Agent technique - Château de Blandy-les-Tours (F/H)
Offre n° O077250401396512
Publiée le 10/04/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
1 Place des Tours, 77115 Blandy (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
10/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Générale Adjointe de l'Education, de l'Attractivité et des Stratégies départementales (DGAE) pilote les politiques publiques et les services en charges de l'éducation (Collèges), de la culture et du tourisme, des sports et de la jeunesse. Comptant 132 collèges publics et 17 collèges privés, le Département de Seine-et-Marne porte une attention particulière à offrir aux 80.000 collégiens les meilleures conditions possibles pour contribuer à la réussite scolaire.
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de votre activité, vous aurez pour missions de :
-Assurer l'accueil physique et téléphonique du public, orientation et information,
-Contrôler les accès et surveiller les espaces ouverts au public,
-Signaler et mettre en sécurité les espaces présentant un danger inopiné / intervenir sur les incidents courants,
-Réaliser les travaux de maintenance de 1er niveau, d'entretien courant des espaces et des jardins et de maintien en propreté du site,
-Entretenir et nettoyer le matériel et l'outillage,
-Gérer les stocks de matériel et d'outillage (état du matériel, inventaires, commandes...),
-Installer et démonter le matériel et les équipements nécessaires aux activités, aux spectacles ou aux privatisations,
-Veiller au respect des consignes de sécurité par les prestataires et les visiteurs accueillis dans le château,
-Accueillir et accompagner les prestataires intervenant au sein de l'établissement (compagnies artistiques, entreprises de travaux et d'entretien...).
Missions secondaires :
- Vente des billets d'entrée et des produits de la boutique,
- Gestion de la caisse/mandataire de la régie de recettes du château,
- Réservation pour les visites, les manifestations et les spectacles (visiteurs individuels),
- Appui technique lors des événements (accompagnement des compagnies artistiques, installation de matériel...),
- Missions de sécurité incendie dans le cadre de certains événements (si certification SSIAP 1).
-Assurer l'accueil physique et téléphonique du public, orientation et information,
-Contrôler les accès et surveiller les espaces ouverts au public,
-Signaler et mettre en sécurité les espaces présentant un danger inopiné / intervenir sur les incidents courants,
-Réaliser les travaux de maintenance de 1er niveau, d'entretien courant des espaces et des jardins et de maintien en propreté du site,
-Entretenir et nettoyer le matériel et l'outillage,
-Gérer les stocks de matériel et d'outillage (état du matériel, inventaires, commandes...),
-Installer et démonter le matériel et les équipements nécessaires aux activités, aux spectacles ou aux privatisations,
-Veiller au respect des consignes de sécurité par les prestataires et les visiteurs accueillis dans le château,
-Accueillir et accompagner les prestataires intervenant au sein de l'établissement (compagnies artistiques, entreprises de travaux et d'entretien...).
Missions secondaires :
- Vente des billets d'entrée et des produits de la boutique,
- Gestion de la caisse/mandataire de la régie de recettes du château,
- Réservation pour les visites, les manifestations et les spectacles (visiteurs individuels),
- Appui technique lors des événements (accompagnement des compagnies artistiques, installation de matériel...),
- Missions de sécurité incendie dans le cadre de certains événements (si certification SSIAP 1).
Profils recherchés
Obligatoires pour ce poste :
Permis B
Habilitation électrique (BR générale, BE Manoeuvre, BT (Max500V, H0)
Sauveteur secouriste du travail
Facultatives :
SSIAP 1
CACES Cat. F
Conditions d'exercice et sujétions particulières liées au poste :
Travail au contact du public
Disponibilité, polyvalence, station debout, charges, escaliers à emprunter quotidiennement
Rythme de travail et contraintes :
Travail 1 week-end sur 2
Cycle de 36 h de travail hebdomadaire (7 h 12 par jour comme temps de référence annualisé pour répondre à des besoins plus importants en fonction des événements)
Journées de travail jusqu'à 18 h 45 le week-end
Dans certains cas, les horaires peuvent être décalés pour du travail en soirée, voire de nuit
Organisation, rigueur et savoir réagir face à des situations d'urgence,
Bonne communication : être en mesure de transmettre des informations claires et adaptées à vos interlocuteurs et votre hiérarchie,
Polyvalence et adaptabilité : être capable de s'adapter rapidement à son environnement de travail et être force de proposition,
Patience et diplomatie : gérer des situations délicates et faire preuve de calme et de professionnalisme pour les résoudre efficacement,
Connaissance des règles de fonctionnement d'un établissement recevant du public ainsi que les consignes et règles d'hygiène et de sécurité,
Notions de base de fonctionnement des équipements, matériels et outillages,
Goût pour l'accueil du public, capacité à travailler seul ou en équipe, discrétion, autonomie.
Permis B
Habilitation électrique (BR générale, BE Manoeuvre, BT (Max500V, H0)
Sauveteur secouriste du travail
Facultatives :
SSIAP 1
CACES Cat. F
Conditions d'exercice et sujétions particulières liées au poste :
Travail au contact du public
Disponibilité, polyvalence, station debout, charges, escaliers à emprunter quotidiennement
Rythme de travail et contraintes :
Travail 1 week-end sur 2
Cycle de 36 h de travail hebdomadaire (7 h 12 par jour comme temps de référence annualisé pour répondre à des besoins plus importants en fonction des événements)
Journées de travail jusqu'à 18 h 45 le week-end
Dans certains cas, les horaires peuvent être décalés pour du travail en soirée, voire de nuit
Organisation, rigueur et savoir réagir face à des situations d'urgence,
Bonne communication : être en mesure de transmettre des informations claires et adaptées à vos interlocuteurs et votre hiérarchie,
Polyvalence et adaptabilité : être capable de s'adapter rapidement à son environnement de travail et être force de proposition,
Patience et diplomatie : gérer des situations délicates et faire preuve de calme et de professionnalisme pour les résoudre efficacement,
Connaissance des règles de fonctionnement d'un établissement recevant du public ainsi que les consignes et règles d'hygiène et de sécurité,
Notions de base de fonctionnement des équipements, matériels et outillages,
Goût pour l'accueil du public, capacité à travailler seul ou en équipe, discrétion, autonomie.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Nos avantages :
- Titres restaurant
- 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires)
- Participation employeur à la Mutuelle et prévoyance
- Parking gratuit
- Prestations sociales et COS
Nos engagements :
- Offres de formations innovantes
- Accompagnement aux concours
- Le poste est situé à Blandy
- Le poste est ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement ou mutation et aux contractuels
- Le Département est ouvert à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des travailleurs handicapés.
- Titres restaurant
- 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires)
- Participation employeur à la Mutuelle et prévoyance
- Parking gratuit
- Prestations sociales et COS
Nos engagements :
- Offres de formations innovantes
- Accompagnement aux concours
- Le poste est situé à Blandy
- Le poste est ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement ou mutation et aux contractuels
- Le Département est ouvert à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des travailleurs handicapés.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.