Chargé(e) de projets - sports, santé et vie associative
Offre n° O077250429000888
Publiée le 29/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Située en Seine-et-Marne à 30 km au sud de Paris, Lieusaint compte 13 500 habitants et fait partie de l'Agglomération Grand Paris Sud. Avec ses 5 groupes scolaires, ses 2 collèges, sa gare SNCF (RER D), son centre culturel, ses salles de spectacle et d'exposition, ses nombreux commerces et services, Lieusaint est une commune attractive, comptant avec le Carré Sénart et ses dynamiques culturelles, étudiantes, sociales, de santé, d'emplois. Ecologique, éducative et bienveillante, la ville a obtenu différents labels pour ses actions mises en place.
Lieu de travail
50 Rue de Paris, Lieusaint (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Située en Seine-et-Marne à 30 km au sud de Paris, Lieusaint compte 13 500 habitants et fait partie de l’Agglomération Grand Paris Sud. Avec ses 5 groupes scolaires, ses 2 collèges, sa gare SNCF (RER D), son centre culturel, ses salles de spectacle et d'exposition, ses nombreux commerces et services, Lieusaint est une commune attractive, comptant avec le Carré Sénart et ses dynamiques culturelles, étudiantes, sociales, de santé, d’emplois. Ecologique, éducative et bienveillante, la ville a obtenu différents labels pour ses actions mises en place.
Missions / conditions d'exercice
1 – Missions :
• Gestion et conduite de plusieurs projets sportifs, associatifs
• Structuration du réseau associatif de la commune (communication, temps forts, formations, offre de services, soutien financier…)
• Création et organisation d’évènements sportifs
• Co-pilotage du projet santé de la commune
2- Activités :
• Création du projet santé (sport) communal – maison sport santé, diagnostic de forme, littératie physique…
• Assurer la communication des projets de la direction en interne et auprès des publics cibles (newsletter)
• Projet ville active – aménagements de l’espace public en terrain d’activité physique, parcours santé connectés
• Organisation d’évènements sportifs (sports urbains, semaine sportive, e-sport, trail, mobilités douces, sportez-vous bien, forum des associations, soirée des associations…)
• Assurer la mise en place du plan de formation aux associations
• Mise en réseau des associations et valorisation de leur communication, accompagnement de leurs projets
• Valorisation du bénévolat - temps forts bénévoles + programme de bénévolat vers l’emploi
• Mise en place d’un vestiaire solidaire, bibliothèque de matériel sportif
• Gestion et conduite de plusieurs projets sportifs, associatifs
• Structuration du réseau associatif de la commune (communication, temps forts, formations, offre de services, soutien financier…)
• Création et organisation d’évènements sportifs
• Co-pilotage du projet santé de la commune
2- Activités :
• Création du projet santé (sport) communal – maison sport santé, diagnostic de forme, littératie physique…
• Assurer la communication des projets de la direction en interne et auprès des publics cibles (newsletter)
• Projet ville active – aménagements de l’espace public en terrain d’activité physique, parcours santé connectés
• Organisation d’évènements sportifs (sports urbains, semaine sportive, e-sport, trail, mobilités douces, sportez-vous bien, forum des associations, soirée des associations…)
• Assurer la mise en place du plan de formation aux associations
• Mise en réseau des associations et valorisation de leur communication, accompagnement de leurs projets
• Valorisation du bénévolat - temps forts bénévoles + programme de bénévolat vers l’emploi
• Mise en place d’un vestiaire solidaire, bibliothèque de matériel sportif
Profils recherchés
3 – Spécificités et contraintes particulières :
(en matière d’horaires, d’astreintes, d’encadrement, relations internes/externes…)
Interventions ponctuelles en soirée et week-end sur des évènements
Possibilité d’astreinte
4 – Profil du poste :
Compétences requises :
Niveau Master – Management du sport ou autre formation
Expérience de 5 ans minimum dans le secteur de l’évènementiel ou en gestion de projets
Connaissances du milieu associatif et sportif
Coordonner des projets en transversalité et en autonomie
Savoir planifier et respecter des échéances
Savoir travailler sur plusieurs projets en simultané
Attrait pour la santé
Qualités requises :
(savoir être)
Capacité à travailler en équipe
Esprit d'analyse et de synthèse
Qualité relationnelle et d'écoute
Sens de l'organisation
Rigueur, disponibilité, dynamisme
Sens du service public et discrétion professionnelle
Autonomie et polyvalence
(en matière d’horaires, d’astreintes, d’encadrement, relations internes/externes…)
Interventions ponctuelles en soirée et week-end sur des évènements
Possibilité d’astreinte
4 – Profil du poste :
Compétences requises :
Niveau Master – Management du sport ou autre formation
Expérience de 5 ans minimum dans le secteur de l’évènementiel ou en gestion de projets
Connaissances du milieu associatif et sportif
Coordonner des projets en transversalité et en autonomie
Savoir planifier et respecter des échéances
Savoir travailler sur plusieurs projets en simultané
Attrait pour la santé
Qualités requises :
(savoir être)
Capacité à travailler en équipe
Esprit d'analyse et de synthèse
Qualité relationnelle et d'écoute
Sens de l'organisation
Rigueur, disponibilité, dynamisme
Sens du service public et discrétion professionnelle
Autonomie et polyvalence
Contact et modalités de candidature
Contact
0164135555 / contact@ville-lieusaint.fr
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
A l'attention de
M. Michel Bisson - Maire.
Direction des Ressources humaines
50 rue de Paris
77127 LIEUSAINT
CNAS + 13ème mois
A l'attention de
M. Michel Bisson - Maire.
Direction des Ressources humaines
50 rue de Paris
77127 LIEUSAINT
CNAS + 13ème mois
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.