Un(e) agent(e) d'entretien et d'accueil pour la piscine de la Faisanderie (F/H)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O077231101266411
Publiée le 23/11/2023
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Route de l'Ermitage, Fontainebleau (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
01/01/2024
Date limite de candidature
31/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
La communauté d'agglomération du Pays de Fontainebleau compte 70 000 habitants, répartis sur 26 communes. Elle est située au cœur du prestigieux massif forestier de Fontainebleau et dotée d'un patrimoine historique et environnemental réputé mondialement, le tout à 40 minutes de Paris. L'agglomération cherche un(e) nouveau(nouvelle) agent(e) d'entretien et d'accueil pour la piscine de la Faisanderie. L'agent(e) intégrera une structure à taille humaine, très dynamique, nécessitant polyvalence et adaptabilité.
Vous disposez d'une ou de plusieurs expériences réussies, vous êtes le(la) bienvenu(e) à déposer votre candidature.
Vous disposez d'une ou de plusieurs expériences réussies, vous êtes le(la) bienvenu(e) à déposer votre candidature.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du (de la) responsable administratif(ve) de la piscine, l'agent(e) d'entretien et d'accueil de la piscine est chargé(e) des missions suivantes :
A. Entretien et hygiène des locaux
* Exécuter les tâches quotidiennes d'entretien de toutes les surfaces (pourtour des bassins, sol, faïences, sanitaires, cabines, casiers, mobiliers...) dans le cadre du plan d'entretien des locaux de la piscine.
* Appliquer les consignes d'utilisation des produits d'entretien (dosage, rangement...) et des matériels (entretien, maintenance...).
B. Accueil des usagers
* Accompagner l'accueil des différents publics fréquentant la piscine, particulièrement dans les zones " vestiaires ".
* Accueillir, renseigner (horaires, tarifs, activités...) et orienter les usagers (accueil physique, téléphonique, mails), en cas d'absence d'un agent d'accueil.
* Effectuer les opérations de caisse (vente des entrées, abonnements, inscriptions aux activités de la piscine), en cas d'absence d'un agent d'accueil (mandataire).
* Contrôler et enregistrer les inscriptions aux activités, en cas d'absence d'un agent d'accueil.
C. Missions complémentaires
* Informer la hiérarchie de tout dysfonctionnement observé.
* Informer les usagers du règlement intérieur, sécuriser et contrôler l'utilisation de la piscine ; s'assurer au quotidien et avec les autres agents du site du respect de ce règlement intérieur.
* Appliquer les consignes de sécurité définies dans le cadre du plan d'organisation de la surveillance et des secours.
* Participer à l'entretien annuel de la piscine en période de vidange avec toute l'équipe de la piscine (maîtres-nageurs, responsable administratif(ve), agents d'accueil, agents d'entretien et d'accueil).
CONDITIONS D'EXERCICE
* Travail en horaires étendus, mobilisation en week-end et en soirée par roulement.
* Horaires pouvant varier en fonction des obligations de service.
A. Entretien et hygiène des locaux
* Exécuter les tâches quotidiennes d'entretien de toutes les surfaces (pourtour des bassins, sol, faïences, sanitaires, cabines, casiers, mobiliers...) dans le cadre du plan d'entretien des locaux de la piscine.
* Appliquer les consignes d'utilisation des produits d'entretien (dosage, rangement...) et des matériels (entretien, maintenance...).
B. Accueil des usagers
* Accompagner l'accueil des différents publics fréquentant la piscine, particulièrement dans les zones " vestiaires ".
* Accueillir, renseigner (horaires, tarifs, activités...) et orienter les usagers (accueil physique, téléphonique, mails), en cas d'absence d'un agent d'accueil.
* Effectuer les opérations de caisse (vente des entrées, abonnements, inscriptions aux activités de la piscine), en cas d'absence d'un agent d'accueil (mandataire).
* Contrôler et enregistrer les inscriptions aux activités, en cas d'absence d'un agent d'accueil.
