Adjoint au responsable enfance
Offre n° O077260921000151
Publiée le 21/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
rue Louis Braille, Chalifert (Seine-et-Marne (77))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La commune recherche un adjoint au responsable au service enfance.
Gestion globale du centre : planification des activités, supervision des équipes et coordination des ressources.
Encadrement et management : organisation du travail avec la directrice.
Gestion globale du centre : planification des activités, supervision des équipes et coordination des ressources.
Encadrement et management : organisation du travail avec la directrice.
Missions / conditions d'exercice
Application des réglementations : respect des normes légales, des consignes de sécurité et suivi administratif.
Relation avec les familles : communication sur le projet pédagogique et gestion des attentes des parents.
Lien avec les institutions et partenaires : collectivités, associations et prestataires pour assurer le bon développement du centre.
Pilotage du projet pédagogique : définition des objectifs éducatifs et suivi de leur mise en œuvre.
Encadrement des équipes : recrutement, formation et supervision des animateurs et du personnel.
Gestion administrative et financière : élaboration du budget, suivi des dépenses et gestion des dossiers réglementaires.
Organisation des activités : programmation des animations adaptées aux publics accueillis.
Assurance de la sécurité : application des normes et des protocoles pour garantir un cadre sûr aux enfants.
Relations avec les partenaires : collaboration avec les collectivités, les familles et les institutions..
Relation avec les familles : communication sur le projet pédagogique et gestion des attentes des parents.
Lien avec les institutions et partenaires : collectivités, associations et prestataires pour assurer le bon développement du centre.
Pilotage du projet pédagogique : définition des objectifs éducatifs et suivi de leur mise en œuvre.
Encadrement des équipes : recrutement, formation et supervision des animateurs et du personnel.
Gestion administrative et financière : élaboration du budget, suivi des dépenses et gestion des dossiers réglementaires.
Organisation des activités : programmation des animations adaptées aux publics accueillis.
Assurance de la sécurité : application des normes et des protocoles pour garantir un cadre sûr aux enfants.
Relations avec les partenaires : collaboration avec les collectivités, les familles et les institutions..
Profils recherchés
Gestion et organisation : planifier les activités, coordonner les équipes et assurer le suivi administratif. Encadrement et leadership : accompagner les animateurs, favoriser une dynamique d’équipe et résoudre les conflits. Maîtrise des réglementations : assurer le respect des normes de sécurité et des obligations légales. Gestion budgétaire et administrative : élaborer et suivre le budget, gérer les dossiers et rédiger les bilans. Communication et relations publiques : échanger avec les familles, les partenaires institutionnels et les collectivités.
Contact et modalités de candidature
Contact
0160438238
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
M. Salvatore SORRENTINO
rue Louis Braille
77144 CHALIFERT
M. Salvatore SORRENTINO
rue Louis Braille
77144 CHALIFERT
Adresse de l'employeur
CHALIFERT
>rue Louis Braille
77144 CHALIFERT
>rue Louis Braille
77144 CHALIFERT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.