agent polyvalent des services techniques
Offre n° O077261109000939
Publiée le 09/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Croissy-Beaubourg est un charmant village offrant un cadre de vie paisible et agréable, tout en étant proche de la ville et de ses commodités. Le village est entouré de verdure et de nombreux bois et étangs
Croissy-Beaubourg dispose également d'excellentes infrastructures, avec des écoles, une crèche, une salle de spectacles, des commerces et des restaurants. Le village est également bien desservi par le réseau de transport en commun. Enfin, Croissy-Beaubourg est un lieu de vie animé, avec de nombreuses activités organisées tout au long de l'année.
Croissy-Beaubourg dispose également d'excellentes infrastructures, avec des écoles, une crèche, une salle de spectacles, des commerces et des restaurants. Le village est également bien desservi par le réseau de transport en commun. Enfin, Croissy-Beaubourg est un lieu de vie animé, avec de nombreuses activités organisées tout au long de l'année.
Lieu de travail
30 rue de Paris, Croissy-Beaubourg (Seine-et-Marne (77))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Mairie de Croissy-Beaubourg (Seine-et-Marne) - 2000 habitants - recrute :
UN AGENT POLYVALENT (voirie- bâtiments- espaces verts – logistique)
H/F – Catégorie C
Sous l’autorité du responsable de la division voirie, vous effectuez principalement des travaux courants de voirie sur l’ensemble du territoire communal ainsi que diverses missions des services techniques.
UN AGENT POLYVALENT (voirie- bâtiments- espaces verts – logistique)
H/F – Catégorie C
Sous l’autorité du responsable de la division voirie, vous effectuez principalement des travaux courants de voirie sur l’ensemble du territoire communal ainsi que diverses missions des services techniques.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES VOIRIE :
Diagnostic des principales dégradations de la voirie pour interventions d’urgence ;
Vérification, maintenance et entretien des aires de jeux ;
Vérification, maintenance et entretien des mobiliers urbains ;
Enlèvement et pose de mobilier urbain et exécution de travaux de maçonnerie ;
Entretien de la signalisation horizontale et verticale ;
Exécution des travaux de la chaussée, terrassements, déblaiements et travaux divers nécessaires à la bonne tenue de la voie publique ;
Entretien et maintenance courante de l’outillage de chantier ;
Portage, chargement et déchargement des marchandises ou des produits de la voirie ;
Stockage des produits voirie ;
Nettoyage des véhicules de la division Voirie.
MISSIONS SECONDAIRES :
Assistance aux services « Bâtiments », « Espaces-Verts », « Logistique » suivant les nécessités de service ;
Participation aux opérations de boitage ;
Participation à la mise en œuvre des différentes manifestations exceptionnelles ;
Diagnostic des principales dégradations de la voirie pour interventions d’urgence ;
Vérification, maintenance et entretien des aires de jeux ;
Vérification, maintenance et entretien des mobiliers urbains ;
Enlèvement et pose de mobilier urbain et exécution de travaux de maçonnerie ;
Entretien de la signalisation horizontale et verticale ;
Exécution des travaux de la chaussée, terrassements, déblaiements et travaux divers nécessaires à la bonne tenue de la voie publique ;
Entretien et maintenance courante de l’outillage de chantier ;
Portage, chargement et déchargement des marchandises ou des produits de la voirie ;
Stockage des produits voirie ;
Nettoyage des véhicules de la division Voirie.
MISSIONS SECONDAIRES :
Assistance aux services « Bâtiments », « Espaces-Verts », « Logistique » suivant les nécessités de service ;
Participation aux opérations de boitage ;
Participation à la mise en œuvre des différentes manifestations exceptionnelles ;
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHÉ :
Contact aisé,
Discrétion, devoir de réserve, diplomatie, rigueur dans le travail,
Sens de l’organisation et du travail en équipe, disponibilité,
Permis B exigé, CACES et habilitation BR souhaités,
Remplacement éventuel du gardien
Polyvalence dans les activités réalisées par les Services Techniques,
Formation dans le cadre des besoins des services techniques.
ORGANISATION DU TRAVAIL :
- du lundi au vendredi midi,
- Astreintes.
Poste à temps complet
Rémunération statutaire, Régime indemnitaire (IFSE et CIA), 13ème mois, prime de vacances, Participation mutuelle.
Contact aisé,
Discrétion, devoir de réserve, diplomatie, rigueur dans le travail,
Sens de l’organisation et du travail en équipe, disponibilité,
Permis B exigé, CACES et habilitation BR souhaités,
Remplacement éventuel du gardien
Polyvalence dans les activités réalisées par les Services Techniques,
Formation dans le cadre des besoins des services techniques.
ORGANISATION DU TRAVAIL :
- du lundi au vendredi midi,
- Astreintes.
Poste à temps complet
Rémunération statutaire, Régime indemnitaire (IFSE et CIA), 13ème mois, prime de vacances, Participation mutuelle.
Contact et modalités de candidature
Contact
0164627878
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
M. Michaël Gaillard
Service des Ressources Humaines
Mairie de Croissy-Beaubourg - 30 rue de Paris - BP 100
77183 CROISSY-BEAUBOURG
directionrh@croissy-beaubourg.fr
M. Michaël Gaillard
Service des Ressources Humaines
Mairie de Croissy-Beaubourg - 30 rue de Paris - BP 100
77183 CROISSY-BEAUBOURG
directionrh@croissy-beaubourg.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.