Responsable piscine/ Chef de bassin
Offre n° O077250917001108
Publiée le 17/09/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Route de l’Ermitage, Fontainebleau (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
06/02/2026
Date limite de candidature
16/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire
Descriptif de l'emploi
La communauté d’agglomération du Pays de Fontainebleau recrute :
Responsable piscine/
Chef de bassin (H/F)
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
(Art L332-8°2 du code général de la fonction publique)
La communauté d’agglomération du Pays de Fontainebleau compte 70 000 habitants, répartis sur 26 communes. Elle est située au cœur du prestigieux massif forestier de Fontainebleau et dotée d’un patrimoine historique et environnemental réputé mondialement, le tout à 40 minutes de Paris. L’agglomération cherche son nouveau (sa nouvelle) chef de bassin. Le(la) chef de bassin intégrera une structure très dynamique et à taille humaine, nécessitant polyvalence et adaptabilité.
Vous disposez d’une ou de plusieurs expériences réussies en collectivités territoriales sur un poste similaire ou un poste de maître-nageur sauveteur, vous êtes le(la) bienvenu(e) à déposer votre candidature.
Responsable piscine/
Chef de bassin (H/F)
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
(Art L332-8°2 du code général de la fonction publique)
La communauté d’agglomération du Pays de Fontainebleau compte 70 000 habitants, répartis sur 26 communes. Elle est située au cœur du prestigieux massif forestier de Fontainebleau et dotée d’un patrimoine historique et environnemental réputé mondialement, le tout à 40 minutes de Paris. L’agglomération cherche son nouveau (sa nouvelle) chef de bassin. Le(la) chef de bassin intégrera une structure très dynamique et à taille humaine, nécessitant polyvalence et adaptabilité.
Vous disposez d’une ou de plusieurs expériences réussies en collectivités territoriales sur un poste similaire ou un poste de maître-nageur sauveteur, vous êtes le(la) bienvenu(e) à déposer votre candidature.
Missions / conditions d'exercice
I. MISSIONS
A. Gestion de l’établissement
• Garantir la bonne exploitation technique, administrative, commerciale et financière de l’équipement,
• Manager et animer l’équipe des professionnels « bassin » (MNS et BNSSA) ainsi que de le(a) responsable administratif(ve) chef d’équipe caisse et entretien de la piscine,
• Etablir les plannings en fonction des activités du service, prioriser les interventions et veiller à la réorganisation du fonctionnement en cas d’absence,
B. Gestion des activités
• Gérer les relations avec les usagers, les prestataires,
• Proposer des actions et des activités développant l’offre aux usagers,
• Organiser la natation scolaire et les activités proposées par la piscine,
• Assurer le bon usage des créneaux associatifs,
C. Gestion administrative, technique et sécurité
• Assurer l’ouverture de l’établissement dans les conditions conformes à la règlementation,
• Assurer du suivi et de la conformité des contrôles obligatoires de l’eau et de l’air,
• Appliquer et faire appliquer les différentes règlementations relatives aux piscines,
• Maintenir et développer les actions de sobriété énergétique,
• Elaborer le budget du service.
A. Gestion de l’établissement
• Garantir la bonne exploitation technique, administrative, commerciale et financière de l’équipement,
• Manager et animer l’équipe des professionnels « bassin » (MNS et BNSSA) ainsi que de le(a) responsable administratif(ve) chef d’équipe caisse et entretien de la piscine,
• Etablir les plannings en fonction des activités du service, prioriser les interventions et veiller à la réorganisation du fonctionnement en cas d’absence,
B. Gestion des activités
• Gérer les relations avec les usagers, les prestataires,
• Proposer des actions et des activités développant l’offre aux usagers,
• Organiser la natation scolaire et les activités proposées par la piscine,
• Assurer le bon usage des créneaux associatifs,
C. Gestion administrative, technique et sécurité
• Assurer l’ouverture de l’établissement dans les conditions conformes à la règlementation,
• Assurer du suivi et de la conformité des contrôles obligatoires de l’eau et de l’air,
• Appliquer et faire appliquer les différentes règlementations relatives aux piscines,
• Maintenir et développer les actions de sobriété énergétique,
• Elaborer le budget du service.
