Responsable adjointe du service logement
Offre n° O077231101275544
Publiée le 15/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
MAIRIE
Lieu de travail
SAVIGNY LE TEMPLE CEDEX
Poste à pourvoir le
15/05/2024
Date limite de candidature
15/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Adjointe à la responsable du service logement, vous êtes impliqué sur l’ensemble des projets du service et particulièrement sur la supervision des commissions d'impayés de loyer et des logements transitoires.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
• Superviser les commissions d’impayés de loyers et de prévention des expulsions ;
• Superviser les logement transitoires de l’espace Joseph Wrésinski ;
• Participer au Projet ANRU ;
• Participer aux groupes de travail pour : l’élaboration de la Conférence Intercommunale du Logement, de la Convention Intercommunale d’attribution et du plan partenariale de gestion de la demande et d’information du demandeur ;
• Participer à la mise en œuvre de l’expérimentation mixité sociale et peuplement sur le territoire ;
• Seconder la responsable du service et assurer l’intérim en cas d’absence de la responsable ;
• Participer aux instances partenariales liées à l’hébergement (ADEF-ADOMA) ;
• Contribuer à la veille juridique, à l’analyse quantitative et qualitative sur les fonctions principales.
Missions occasionnelles :
• Participer aux réunions de travail relatives à l’ensemble des missions du service Action Sociale logement
• Soutien aux autres collègues du service.
• Accueillir les stagiaires
• Superviser les commissions d’impayés de loyers et de prévention des expulsions ;
• Superviser les logement transitoires de l’espace Joseph Wrésinski ;
• Participer au Projet ANRU ;
• Participer aux groupes de travail pour : l’élaboration de la Conférence Intercommunale du Logement, de la Convention Intercommunale d’attribution et du plan partenariale de gestion de la demande et d’information du demandeur ;
• Participer à la mise en œuvre de l’expérimentation mixité sociale et peuplement sur le territoire ;
• Seconder la responsable du service et assurer l’intérim en cas d’absence de la responsable ;
• Participer aux instances partenariales liées à l’hébergement (ADEF-ADOMA) ;
• Contribuer à la veille juridique, à l’analyse quantitative et qualitative sur les fonctions principales.
Missions occasionnelles :
• Participer aux réunions de travail relatives à l’ensemble des missions du service Action Sociale logement
• Soutien aux autres collègues du service.
• Accueillir les stagiaires
Profils recherchés
PROFIL DU CANDIDAT:
• Diplômes dans le domaine sociale (BUT, licence, master, DEAS…)
• Connaissance des dispositifs du domaine social et logement
• Expérience sur un poste similaire appréciée
Connaissances :
Savoirs :
• Fonctionnement institutionnel et collectivités territoriales.
• Connaissances des dispositifs du domaine social et logement.
• Word, Excel, PowerPoint.
• Techniques de rédaction.
Savoir-faire :
• Concevoir et conduire un projet, une démarche.
• Concevoir un support, un document, un outil.
• Conduire un entretien.
• Conseiller et accompagner.
• Évaluer des missions.
• Communiquer et Coordonner.
• Diagnostiquer.
• Élaborer une procédure.
• Instruire un dossier.
• Analyser un besoin, un projet, une démarche.
Savoir-être :
• Sens de l'analyse et esprit de synthèse.
• Être rigoureux.
• Être autonome.
• Sens de l'initiative.
• Sens des relations humaines.
• Avoir l'esprit d'équipe.
• Être à l'écoute.
• Sens de la pédagogie.
• Faire preuve de discrétion.
• Capacité d'adaptation.
• Sens de l'organisation.
• Sens des responsabilités
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
• Poste permanent à temps complet.
• Rémunération indiciaire + régime indemnitaire (RIFSEEP) – CNAS – Prime de fin d’année.
• Accès à la restauration collective par le biais de notre frigo connecté
• Diplômes dans le domaine sociale (BUT, licence, master, DEAS…)
• Connaissance des dispositifs du domaine social et logement
• Expérience sur un poste similaire appréciée
Connaissances :
Savoirs :
• Fonctionnement institutionnel et collectivités territoriales.
• Connaissances des dispositifs du domaine social et logement.
• Word, Excel, PowerPoint.
• Techniques de rédaction.
Savoir-faire :
• Concevoir et conduire un projet, une démarche.
• Concevoir un support, un document, un outil.
• Conduire un entretien.
• Conseiller et accompagner.
• Évaluer des missions.
• Communiquer et Coordonner.
• Diagnostiquer.
• Élaborer une procédure.
• Instruire un dossier.
• Analyser un besoin, un projet, une démarche.
Savoir-être :
• Sens de l'analyse et esprit de synthèse.
• Être rigoureux.
• Être autonome.
• Sens de l'initiative.
• Sens des relations humaines.
• Avoir l'esprit d'équipe.
• Être à l'écoute.
• Sens de la pédagogie.
• Faire preuve de discrétion.
• Capacité d'adaptation.
• Sens de l'organisation.
• Sens des responsabilités
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
• Poste permanent à temps complet.
• Rémunération indiciaire + régime indemnitaire (RIFSEEP) – CNAS – Prime de fin d’année.
• Accès à la restauration collective par le biais de notre frigo connecté
Contact
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Mme Marie-Line PICHERY
Direction des Ressources Humaines
1 Place François Mitterrand B.P. 147
77547 SAVIGNY LE TEMPLE CEDEX
Mme Marie-Line PICHERY
Direction des Ressources Humaines
1 Place François Mitterrand B.P. 147
77547 SAVIGNY LE TEMPLE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.