ADJOINT ADMINISTRATIF PRINCIPAL
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O077241210000226
Publiée le 17/03/2025
Synthèse de l'offre
Le syndicat intercommunal regroupe 10 communes : Andrezel, Argenrtières, Beauvoir, Champeaux, Champdeuil, Chaumes en Brie, Guignes, Saint-Méry, Verneuil l'Etang et Yèbles . Agrément de 85 places accueil.
Lieu de travail
Mairie de Verneuil L'Etang 16 rue Jean Jaures, Verneuil-l'Étang (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Secrétaire / Agent d'accueil : Accueille et renseigne le public. Recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif du service, gère la comptabilité et les ressources humaines en collaboration avec la direction. Suit les dossiers. Facilite le travail administratif de la directrice.
Missions / conditions d'exercice
Accueil et renseignement du public sur place ou par téléphone. Réception, distribution et expédition du courrier. Suivi et mise en forme des dossiers administratifs. Saisie de la facturation aux familles Frappe des courriers et documents se rapportant au fonctionnement de la crèche. Réalisations de tâches liées à la comptabilité et aux ressources humaines. Organisation du classement et des archives.
Profils recherchés
Bonnes aptitudes relationnelles. Discrétion et réserve. Formation en bureautique et informatique, connaissances en comptabilité publique et ressources humaines.
Rigueur dans l’exécution des tâches Rigueur dans l’organisation et le classement. Motivation pour travailler dans le milieu de la petite enfance
Rigueur dans l’exécution des tâches Rigueur dans l’organisation et le classement. Motivation pour travailler dans le milieu de la petite enfance
Contact et modalités de candidature
Contact
0164423226
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Mme TAMATA VARIN
SIVU crèche familiale de Verneuil L'Etang et ses alentours
16 rue Jean Jaures
77390 VERNEUIL L ETANG
Mme TAMATA VARIN
SIVU crèche familiale de Verneuil L'Etang et ses alentours
16 rue Jean Jaures
77390 VERNEUIL L ETANG
Adresse de l'employeur
VERNEUIL L'ETANG S.I. de la crèche familiale de Verneuil l'Etang et de ses alentours
>Mairie de Verneuil L'Etang 16 rue Jean Jaures
77390 VERNEUIL L ETANG
>Mairie de Verneuil L'Etang 16 rue Jean Jaures
77390 VERNEUIL L ETANG
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.