Agent polyvalent des services techniques

Offre n° O077260722002135
Publiée le 22/07/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Rattachée à Val d'Europe Agglomération, la commune de Coupvray, surclassée dans la strate 10 000 à 20 000 habitants, est un territoire dynamique en plein développement démographique, touristique et économique.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de La Mairie, Coupvray (Seine-et-Marne (77))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
2 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable des services techniques, l'agent polyvalent devra accomplir des missions d'espaces verts et de propreté urbaine, en remplacement d'un agent momentanément indisponible.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- vider les poubelles publiques
- tondre et désherber les espaces verts

Travail à temps complet (35h hebdomadaires)
du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h et de 13h à 16h30

Contrat de remplacement pour 1 mois, renouvelable
Profils recherchés
Permis B indispensable

Contact et modalités de candidature

Contact
0164634300
Informations complémentaires
Candidature à transmettre à :
Monsieur le Maire
Place de la Mairie
77700 COUPVRAY

ou par mail :
recrutement@coupvray.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.