Adjoint au responsable des opérations techniques (h/f)
Offre n° O077240101320255
Publiée le 15/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Communauté de communes Les Portes briardes entre Villes et Forêts
43, avenue du Général de Gaulle
77330 Ozoir-la-Ferrière
43, avenue du Général de Gaulle
77330 Ozoir-la-Ferrière
Vous souhaitez rejoindre une collectivité attractive, créée en 2010, et participer à la mise en œuvre d'un management opérationnel et transversal ?
Vous êtes motivé pour repenser vos pratiques professionnelles, les partager et vous engager dans une dynamique construite autour des notions d'audace et d'égalité professionnelle ?
La communauté de communes Les Portes briardes entre villes et forêts - située en Seine-et-Marne, 3 gares RER, aux Portes de la métropole, 46 500 habitants - recrute 5 agents pour compléter une équipe enthousiaste et dont l'émulation est le cœur de son projet.
La recherche de performance par l'ajustement des compétences est notre clé pour conduire un PPI de 48M, un budget de 50M à 15 agents.
Vous êtes motivé pour repenser vos pratiques professionnelles, les partager et vous engager dans une dynamique construite autour des notions d'audace et d'égalité professionnelle ?
La communauté de communes Les Portes briardes entre villes et forêts - située en Seine-et-Marne, 3 gares RER, aux Portes de la métropole, 46 500 habitants - recrute 5 agents pour compléter une équipe enthousiaste et dont l'émulation est le cœur de son projet.
La recherche de performance par l'ajustement des compétences est notre clé pour conduire un PPI de 48M, un budget de 50M à 15 agents.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Ozoir-la-Ferrière
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
14/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du directeur du pôle technique et ingénierie et du responsable des opérations techniques, l'adjoint technique participe à la mise en oeuvre de la gestion et de l'aménagement du patrimoine de la collectivité (équipements sportifs, bâtiments publics, ZAE, voiries, AGV).
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Réaliser un diagnostic du patrimoine du territoire (bâtiment, voirie, espaces verts) et proposer des pistes d'amélioration en tenant compte des besoins des utilisateurs et usagers
- Intégrer les enjeux environnementaux dans l'ensemble des opérations
- Planifier, coordonner et contrôler les travaux réalisés par les entreprises dans le cadre des conventions de gestion, contrats en cours
- Assurer le suivi des consommations et des facturations de fluides et d'énergie, suivre et optimiser les abonnements, être l'interlocuteur des fournisseurs d'énergie, établir des bilans d'exploitation
- Réaliser des visites périodiques sur le terrain et créer et/ou mettre à jour des outils de suivi
- Vérifier la conformité des prestations des entreprises et rédiger des comptes-rendus de suivi d'activités
- S'assurer de la bonne application de la réglementation en vigueur des ERP : plomb, amiante, sécurité incendie, etc.
- Préparer et participer aux commissions de sécurité
- Participer à la gestion budgétaire et administrative des activités : élaborer des bons de commandes, contrôler les factures
- Gestion des dossiers sinistres
- Remplacement du responsable des opérations techniques durant ses absences
Conditions d'exercice :
- 37.5h/semaine
- Lieu de travail : Ozoir-la-Ferrière
- Ordinateur portable fourni
- Véhicule de service à disposition pour les déplacements ponctuels (réunions etc.)
- Possibilité d'astreintes
Avantages :
- Régime statutaire + régime indemnitaire (avec CIA)
- Adhésion au CNAS
- Télétravail 2 jours / semaine
- Chèques déjeuner (pris en charge par l'employeur à hauteur de 60%)
- Réaliser un diagnostic du patrimoine du territoire (bâtiment, voirie, espaces verts) et proposer des pistes d'amélioration en tenant compte des besoins des utilisateurs et usagers
- Intégrer les enjeux environnementaux dans l'ensemble des opérations
- Planifier, coordonner et contrôler les travaux réalisés par les entreprises dans le cadre des conventions de gestion, contrats en cours
- Assurer le suivi des consommations et des facturations de fluides et d'énergie, suivre et optimiser les abonnements, être l'interlocuteur des fournisseurs d'énergie, établir des bilans d'exploitation
- Réaliser des visites périodiques sur le terrain et créer et/ou mettre à jour des outils de suivi
- Vérifier la conformité des prestations des entreprises et rédiger des comptes-rendus de suivi d'activités
- S'assurer de la bonne application de la réglementation en vigueur des ERP : plomb, amiante, sécurité incendie, etc.
- Préparer et participer aux commissions de sécurité
- Participer à la gestion budgétaire et administrative des activités : élaborer des bons de commandes, contrôler les factures
- Gestion des dossiers sinistres
- Remplacement du responsable des opérations techniques durant ses absences
Conditions d'exercice :
- 37.5h/semaine
- Lieu de travail : Ozoir-la-Ferrière
- Ordinateur portable fourni
- Véhicule de service à disposition pour les déplacements ponctuels (réunions etc.)
- Possibilité d'astreintes
Avantages :
- Régime statutaire + régime indemnitaire (avec CIA)
- Adhésion au CNAS
- Télétravail 2 jours / semaine
- Chèques déjeuner (pris en charge par l'employeur à hauteur de 60%)
Profils recherchés
Compétences :
- Savoir analyser, évaluer et proposer des solutions face à des situations problématiques
- Capacité à communiquer, travailler en équipe et en transversalité
- Prendre des initiatives, capacité à travailler en autonomie
- Connaissance des marchés publics et de la commande publique
Profil :
- BAC +3 minimum et/ou expérience réussie sur un poste similaire
- Sensibilité au développement durable
- Permis B exigé
- Savoir analyser, évaluer et proposer des solutions face à des situations problématiques
- Capacité à communiquer, travailler en équipe et en transversalité
- Prendre des initiatives, capacité à travailler en autonomie
- Connaissance des marchés publics et de la commande publique
Profil :
- BAC +3 minimum et/ou expérience réussie sur un poste similaire
- Sensibilité au développement durable
- Permis B exigé
Contact
Contact
0164433517
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
43, avenue du Général de Gaulle
77 330 Ozoir-la-Ferrière
Monsieur le Président
43, avenue du Général de Gaulle
77 330 Ozoir-la-Ferrière
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.