Gestionnaire de collections Adultes
Offre n° O077250811000425
Publiée le 11/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
555 Route de Boissise, Le Mée-sur-Seine (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Suite à la refonte du projet de structure et de l’organigramme de la médiathèque « La méridienne » et au sein d’une équipe de 9 agents (1 responsable d’équipement, 2 chargés de projets, 2 gestionnaires de collections, 1 assistante de patrimoine, 3 adjoints au patrimoine), le/la gestionnaire des collections adulte a la charge de la promotion de la lecture par son expertise des collections adultes. Il/elle propose et impulse une politique d’achats de ces collections.
Sous l’autorité de la coordinatrice de la médiathèque, il/elle participera activement à l’accueil, au conseil ainsi qu’à la préparation et à l’animation de projets pour l’ensemble des publics de la médiathèque.
Sous l’autorité de la coordinatrice de la médiathèque, il/elle participera activement à l’accueil, au conseil ainsi qu’à la préparation et à l’animation de projets pour l’ensemble des publics de la médiathèque.
Missions / conditions d'exercice
• Proposer et impulser, en lien avec l’ensemble de l’équipe, une politique d’achats des collections adulte
• Mettre en valeur les collections tout au long de l’année
• Contribuer à établir les catalogues (format UNIMAC, liste RAMEAU, classification Dewey)
• Sensibiliser le lecteur à la recherche sur le catalogue informatisé
Participation à la vie de la médiathèque :
• Accueillir, orienter et conseiller les différents publics (individuels et groupes)
• Participer au prêt, au retour et à la réservation des documents
• Participer au récolement, au désherbage, à la couverture, au nettoyage, aux réparations et au rangement des ouvrages
• Mettre en valeur les collections tout au long de l’année
• Contribuer à établir les catalogues (format UNIMAC, liste RAMEAU, classification Dewey)
• Sensibiliser le lecteur à la recherche sur le catalogue informatisé
Participation à la vie de la médiathèque :
• Accueillir, orienter et conseiller les différents publics (individuels et groupes)
• Participer au prêt, au retour et à la réservation des documents
• Participer au récolement, au désherbage, à la couverture, au nettoyage, aux réparations et au rangement des ouvrages
Profils recherchés
• Connaissance du statut de la filière du patrimoine et du fonctionnement des collectivités territoriales
• Aptitude à l’animation
• Connaissance des logiciels de bibliothéconomie (SIGB)
• Capacité à nouer des interactions et travailler en partenariat
• Capacité d’adaptation aux différents publics (enfants, familles, collègues, élus…) et aux contraintes du service
• Avoir un esprit d’initiative et faire preuve d’une grande curiosité professionnelle
• Être autonome tout en rendant compte
• Discrétion, organisation, rigueur, polyvalence, disponibilité
• Avoir le sens du service public et en partager les valeurs
Informations complémentaires :
• Temps complet 39h du mardi au samedi
• Travail en soirée possible selon la programmation culturelle
• Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle, prise en charge mutuelles labellisées (10 à 30€/mois), CNAS, COS
• Aptitude à l’animation
• Connaissance des logiciels de bibliothéconomie (SIGB)
• Capacité à nouer des interactions et travailler en partenariat
• Capacité d’adaptation aux différents publics (enfants, familles, collègues, élus…) et aux contraintes du service
• Avoir un esprit d’initiative et faire preuve d’une grande curiosité professionnelle
• Être autonome tout en rendant compte
• Discrétion, organisation, rigueur, polyvalence, disponibilité
• Avoir le sens du service public et en partager les valeurs
Informations complémentaires :
• Temps complet 39h du mardi au samedi
• Travail en soirée possible selon la programmation culturelle
• Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle, prise en charge mutuelles labellisées (10 à 30€/mois), CNAS, COS
Contact et modalités de candidature
Contact
0164875500
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
M. Franck Vernin
555 Route de Boissise
77350 LE MEE SUR SEINE
M. Franck Vernin
555 Route de Boissise
77350 LE MEE SUR SEINE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.