PEINTRE

Offre n° O077260218000369
Publiée le 18/02/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
11 Espl. des Droits de L'Homme BP 140, Lognes (Seine-et-Marne (77))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
13ème mois, prime d’été, régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) à la Direction Patrimoine et Cadre de Vie, l’équipe de peintres est composée de 2 agents. Elle assure les travaux de peinture sur des ouvrages intérieurs ou extérieurs.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du responsable pôle travaux, vous assurerez les missions suivantes :

• Diagnostiquer l’état des supports (murs, plafonds, menuiseries)
• Préparer et sécuriser les chantiers (protections, ragréage, talochage)
• Appliquer les peintures, vernis, enduits et mastics
• Poser et fixer les revêtements muraux et de sol (avec contrôle de compatibilité)
• Gérer l’approvisionnement et assurer le suivi préventif et curatif des sites
Profils recherchés
Compétences
• Diplômes : BAC PRO, BEP, CAP Peintre applicateur de revêtements
• Titulaire du permis B obligatoire
• Expérience professionnelle de plus de 3 ans indispensable dans le domaine d’activité

Savoir-être
• Autonome, rigoureux et organisé
• Esprit d’équipe, bon relationnel et capacité d’adaptation
• Ponctuel, disponible et respectueux des règles de sécurité.

Contraintes et conditions particulières
• Participation aux manifestations municipales et opérations de déneigement
• Renfort ponctuel dans d’autres corps de métier – port des EPI obligatoire
• Horaires : 37h30 hebdomadaires.

Rémunération et avantages
• 13ème mois, prime d’été, régime indemnitaire
• Adhésion au Comité National d’Action Sociale (CNAS)
• Participation à la mutuelle, prévoyance et aide à la mobilité durable (vélo, covoiturage)
• Qualité de vie au travail : sport à la pause déjeuner et forum « feel good »

Contact et modalités de candidature

Contact
0160068888
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
11 Espl. des Droits de L'Homme BP 140
77185 LOGNES

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.