Responsable de centre de loisirs
Offre n° O077260512001046
Publiée le 12/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
MAIRIE
Lieu de travail
1 Place François Mitterrand B.P. 147, Savigny-le-Temple (Seine-et-Marne (77))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Assurer la direction du périscolaire d'un accueil de loisirs
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Assurer la direction du périscolaire (accueil pré et post scolaire, la pause méridienne, les temps d’activités périscolaires et l’accueil de loisirs les mercredis) pendant les semaines scolaires et d’un accueil de loisirs pendant les périodes de vacances scolaires dans le cadre de la règlementation DDCS et en accord avec le projet éducatif de territoire.
Missions occasionnelles :
Remplacer un directeur absent.
Pendant les vacances scolaires ou les mercredis en poste d’adjoint ou d’animateur.
Lorsqu’il est adjoint ou animateur durant les vacances scolaires
Assurer la direction du périscolaire (accueil pré et post scolaire, la pause méridienne, les temps d’activités périscolaires et l’accueil de loisirs les mercredis) pendant les semaines scolaires et d’un accueil de loisirs pendant les périodes de vacances scolaires dans le cadre de la règlementation DDCS et en accord avec le projet éducatif de territoire.
Missions occasionnelles :
Remplacer un directeur absent.
Pendant les vacances scolaires ou les mercredis en poste d’adjoint ou d’animateur.
Lorsqu’il est adjoint ou animateur durant les vacances scolaires
Profils recherchés
Savoirs :
BAFD/BP JEPS
Prévention et secours civique 1er niveau (PSC1) apprécié.
Connaissance du projet éducatif de territoire.
Connaissance du projet de service des temps périscolaires.
Connaissance de la règlementation ACM et des instructions départementales DDCS.
Connaissance des procédures en cas d’urgence, secours et retards parents.
Connaissance du mode de pré inscriptions.
Savoir-faire :
Elaborer avec l’équipe d’animation le projet pédagogique de l’accueil de loisirs.
Impulser la mise en place des actions définies et être garant de son application.
Mettre en place les conditions de sécurité des enfants.
Contrôler la présence des enfants et tenir à jour le listing de présence.
Mettre à jour les fiches de renseignements.
Organiser et contrôler le travail des animateurs.
Organiser, animer et rédiger le compte-rendu des réunions de travail de l’équipe d’animation.
Rechercher une cohérence d’équipe et développer une dynamique des stagiaires.
Vérifier le temps de travail des animateurs et proposer le planning des congés.
Mener les entretiens d’évaluation.
Proposer des candidatures pour les recrutements durant les périodes de vacances scolaires.
Gérer le budget et les moyens logistiques de la structure.
Veiller à la diffusion des informations en direction des animateurs.
Participer aux réunions de service et interservices.
Savoir-être :
Etre ponctuel et assidu au travail.
Faire force de proposition et savoir s’adapter. Faire preuve de discrétion.
Avoir le sens du travail en équipe et des responsabilités.
Avoir une grande capacité d’organisation et d’initiative.
Avoir un bon contact avec les enfants, être à l’écoute et avoir le sens du dialogue.
Être disponible.
BAFD/BP JEPS
Prévention et secours civique 1er niveau (PSC1) apprécié.
Connaissance du projet éducatif de territoire.
Connaissance du projet de service des temps périscolaires.
Connaissance de la règlementation ACM et des instructions départementales DDCS.
Connaissance des procédures en cas d’urgence, secours et retards parents.
Connaissance du mode de pré inscriptions.
Savoir-faire :
Elaborer avec l’équipe d’animation le projet pédagogique de l’accueil de loisirs.
Impulser la mise en place des actions définies et être garant de son application.
Mettre en place les conditions de sécurité des enfants.
Contrôler la présence des enfants et tenir à jour le listing de présence.
Mettre à jour les fiches de renseignements.
Organiser et contrôler le travail des animateurs.
Organiser, animer et rédiger le compte-rendu des réunions de travail de l’équipe d’animation.
Rechercher une cohérence d’équipe et développer une dynamique des stagiaires.
Vérifier le temps de travail des animateurs et proposer le planning des congés.
Mener les entretiens d’évaluation.
Proposer des candidatures pour les recrutements durant les périodes de vacances scolaires.
Gérer le budget et les moyens logistiques de la structure.
Veiller à la diffusion des informations en direction des animateurs.
Participer aux réunions de service et interservices.
Savoir-être :
Etre ponctuel et assidu au travail.
Faire force de proposition et savoir s’adapter. Faire preuve de discrétion.
Avoir le sens du travail en équipe et des responsabilités.
Avoir une grande capacité d’organisation et d’initiative.
Avoir un bon contact avec les enfants, être à l’écoute et avoir le sens du dialogue.
Être disponible.
Contact et modalités de candidature
Contact
0164101887
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Mme Marie-Line PICHERY
Direction des Ressources Humaines
1 Place François Mitterrand B.P. 147
77547 SAVIGNY LE TEMPLE CEDEX
Mme Marie-Line PICHERY
Direction des Ressources Humaines
1 Place François Mitterrand B.P. 147
77547 SAVIGNY LE TEMPLE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.