ATSEM (h/f)
Offre n° O077260224000638
Publiée le 24/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Située en Seine-et-Marne à 30 km au sud de Paris, Lieusaint compte 13 500 habitants et fait partie de l'Agglomération Grand Paris Sud. Avec ses 5 groupes scolaires, ses 2 collèges, sa gare SNCF (RER D), son centre culturel, ses salles de spectacle et d'exposition, ses nombreux commerces et services, Lieusaint est une commune attractive, comptant avec le Carré Sénart et ses dynamiques culturelles, étudiantes, sociales, de santé, d'emplois. Ecologique, éducative et bienveillante, la ville a obtenu différents labels pour ses actions mises en place.
Lieu de travail
50 Rue de Paris, Lieusaint (Seine-et-Marne (77))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Générale Adjointe - Ville Apprenante et Bienveillante - Direction Éducation recherche une ATSEM.
* Catégorie statutaire : C
* Catégorie statutaire : C
Missions / conditions d'exercice
* Missions :
• Accueillir avec les enseignants les enfants d’âge maternel (2ans ½ - 6 ans) et les parents
• Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
• Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants et réaliser les petits soins
• Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
• Aménager et entretenir les locaux et les matériaux destinés aux enfants
• Participer aux projets éducatifs du territoire avec les enseignants)
* Activités :
• Entretien des locaux et matériels utilisés quotidiennement par les enfants
• Accompagnement et encadrement des enfants au moment des repas
• Accompagnement des enfants à la sieste
• Identification des besoins des enfants
• Accompagnement de l’enfant dans ses apprentissages quotidiens
* Spécificités et contraintes particulières :
• Travail en journée continue, mobilité dans les autres écoles
• Temps de travail annualisé
• Accueillir avec les enseignants les enfants d’âge maternel (2ans ½ - 6 ans) et les parents
• Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
• Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants et réaliser les petits soins
• Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
• Aménager et entretenir les locaux et les matériaux destinés aux enfants
• Participer aux projets éducatifs du territoire avec les enseignants)
* Activités :
• Entretien des locaux et matériels utilisés quotidiennement par les enfants
• Accompagnement et encadrement des enfants au moment des repas
• Accompagnement des enfants à la sieste
• Identification des besoins des enfants
• Accompagnement de l’enfant dans ses apprentissages quotidiens
* Spécificités et contraintes particulières :
• Travail en journée continue, mobilité dans les autres écoles
• Temps de travail annualisé
Profils recherchés
* Profil requis :
• Posséder le CAP Petite Enfance
• Maîtriser les techniques d'écoute active, de communication et d'observation
• Maîtriser les techniques d’entretien ménager
• Faire preuve de ponctualité, assiduité, dynamisme, organisation, bonne capacité d’écoute des enfants, réserve
* Rémunération :
• Statutaire + IFSE
• 13ème mois
* Avantage :
• CNAS
• Posséder le CAP Petite Enfance
• Maîtriser les techniques d'écoute active, de communication et d'observation
• Maîtriser les techniques d’entretien ménager
• Faire preuve de ponctualité, assiduité, dynamisme, organisation, bonne capacité d’écoute des enfants, réserve
* Rémunération :
• Statutaire + IFSE
• 13ème mois
* Avantage :
• CNAS
Contact et modalités de candidature
Contact
0164135555
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
A l'attention de
M. Michel Bisson - Maire.
Direction des Ressources humaines
50 rue de Paris
77127 LIEUSAINT
CNAS + 13ème mois
A l'attention de
M. Michel Bisson - Maire.
Direction des Ressources humaines
50 rue de Paris
77127 LIEUSAINT
CNAS + 13ème mois
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.