Ingénieur Pilotage des Prestations & Suivi Technique
Offre n° O077260925001106
Publiée le 25/09/2026
Synthèse de l'offre
Le SMITOM du Nord Seine-et-Marne est le syndicat intercommunal en charge du traitement et de la valorisation des déchets ménagers et assimilés des 167 communes adhérentes du nord du département.
Ce territoire compte approximativement 341 653 habitants (au 1er janvier 2026).
Le traitement de ces déchets ménagers est assuré grâce à :
• Un centre intégré de traitement (C.I.T) situé à Monthyon, constitué d’une Unité de Valorisation Énergétique, d’une plateforme de broyage et de criblage des déchets verts et d’une plateforme de tri sommaire des encombrants ;
• Un réseau de 9 déchèteries ;
• 5 stations de transit.
Ce territoire compte approximativement 341 653 habitants (au 1er janvier 2026).
Le traitement de ces déchets ménagers est assuré grâce à :
• Un centre intégré de traitement (C.I.T) situé à Monthyon, constitué d’une Unité de Valorisation Énergétique, d’une plateforme de broyage et de criblage des déchets verts et d’une plateforme de tri sommaire des encombrants ;
• Un réseau de 9 déchèteries ;
• 5 stations de transit.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
14 rue de la Croix Gillet, Monthyon (Seine-et-Marne (77))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
PILOTAGE DE L’EXPLOITATION
› Pilotage de l'exploitation : Contrôler et suivre la performance technique, environnementale et financière des équipements de traitement (Unités de Valorisation Énergétique, plates-formes de compostage, plate-forme de tri sommaire des encombrants, plateforme de verre, centres de transfert, centres de tri). Suivi des marchés et délégations : Assurer le contrôle de l'exécution des contrats de prestation (DSP et marchés publics), suivre les indicateurs clés de performance et analyser les rapports d'activité annuels des exploitants. Valorisation des filières : Optimiser la valorisation des matières (plastiques, métaux, cartons, compost) et de l'énergie (électricité, réseau de chaleur), suivre les cours des matériaux et piloter les relations avec les éco-organismes (Citeo, ÉcoMaison, etc.).
› Réglementation et ICPE : Veiller au respect des arrêtés préfectoraux d'exploiter, aux normes environnementales et au suivi des contrôles réglementaires, anticiper l’évolution de la réglementation
› Gestion budgétaire : Participer à l'élaboration et au suivi du budget du pôle traitement et valorisation.
› Pilotage de l'exploitation : Contrôler et suivre la performance technique, environnementale et financière des équipements de traitement (Unités de Valorisation Énergétique, plates-formes de compostage, plate-forme de tri sommaire des encombrants, plateforme de verre, centres de transfert, centres de tri). Suivi des marchés et délégations : Assurer le contrôle de l'exécution des contrats de prestation (DSP et marchés publics), suivre les indicateurs clés de performance et analyser les rapports d'activité annuels des exploitants. Valorisation des filières : Optimiser la valorisation des matières (plastiques, métaux, cartons, compost) et de l'énergie (électricité, réseau de chaleur), suivre les cours des matériaux et piloter les relations avec les éco-organismes (Citeo, ÉcoMaison, etc.).
› Réglementation et ICPE : Veiller au respect des arrêtés préfectoraux d'exploiter, aux normes environnementales et au suivi des contrôles réglementaires, anticiper l’évolution de la réglementation
› Gestion budgétaire : Participer à l'élaboration et au suivi du budget du pôle traitement et valorisation.
Missions / conditions d'exercice
MANAGEMENT DE PROJET
› Projets & Travaux : Participer au montage des dossiers de consultation des entreprises (DCE) pour le renouvellement des marchés d'exploitation ou les travaux de modernisation.
› Consultation DSP : Pilotage et suivi administratif de la relance de la consultation du contrat de DSP
PREPARATION ET PARTICIPATION AUX DIFFERENTES REUNIONS
› Réunions d'exploitation : Préparer et animer la réunion mensuelle d'exploitation.
› Instances syndicales : Préparer les éléments et participer aux bureaux et comités syndicaux.
› Commissions spécialisées : Préparer et piloter les commissions (DSP, CAO, CCSPL).
› Réunions internes : Participer aux réunions de service et de coordination.
REPORTING DES ACTIVITES DU SMITOM
› Rapport d'activité : Contribuer à la réalisation et à la rédaction du rapport annuel d’activité du SMITOM.
› Notes de synthèse : Rédiger des notes et supports à l'attention des élus.
› Projets & Travaux : Participer au montage des dossiers de consultation des entreprises (DCE) pour le renouvellement des marchés d'exploitation ou les travaux de modernisation.
› Consultation DSP : Pilotage et suivi administratif de la relance de la consultation du contrat de DSP
PREPARATION ET PARTICIPATION AUX DIFFERENTES REUNIONS
› Réunions d'exploitation : Préparer et animer la réunion mensuelle d'exploitation.
› Instances syndicales : Préparer les éléments et participer aux bureaux et comités syndicaux.
› Commissions spécialisées : Préparer et piloter les commissions (DSP, CAO, CCSPL).
› Réunions internes : Participer aux réunions de service et de coordination.
REPORTING DES ACTIVITES DU SMITOM
› Rapport d'activité : Contribuer à la réalisation et à la rédaction du rapport annuel d’activité du SMITOM.
› Notes de synthèse : Rédiger des notes et supports à l'attention des élus.
Profils recherchés
A. Savoirs
› Ingénieur de formation avec une spécialisation en génie de l'environnement ou gestion des déchets
› Maîtrise des marchés publics
B. Savoir-faire / savoir-être :
› Rigueur d'analyse,
› Capacité rédactionnelle et aisance relationnelle,
› Esprit d’équipe.
› Ingénieur de formation avec une spécialisation en génie de l'environnement ou gestion des déchets
› Maîtrise des marchés publics
B. Savoir-faire / savoir-être :
› Rigueur d'analyse,
› Capacité rédactionnelle et aisance relationnelle,
› Esprit d’équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0160444463
Informations complémentaires
Avantages au SMITOM:
- Horaires flexibles
- 39 heures hebdomadaires (22 jours de RTT) pour les Cat A
- Rémunération statutaire + RIFSEEP (IFSE + CIA)
- Tickets restaurants : 12,10 € par jour, participation de l’employeur à 60 %
- Participation mensuelle pour la mutuelle santé : 50 € + 5 €/ enfant si mutuelle labellisée et pour la Prévoyance :50 €/mois si adhésion au contrat groupe
- CNAS
- CET (Compte Épargne Temps)
- Forfait mobilité durable
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Smitom du nord de la Seine-et-Marne
14 rue de la Croix Gillet
77122 MONTHYON
- Horaires flexibles
- 39 heures hebdomadaires (22 jours de RTT) pour les Cat A
- Rémunération statutaire + RIFSEEP (IFSE + CIA)
- Tickets restaurants : 12,10 € par jour, participation de l’employeur à 60 %
- Participation mensuelle pour la mutuelle santé : 50 € + 5 €/ enfant si mutuelle labellisée et pour la Prévoyance :50 €/mois si adhésion au contrat groupe
- CNAS
- CET (Compte Épargne Temps)
- Forfait mobilité durable
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Monsieur le Président
Smitom du nord de la Seine-et-Marne
14 rue de la Croix Gillet
77122 MONTHYON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.