dans un cadre de vie attractif et de proximité.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 PLACE DU GENERAL LECLERC, Fécamp (Seine-Maritime (76))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
30/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville de Fécamp recrute pour son École Municipale de Voile, un(e) moniteur(trice) de voile.

Vous avez l’opportunité d’intégrer une collectivité dynamique, engagée dans la valorisation des activités nautiques sur son territoire.

Idéalement située au pied des falaises de la côte d’Albâtre, à 2h30 de Paris, l’École Municipale de Voile de Fécamp dispose de deux sites de pratique :

Un plan d’eau fermé, avec un départ d’activités depuis deux pontons.
Le front de mer de Fécamp, avec un départ depuis le ponton du port et la possibilité de naviguer dans l’arrière-port en cas de repli.
Les activités proposées
Voile scolaire auprès des écoles primaires, collèges et lycées.
École de sport voile pour enfants et adultes.
Stages EFV pendant les petites et grandes vacances.
Point location sur le front de mer durant la période estivale.

L’activité en face-à-face pédagogique se déroule de début mars à fin novembre, avec une trêve hivernale de trois mois.

Des possibilités de développement de la voile sportive sont envisagées dans les prochaines années, notamment pour les sections enfants et adultes. Une orientation vers d’autres supports de pratique est également possible.

Les supports nautiques
Optimist, RS Zest et Feva, planche à voile initiation, Wingfoil, Funboat, Ludic, Sportboat 7.5, VRC, kayak et paddle.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales

Encadrement et animation des activités nautiques
Vous serez chargé(e) de :
- Encadrer les séances de voile scolaire, l’école de sport voile enfants et adultes ainsi que les différents stages.
- Accueillir, informer et renseigner les différents publics.
- Préparer, animer et évaluer les séances et les cycles d’activités.
- Planifier et organiser les cycles d’activités sportives.
- Coordonner les activités, les ateliers et les groupes.
- Adapter votre intervention aux différents publics accueillis.

Sécurité et réglementation
- Organiser les activités dans le respect des règles de sécurité.
- Faire appliquer la réglementation sportive liée à l’activité.
- Assurer la sécurité des pratiquants dans le cadre des séances.

Projets sportifs et pédagogiques
- Préparer et conduire des projets sportifs.
- Concevoir et mettre en œuvre des interventions pédagogiques.
- Participer au développement des activités nautiques et sportives de l’École Municipale de Voile.

Gestion et entretien du matériel
- Assurer l’hivernage du matériel en saison basse : nettoyage, inventaire et stockage.
- Assurer l’entretien courant du matériel nautique et pédagogique.
Profils recherchés
Savoirs :
- Connaissance de la réglementation sportive applicable aux activités nautiques.
- Connaissance des techniques et supports de pratique de la voile.
- Connaissance des règles de sécurité liées à l’encadrement des activités nautiques.
- Connaissances en entretien du matériel nautique.

Savoir-faire :
- Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des séances et cycles d’activités.
- Encadrer et adapter les activités à différents publics.
- Concevoir et piloter un projet sportif.
- Démontrer et transmettre les techniques liées à la pratique de la voile.
- Utiliser et entretenir le matériel nautique et pédagogique.

Savoir-être :
- Sens de l’écoute et qualités pédagogiques.
- Capacité d’adaptation aux différents publics.
- Esprit d’équipe.
- Sens des responsabilités et respect des règles de sécurité.
- Dynamisme et capacité à travailler en extérieur.
- Rigueur et autonomie.

Diplômes requis
BEES ou BPJEPS Voile.
BPJEPS APT + CQP IV.
ETAPS + CQP IV.

CONDITIONS ET AVANTAGES
- Poste à temps complet
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE + CIA) + prime de fin d’année
- Tickets restaurant
- Adhésion à l’ADAS et au COS (Comité des Œuvres Sociales)
- Parking gratuit, ligne de bus dans Fécamp, gare de Fécamp (remboursement abonnement à hauteur de 75%)
- Accès à la formation professionnelle
- Participation prévoyance (garantie maintien de salaire) ainsi qu’une participation à la mutuelle santé (si adhésion au contrat collectif)
- Compte épargne temps

Contact et modalités de candidature

Contact
0235106000
Informations complémentaires
CV + LETTRE DE MOTIVATION

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.