Chargé de communication
Offre n° O077250729001660
Publiée le 29/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Avenue Victor Massoul, Faremoutiers (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
27/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
TBI + RIFSEEP + CNAS
Descriptif de l'emploi
- Conception du journal d’information à destination des administrés
- Mise à jour des sites et des panneaux d’information
- Préparation des éléments de communication en lien avec les services :
- CCAS
- Fêtes et cérémonies
- Associations
- Travaux
- Ecole et cantine
- Culture et patrimoine
- Police municipale
- Urbanisme
- Développement de la communication interne inter services et informations aux élus
- Mise en place d’un planning annuel des fêtes et cérémonies
- Préparation et invitations aux cérémonies officielles
- Contribution à l’élaboration de la stratégie de communication de la collectivité et force de proposition
- Organisation d’actions de communication et de relations publiques
- Conception et réalisation de produits de communication
- Production de contenus
- Développement des relations avec la presse et les médias.
- Mise à jour des sites et des panneaux d’information
- Préparation des éléments de communication en lien avec les services :
- CCAS
- Fêtes et cérémonies
- Associations
- Travaux
- Ecole et cantine
- Culture et patrimoine
- Police municipale
- Urbanisme
- Développement de la communication interne inter services et informations aux élus
- Mise en place d’un planning annuel des fêtes et cérémonies
- Préparation et invitations aux cérémonies officielles
- Contribution à l’élaboration de la stratégie de communication de la collectivité et force de proposition
- Organisation d’actions de communication et de relations publiques
- Conception et réalisation de produits de communication
- Production de contenus
- Développement des relations avec la presse et les médias.
Missions / conditions d'exercice
- Travail administratif qui peut évolué sur d'autres fonctions avec une augmentation possible du temps de travail dans un second temps
- Déplacements fréquents
- Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations professionnelles et des manifestations organisées
- Déplacements fréquents
- Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations professionnelles et des manifestations organisées
Profils recherchés
- Obligation de réserve
- Disponibilité
- une expérience serait souhaitable
- Disponibilité
- une expérience serait souhaitable
Contact et modalités de candidature
Contact
0164042004
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
M. Nicolas CAUX
Avenue Victor Massoul
77515 FAREMOUTIERS
M. Nicolas CAUX
Avenue Victor Massoul
77515 FAREMOUTIERS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.