Référent(e) Aide Sociale à l'Enfance - MDS de Roissy-en-Brie F/H
Offre n° O077250701401261
Publiée le 02/07/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
30 Rue de la Gare d'Emerainville, 77680 Roissy-en-Brie (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
10/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS), traite de toutes les questions allant de la protection maternelle et infantile, protection de l'enfance, aide aux personnes âgées et handicapées en passant par l'emploi et la santé. A travers ces différentes missions, elle oeuvre au quotidien pour faire du Département un territoire de la solidarité et de lutte contre les inégalités.
Missions / conditions d'exercice
Le Référent du service de l'Aide Sociale à l'Enfance assure la mise en oeuvre du suivi éducatif et l'accompagnement des enfants confiés au Président du Conseil général, et par délégation, au service de l'ASE. Il contribue aux évaluations réalisées dans le cadre des informations préoccupantes et applique les orientations définies par les schémas départementaux.
A ce titre, vous êtes chargé(e) de :
- Accompagner les enfants en lien avec la famille, les familles d'accueil et/ou les établissements d'accueil,
- Soutenir les parents dans leur fonction de parentalité,
- Préparer les adolescents et les jeunes adultes à leur autonomie,
- Elaborer et garantir les projets individuels et familiaux des enfants dont il a la référence et le formaliser dans le Projet Pour l'Enfant dans le respect des circuits,
Pour l'Enfant, dans le respect des circuits
- Rédiger les rapports nécessaires aux autorités administratives et judiciaires dans le respect des délais impartis,
- Réaliser, avec un autre professionnel de la MDS, les évaluations de protection de l'enfance suite à une information préoccupante,
- Effectuer les enquêtes en vue d'agrément des assistants familiaux,
- Accueillir et suivre les enfants confiés en vue d'adoption,
- Contribuer au partenariat local et aux réseau,
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de projets d'action collective, notamment en matière de prévention,
- S'impliquer dans les projets MDS.
Exclusivement ouvert aux titulaires du diplôme d'état d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social, d'éducateur de jeunes enfants, de conseiller en économie sociale et familiale, d'éducateur technique spécialisé, de psychologue, de moniteur éducateur ou de technicien d'intervention sociale et familiale (avec expérience en protection de l'enfance).
Permis de conduire indispensable.
A ce titre, vous êtes chargé(e) de :
- Accompagner les enfants en lien avec la famille, les familles d'accueil et/ou les établissements d'accueil,
- Soutenir les parents dans leur fonction de parentalité,
- Préparer les adolescents et les jeunes adultes à leur autonomie,
- Elaborer et garantir les projets individuels et familiaux des enfants dont il a la référence et le formaliser dans le Projet Pour l'Enfant dans le respect des circuits,
Pour l'Enfant, dans le respect des circuits
- Rédiger les rapports nécessaires aux autorités administratives et judiciaires dans le respect des délais impartis,
- Réaliser, avec un autre professionnel de la MDS, les évaluations de protection de l'enfance suite à une information préoccupante,
- Effectuer les enquêtes en vue d'agrément des assistants familiaux,
- Accueillir et suivre les enfants confiés en vue d'adoption,
- Contribuer au partenariat local et aux réseau,
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de projets d'action collective, notamment en matière de prévention,
- S'impliquer dans les projets MDS.
Exclusivement ouvert aux titulaires du diplôme d'état d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social, d'éducateur de jeunes enfants, de conseiller en économie sociale et familiale, d'éducateur technique spécialisé, de psychologue, de moniteur éducateur ou de technicien d'intervention sociale et familiale (avec expérience en protection de l'enfance).
Permis de conduire indispensable.
Profils recherchés
- Connaissance des politiques d'action sociale du département et plus précisément de l'ASE,
- Connaissance de l'ensemble des prestations des services de la MDS,
- Connaissance de la législation relevant de son domaine d'intervention,
- Maîtrise des bases de l'outil informatique,
- Conduire des entretiens individuels et collectifs,
- Evaluation du risque de danger d'une situation individuelle ou familiale,
- Savoir travailler en complémentarité avec les autres services de la MDS et de la direction de l'enfance,
- Aptitude à utiliser des logiciels métiers.
Vous êtes réactif(ve) et avez une bonne gestion du temps et des échéances, avec un sens de la disponibilité. Vous savez à la fois faire preuve d'autonomie et travailler en équipe.
Vous avez un certain sens de l'écoute des enfants et familles, dans le respect de la personne.
- Connaissance de l'ensemble des prestations des services de la MDS,
- Connaissance de la législation relevant de son domaine d'intervention,
- Maîtrise des bases de l'outil informatique,
- Conduire des entretiens individuels et collectifs,
- Evaluation du risque de danger d'une situation individuelle ou familiale,
- Savoir travailler en complémentarité avec les autres services de la MDS et de la direction de l'enfance,
- Aptitude à utiliser des logiciels métiers.
Vous êtes réactif(ve) et avez une bonne gestion du temps et des échéances, avec un sens de la disponibilité. Vous savez à la fois faire preuve d'autonomie et travailler en équipe.
Vous avez un certain sens de l'écoute des enfants et familles, dans le respect de la personne.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Nos avantages :
- Titres restaurant
- 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires)
- Participation employeur à la Mutuelle et prévoyance
- Parking gratuit
- Gare à proximité
- Prestations sociales et COS
Nos engagements :
- Offres de formations innovantes
- Accompagnement aux concours
- Télétravail possible après une période d'intégration
- Le poste est situé à Melun
- Le poste est ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement ou mutation et aux contractuels
- Le Département est ouvert à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des travailleurs handicapés
- Titres restaurant
- 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires)
- Participation employeur à la Mutuelle et prévoyance
- Parking gratuit
- Gare à proximité
- Prestations sociales et COS
Nos engagements :
- Offres de formations innovantes
- Accompagnement aux concours
- Télétravail possible après une période d'intégration
- Le poste est situé à Melun
- Le poste est ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement ou mutation et aux contractuels
- Le Département est ouvert à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des travailleurs handicapés
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.