Réceptionnaire F/H
Offre n° O077260521001218
Publiée le 21/05/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
253 rue Georges Clémenceau - ZI, Vaux-le-Pénil (Seine-et-Marne (77))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
20/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Département de la Seine-et-Marne, acteur majeur du développement en Île-de-France, bénéficie d'une forte croissance démographique et d'un cadre naturel exceptionnel. Avec un réseau de plus de 4 400 km de routes à entretenir, des infrastructures en constante évolution, et un patrimoine unique, la Seine-et-Marne se distingue comme un département clé de la région.
Au sein de la Direction Générale adjointe de l'Environnement, des Déplacements et de l'Aménagement du Territoire (DGAA), la Direction des Routes prend en charge l'entretien et l'exploitation du réseau routier départemental.
Le Parc Départemental, composé de 92 agents répartis sur quatre services clés (Service Administratif et Financier, Service Qualité et Laboratoire, Service Atelier, et Service Exploitation), est responsable de la gestion et de la maintenance d'une flotte de 1 354 matériels, dont 954 véhicules immatriculés et 400 équipements divers (pelles, saleuses, rabots, matériels de fauchage, d'élagage, etc.).
Le Service Atelier, composante essentielle du Parc, regroupe plusieurs équipes techniques : station-service, véhicules utilitaires et légers, poids lourds, engins, antenne mobile et magasin. Ce service clé assure le bon fonctionnement et l'entretien de la flotte, contribuant ainsi à la disponibilité des équipements nécessaires au quotidien.
Au sein de la Direction Générale adjointe de l'Environnement, des Déplacements et de l'Aménagement du Territoire (DGAA), la Direction des Routes prend en charge l'entretien et l'exploitation du réseau routier départemental.
Le Parc Départemental, composé de 92 agents répartis sur quatre services clés (Service Administratif et Financier, Service Qualité et Laboratoire, Service Atelier, et Service Exploitation), est responsable de la gestion et de la maintenance d'une flotte de 1 354 matériels, dont 954 véhicules immatriculés et 400 équipements divers (pelles, saleuses, rabots, matériels de fauchage, d'élagage, etc.).
Le Service Atelier, composante essentielle du Parc, regroupe plusieurs équipes techniques : station-service, véhicules utilitaires et légers, poids lourds, engins, antenne mobile et magasin. Ce service clé assure le bon fonctionnement et l'entretien de la flotte, contribuant ainsi à la disponibilité des équipements nécessaires au quotidien.
Missions / conditions d'exercice
En tant que réceptionnaire vous assurez l'accueil des bénéficiaires et assurer un pré-diagnostic des véhicules entrants, vous rassembler et gérer les demandes d'intervention.
Activités principales :
· Accueillir les bénéficiaires des prestations de l'atelier
· Identifier les demandes des bénéficiaires et établir un diagnostic des interventions
· Ouvrir et suivre la réalisation des Ordres de Réparation
· Suivre la gestion du matériel de remplacement
· Gérer les carnets de bord des matériels
· Gérer les interventions extérieures, sous couvert du responsable hiérarchique
· Prévenir les bénéficiaires de la disponibilité du matériel et leur rendre compte des interventions
· Assurer le transfert de matériel
· Assurer le suivi des dates de contrôles obligatoires et réglementaires
Activités secondaires :
· Intérim éventuel du responsable réception en son absence
· Participer à la vie de la démarche qualité en signalant tous les dysfonctionnements et en proposant des axes d'amélioration
Permis B obligatoire
Titres restaurant
Participation à la mutuelle et à la prévoyance
COS
Le poste est situé à Vaux le Pénil
Dans le cadre de sa politique d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, le Conseil Départemental de Seine-et-Marne facilite leur accès aux emplois territoriaux.
Renseignements auprès de Corine VACQUAND, chargée de recrutement :
corine.vacquand@departement77.fr
Venez rejoindre un Département dynamique et innovant, vous y exercerez un métier passionnant !
Activités principales :
· Accueillir les bénéficiaires des prestations de l'atelier
· Identifier les demandes des bénéficiaires et établir un diagnostic des interventions
· Ouvrir et suivre la réalisation des Ordres de Réparation
· Suivre la gestion du matériel de remplacement
· Gérer les carnets de bord des matériels
· Gérer les interventions extérieures, sous couvert du responsable hiérarchique
· Prévenir les bénéficiaires de la disponibilité du matériel et leur rendre compte des interventions
· Assurer le transfert de matériel
· Assurer le suivi des dates de contrôles obligatoires et réglementaires
Activités secondaires :
· Intérim éventuel du responsable réception en son absence
· Participer à la vie de la démarche qualité en signalant tous les dysfonctionnements et en proposant des axes d'amélioration
Permis B obligatoire
Titres restaurant
Participation à la mutuelle et à la prévoyance
COS
Le poste est situé à Vaux le Pénil
Dans le cadre de sa politique d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, le Conseil Départemental de Seine-et-Marne facilite leur accès aux emplois territoriaux.
Renseignements auprès de Corine VACQUAND, chargée de recrutement :
corine.vacquand@departement77.fr
Venez rejoindre un Département dynamique et innovant, vous y exercerez un métier passionnant !
Profils recherchés
§ Connaissance sur l'ensemble des activités de l'atelier
§ Vous maîtriser les outils informatiques et les logiciels spécifiques (Excel, Word, logiciels GESCAR...)
§ Vous êtes organisé, rigoureux
§ Vous avez le sens des responsabilités
§ Vous êtes doté d'un bon sens du relationnel et de l'écoute
§ Vous maîtriser les outils informatiques et les logiciels spécifiques (Excel, Word, logiciels GESCAR...)
§ Vous êtes organisé, rigoureux
§ Vous avez le sens des responsabilités
§ Vous êtes doté d'un bon sens du relationnel et de l'écoute
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
COS
Titres restauration
Participation à la mutuelle et à la Prévoyance
Titres restauration
Participation à la mutuelle et à la Prévoyance
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.