C. Missions complémentaires
* Informer la hiérarchie de tout dysfonctionnement observé.
* Informer les usagers du règlement intérieur, sécuriser et contrôler l'utilisation de la piscine ; s'assurer au quotidien et avec les autres agents du site du respect de ce règlement intérieur.
* Appliquer les consignes de sécurité définies dans le cadre du plan d'organisation de la surveillance et des secours.
* Participer à l'entretien annuel de la piscine en période de vidange avec toute l'équipe de la piscine (maîtres-nageurs, responsable administratif(ve), agents d'accueil, agents d'entretien et d'accueil).
CONDITIONS D'EXERCICE
* Travail en horaires étendus, mobilisation en week-end et en soirée par roulement.
* Horaires pouvant varier en fonction des obligations de service.
Profils recherchés
CONNAISSANCES
* Connaissance du fonctionnement des outils et produits liés aux missions.
* Connaissance des règles de d'hygiène et de sécurité dans les piscines.
PROFIL
* Cadre d'emplois : catégorie C - filière technique
COMPÉTENCES
Savoir-faire
* Savoir réaliser l'entretien d'un local sportif type piscine au quotidien.
* Savoir utiliser en sécurité les matériels liés aux missions du service.
* Savoir utiliser en sécurité les produits utiles à la réalisation du service.
* Avoir la capacité physique nécessaire au nettoyage et à l'entretien.
* Savoir gérer les relations avec les usagers.
* Savoir assurer des missions de base d'accueil et de gestion administrative.
* Respecter et faire respecter les règles de sécurité.
Savoir-être
* Être doté d'un très bon esprit d'équipe et avoir des qualités relationnelles avérées.
* Savoir rendre compte.
* Être adaptable et polyvalent.
* Avoir le sens du service public et du devoir de réserve.
* Avoir le sens de la discrétion et de la confidentialité.
* Connaissance du fonctionnement des outils et produits liés aux missions.
* Connaissance des règles de d'hygiène et de sécurité dans les piscines.
PROFIL
* Cadre d'emplois : catégorie C - filière technique
COMPÉTENCES
Savoir-faire
* Savoir réaliser l'entretien d'un local sportif type piscine au quotidien.
* Savoir utiliser en sécurité les matériels liés aux missions du service.
* Savoir utiliser en sécurité les produits utiles à la réalisation du service.
* Avoir la capacité physique nécessaire au nettoyage et à l'entretien.
* Savoir gérer les relations avec les usagers.
* Savoir assurer des missions de base d'accueil et de gestion administrative.
* Respecter et faire respecter les règles de sécurité.
Savoir-être
* Être doté d'un très bon esprit d'équipe et avoir des qualités relationnelles avérées.
* Savoir rendre compte.
* Être adaptable et polyvalent.
* Avoir le sens du service public et du devoir de réserve.
* Avoir le sens de la discrétion et de la confidentialité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0164701087
Informations complémentaires
Les candidatures (CV + lettre de motivation) doivent être accompagnées pour les agents publics du dernier arrêté de situation administrative et du dernier bulletin de salaire et pour les salariés de droit privé des prétentions salariales en net mensuel.
Les dossiers sont à adresser par mail à recrutement@pays-fontainebleau.fr, à l'attention de Monsieur le Président de la communauté d'agglomération du Pays de Fontainebleau - 44 rue du Château - 77300 Fontainebleau.
Les dossiers sont à adresser par mail à recrutement@pays-fontainebleau.fr, à l'attention de Monsieur le Président de la communauté d'agglomération du Pays de Fontainebleau - 44 rue du Château - 77300 Fontainebleau.
Adresse de l'employeur
FONTAINEBLEAU COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU PAYS DE FONTAINEBLEAU
>44 RUE DU CHATEAU
77300 FONTAINEBLEAU
>44 RUE DU CHATEAU
77300 FONTAINEBLEAU
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.