Responsable de gestion budgétaire et financière-marchés publics
Offre n° O077250717000567
Publiée le 01/12/2025
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Maison des Sports et de la Culture 5 rue Aimé Césaire, Vert-Saint-Denis (Seine-et-Marne (77))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la Direction générale, l’agent est responsable de gestion budgétaire et financière et des
marchés publics. Il/elle est garant de la comptabilité d’engagement et de la chaîne comptable de la collectivité.
Il(elle) assure les relations avec les services comptables de l'Etat (SGC) et a en charge les opérations comptables,
notamment celles de fin d’année budgétaire.
Ce poste occupe une place essentielle dans le fonctionnement de la collectivité, avec des perspectives d’évolution à
terme.
marchés publics. Il/elle est garant de la comptabilité d’engagement et de la chaîne comptable de la collectivité.
Il(elle) assure les relations avec les services comptables de l'Etat (SGC) et a en charge les opérations comptables,
notamment celles de fin d’année budgétaire.
Ce poste occupe une place essentielle dans le fonctionnement de la collectivité, avec des perspectives d’évolution à
terme.
Missions / conditions d'exercice
Finances – Budget:
• Assurer la comptabilité, gérer les bons de commande, les devis (vérification des montants, des crédits…).
• Assurer la programmation financière, l’élaboration et le suivi/contrôle budgétaire, les suivis du budget, notamment par l’élaboration de tableaux de bord
• Assurer la gestion de la dette, gérer les emprunts, la trésorerie.
• En collaboration avec la Direction, communiquer sur le budget auprès des élus et des différents services
• Contribuer aux analyses financières et être une aide à la décision sur les choix budgétaires prospectifs, notamment
auprès des élus.
Marchés publics:
• Gérer la rédaction et la passation des marchés publics sur le volet administratif et financier (rédaction des pièces
administratives des consultations), et assurer le suivi et l’exécution administratif et financier des marchés publics.
Subventions:
• Monter et suivre les dossiers de demandes de subventions et le recouvrement des recettes liées.
• Assurer la comptabilité, gérer les bons de commande, les devis (vérification des montants, des crédits…).
• Assurer la programmation financière, l’élaboration et le suivi/contrôle budgétaire, les suivis du budget, notamment par l’élaboration de tableaux de bord
• Assurer la gestion de la dette, gérer les emprunts, la trésorerie.
• En collaboration avec la Direction, communiquer sur le budget auprès des élus et des différents services
• Contribuer aux analyses financières et être une aide à la décision sur les choix budgétaires prospectifs, notamment
auprès des élus.
Marchés publics:
• Gérer la rédaction et la passation des marchés publics sur le volet administratif et financier (rédaction des pièces
administratives des consultations), et assurer le suivi et l’exécution administratif et financier des marchés publics.
Subventions:
• Monter et suivre les dossiers de demandes de subventions et le recouvrement des recettes liées.
Profils recherchés
Compétences techniques :
• Formation en gestion des collectivités territoriales ou finances publiques et/ou expérience en comptabilité, budget et
finances publics.
• Connaissance souhaitée du référentiel budgétaire et comptable M57
• Expérience professionnelle dans le domaine d’activité fortement souhaitée
• Connaissance du fonctionnement territorial, de la gestion financière et budgétaire et de la commande publique
• Maîtrise des procédures réglementaires et capacité d’analyse financière.
• Maîtrise des procédures d’achat public
• Maîtrise de l’outil informatique
• Maitrise souhaitée du logiciel Berger-Levrault.
• Connaissance du milieu associatif souhaitée
Compétences relationnelles :
• Savoir rendre compte de son intervention, oralement ou par écrit
• Être rigoureux, organisé et méthodique.
• Être réactif et disponible
• Être force de propositions
• Faire preuve de discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
• Avoir le sens du service public
• Participer et travailler en équipe
• Déléguer
• Positif et respectueux de ses collègues et des élus
• Formation en gestion des collectivités territoriales ou finances publiques et/ou expérience en comptabilité, budget et
finances publics.
• Connaissance souhaitée du référentiel budgétaire et comptable M57
• Expérience professionnelle dans le domaine d’activité fortement souhaitée
• Connaissance du fonctionnement territorial, de la gestion financière et budgétaire et de la commande publique
• Maîtrise des procédures réglementaires et capacité d’analyse financière.
• Maîtrise des procédures d’achat public
• Maîtrise de l’outil informatique
• Maitrise souhaitée du logiciel Berger-Levrault.
• Connaissance du milieu associatif souhaitée
Compétences relationnelles :
• Savoir rendre compte de son intervention, oralement ou par écrit
• Être rigoureux, organisé et méthodique.
• Être réactif et disponible
• Être force de propositions
• Faire preuve de discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
• Avoir le sens du service public
• Participer et travailler en équipe
• Déléguer
• Positif et respectueux de ses collègues et des élus
Contact et modalités de candidature
Contact
0160637222
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Maison des Sports et de la Culture
5 rue Aimé Césaire
77240 VERT SAINT DENIS
Maison des Sports et de la Culture
5 rue Aimé Césaire
77240 VERT SAINT DENIS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.