Sous la directive des élus, le secrétaire général de mairie met en oeuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains.

Assurer l'ensemble des affaires générales de la commune: cimetière, affaires scolaires, élections, état-civil, recensement militaire Dresser les autorisations de voirie
Assurer l'accueil du public et l'accompagnement de toutes leurs démarches Organiser les réunions du conseil municipal, participation aux séances, rédaction des délibérations et établissement du compte-rendu Rédiger l'ensemble des actes administratifs (en dehors de ceux dévolus au service comptabilité-ressources humaines) Assurer et actualiser la veille juridique dans tous les domaines de compétences de la collectivité et le statut de la Fonction Publique Territoriale Mettre en place et suivre le recensement de la population Suivre les dossiers des autorisations des droits du sol (hormis la phase technique d'instruction)
Assurer la phase opérationnelle des marchés publics
Tenir les régies "restauration scolaire et activités périscolaires" Etablissement et liquidation des dossiers de subventions Etablissement des dossiers de location des locaux communaux Assurer le traitement des dossiers "sinistres" des assurances Traitement des dossiers notariés des ventes immobilières

- SAVOIRS :
- connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ;
- connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme ;
- connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats ;
- connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs ;
- connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics.

- SAVOIR FAIRE :
- respecter les délais réglementaires ;
- savoir gérer la polyvalence et les priorités ;
- vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs ;
- préparer et mettre en forme les décisions du conseil municipal, les actes administratifs du maire et les actes d'état civil ;

- SAVOIR ETRE :
- savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ;
- avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ;
- disposer d'une capacité à animer des équipes et de capacités managériales ;
- bénéficier d'excellentes qualités relationnelles.