ADJOINT AU CHEF DE SERVICE DE LA POLICE MUNICIPALE

Offre n° O077260130000354
Publiée le 30/01/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
8904 habitants, située à 45 min de Paris
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue du Maréchal de Lattre de Tassigny BP 55, Nangis (Seine-et-Marne (77))
Poste à pourvoir le
28/04/2026
Date limite de candidature
31/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Brigadier-chef principal
Gardien brigadier
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire et régime indemnitaire (IFSE – CIA) + 13ème mois, CNAS
Descriptif de l'emploi
Vous êtes animé(e) par le sens du service public et souhaitez contribuer activement à la sécurité et à la qualité de vie des administrés ? La ville de NANGIS recrute son adjoint(e) au Chef de service de la Police Municipale. A ses côtés, vous à la mise en œuvre des actions de sécurité, de prévention et de tranquillité publique. Vous veillez à la bonne organisation du service, à la coordination des interventions et à la présence active des agents sur le terrain, dans un esprit de proximité avec la population.
Vos rôle et vos missions sont à la fois opérationnel et stratégique : vous accompagnez l’équipe dans ses missions quotidiennes.
Rejoindre notre équipe, c’est intégrer une équipe soudée et investie, au sein d’un territoire où la sécurité , la prévention et la relation de confiance avec les habitants sont au cœur de l’action publique.
Missions / conditions d'exercice
L’adjoint(e) au Chef de service a vocation à seconder le Chef de service à l’occasion de diverses missions, de même qu’à le remplacer en son absence.
• Seconder et remplacer le Chef de service en son absence,
• Manager les équipes et les agents de la Police Municipale,
• Organiser l’activité du service et son maintien lors des absences du Chef de service,
• Participer à la préparation participez des manifestations publiques et encadrement des manifestations communales,
• Participer, en cas de besoin, aux instances mises en place sur le territoire,
• Assurer les missions de prévention et de surveillance, du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques,
• Prise de contacts avec les commerçants et administrés,
• Surveillance générale du domaine public et, sur réquisition des parties communes des bâtiments d’habitation à usage collectif (halls, caves, parking, …),
• Sécurité aux abords des écoles (élémentaires, collège, lycée),
• Procéder aux visionnages et extractions des images de la vidéoprotection,
• Assurer le suivi de la veille juridique et son partage,
• Missions administratives en lien avec les pouvoirs de police du Maire,
• Gérer les procédures administratives liées aux interventions et aux missions du service,
• Rédiger les procès-verbaux, rapports et comptes rendus d’activité,
• Accueillir informer et orienter les usagers en matière de tranquillité publique et de réglementation locale.
Profils recherchés
Brigadier-Chef Principal
Recrutement par voie de mutation
FIA et FPA validées
Titulaire du permis B
Armement : catégorie B (PSA 9mm, GAIL) et D (bâtons téléscopiques)
Equipement (casque, bouclier,…)
Matériels : cinémomètre/éthylotest électronique, GVe, radio numérique et caméra individuelle, VTT et véhicules, téléphones de patrouilles

-Participation employeur pour la mutuelle santé et le contrat de prévoyance labélisés
Poste à temps complet 36h sur 4 jours ou 36h sur 5 jours avec 2 demi-journées de repos en semaine
Travail en week-ends et jours fériés en fonction des évènements de la ville

Contact et modalités de candidature

Contact
0164605202
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Mme Nolwenn LE BOUTER
Rue du Maréchal de Lattre de Tassigny BP 55
77370 NANGIS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.