Profils recherchés
COMPÉTENCES
Savoir-faire
• Savoir gérer une équipe.
• Faire preuve de qualités rédactionnelles, d’esprit d’analyse et de synthèse.
Savoir-être
• Être particulièrement rigoureux et organisé.
• Être autonome dans l'organisation du travail.
• Être doté d’un très bon esprit d’équipe et avoir des qualités relationnelles avérées.
• Être doté d’un grand sens de la pédagogie.
• Être doté d’un très bon sens de la communication et de la transversalité.
• Avoir un sens de l’initiative et être force de proposition.
• Être adaptable et polyvalent.
• Avoir un sens aigu du service public et du devoir de réserve.
• Avoir un grand sens de la discrétion et de la confidentialité.
CONNAISSANCES
• Maitrise de la règlementation liée au sport et aux piscines.
• Connaissance des processus administratifs (budget, commande publique, ressources humaines…).
• Maitrise de l’outil informatique (Word, Excel, tableaux de bord).
• Bonne connaissance des règlementations sanitaires et techniques applicables aux piscines.
PROFIL
• Diplôme : BEESAN, BP JEPS AAN ou licence STAPS entrainement et UE aquatique, à jour des révisions CAEPMNS et PSE1.
• Cadre d’emploi : catégorie B de la filière sportive.
• Expérience similaire souhaitée.
CONDITIONS D’EXERCICE
• Lieu du poste : Fontainebleau
• Travail à temps complet, rotations en soirée, le week-end et certains jours fériés.
• Temps administratif dédié
• Horaires organisés par cycles
• Permis B nécessaire
Savoir-faire
• Savoir gérer une équipe.
• Faire preuve de qualités rédactionnelles, d’esprit d’analyse et de synthèse.
Savoir-être
• Être particulièrement rigoureux et organisé.
• Être autonome dans l'organisation du travail.
• Être doté d’un très bon esprit d’équipe et avoir des qualités relationnelles avérées.
• Être doté d’un grand sens de la pédagogie.
• Être doté d’un très bon sens de la communication et de la transversalité.
• Avoir un sens de l’initiative et être force de proposition.
• Être adaptable et polyvalent.
• Avoir un sens aigu du service public et du devoir de réserve.
• Avoir un grand sens de la discrétion et de la confidentialité.
CONNAISSANCES
• Maitrise de la règlementation liée au sport et aux piscines.
• Connaissance des processus administratifs (budget, commande publique, ressources humaines…).
• Maitrise de l’outil informatique (Word, Excel, tableaux de bord).
• Bonne connaissance des règlementations sanitaires et techniques applicables aux piscines.
PROFIL
• Diplôme : BEESAN, BP JEPS AAN ou licence STAPS entrainement et UE aquatique, à jour des révisions CAEPMNS et PSE1.
• Cadre d’emploi : catégorie B de la filière sportive.
• Expérience similaire souhaitée.
CONDITIONS D’EXERCICE
• Lieu du poste : Fontainebleau
• Travail à temps complet, rotations en soirée, le week-end et certains jours fériés.
• Temps administratif dédié
• Horaires organisés par cycles
• Permis B nécessaire
Contact et modalités de candidature
Contact
0164701087
Informations complémentaires
Votre candidature (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative) ainsi que votre dernier bulletin de salaire pour les agents publics, et prétentions salariales pour les autres candidats, sont à adresser par mail (recrutement@pays-fontainebleau.fr)
Président de la communauté d'agglomération
80 Route de Valvins - 77920 SAMOIS SUR SEINE
Président de la communauté d'agglomération
80 Route de Valvins - 77920 SAMOIS SUR SEINE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.