Placé/e sous l’autorité de la Directrice de la commande publique et des affaires juridiques, en relation constante avec des prestataires et institutions extérieures, vos principales missions sont l'instruction administrative et technique des dossiers de marchés publics et le conseil juridique auprès des élus et services de la collectivité.

Marchés publics
➢ Information des services et conseils :
o Assister et conseiller les services sur la définition de leurs besoins et les procédures à mettre en œuvre
o Conseils aux communes membres

➢Instruction administrative et technique des dossiers :
o Rédaction des pièces administratives des dossiers de consultation et relecture des pièces
o Gestion de la procédure de passation des marchés : publication, ouverture des plis, contrôle des rapports d’analyses des offres, rédaction des courriers et/ou notification, suivi des négociations, attribution, contrôle de légalité)
o Gestion de la commission d’appel d’offres
o Tableau de suivi (marchés et contrats : renouvellement, actualisation des informations, etc.)
o Relationnel et gestion avec les prestataires ou entreprises extérieurs (avenant au marché, demande de pièces fiscales et sociales, …)
o Assurer la veille réglementaire et jurisprudentielle en lien avec les marchés
o Suivi administratif des marchés publics
o Rédaction de conventions diverses, décisions, délibérations
o Tâches administratives diverses (classement, photocopies et archivage, compte rendu de réunions)

Gestion du juridique :
➢Assistance et conseil juridiques auprès des élus et des services :
o Conseil aux élus, aux communes membres, aux services et les alerter sur les risques juridiques
o Validation juridique des actes de la collectivité
o Veille juridique

CONNAISSANCES TECHNIQUES ET QUALITES REQUISES :
o Connaissances de l’environnement juridique des collectivités territoriales
o Connaissances du droit administratif, les procédures de recours et contentieux administratifs
o Connaissances du cadre règlementaire de la commande publique et modalités d’application
o Capacité d’analyse et de restitution aux élus et à la hiérarchie
o Maîtriser la pratique des logiciels bureautiques courants (traitement de texte, tableur)
o Maitriser les techniques rédactionnelles juridiques
o Rigueur, méthode, respect des procédures, sens des responsabilités et de l’organisation
o Savoir gérer les priorités
o Capable d’être polyvalente et réactif
o Être force de propositions
o Capacité à travailler seule, en équipe et avec sa hiérarchie
o Communication orale et écrite
o Sens du service public
o Savoir effectuer des recherches réglementaires
o Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité