Policier municipal (h/f)
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Offre n° O078230401002170
Publiée le 07/06/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
4300 habitants, membre de la Communauté Urbaine Grand Paris Seine et Oise.
Située à 30 km à l'Ouest de Paris accès rapide par l' A13 ou l'A14.
Située à 30 km à l'Ouest de Paris accès rapide par l' A13 ou l'A14.
Lieu de travail
Place Henri Deutsch de la Meurthe, Ecquevilly (Yvelines)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + CNAS et amicale du personnel
Descriptif de l'emploi
Le policier municipal exerce les missions dévolues aux pouvoirs de police du Maire.
Il est le garant de la prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.
Il est le garant de la prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du Responsable de la Police Municipale de la commune d'Ecquevilly (département 78 - proche de Mantes-la-Jolie), vous êtes chargé de :
* veiller et d'assurer le maintien de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique ;
*de faire cesser les infractions aux divers codes selon le champ de compétence ;
*de procéder à la surveillance du domaine public (patrouille véhiculée ou pédestre), de contrôler les stationnements abusifs ou gênants, d'assurer la mise en fourrière des véhicules ;
*d'effectuer les constats d'infractions à l'urbanisme ; des dépôts d'immondices ; récupération des animaux errants ;
*de surveiller les manifestations et les cérémonies organisées par la commune ;
*de mettre en œuvre les opérations vacances et tranquillité vacances en partenariat avec la gendarmerie nationale ainsi que le CSU ;
*de rédaction des procès verbaux, des arrêtés municipaux, des attestations d'accueil;
* de gérer les objets trouvés et l'affichage des actes administratifs.
* veiller et d'assurer le maintien de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique ;
*de faire cesser les infractions aux divers codes selon le champ de compétence ;
*de procéder à la surveillance du domaine public (patrouille véhiculée ou pédestre), de contrôler les stationnements abusifs ou gênants, d'assurer la mise en fourrière des véhicules ;
*d'effectuer les constats d'infractions à l'urbanisme ; des dépôts d'immondices ; récupération des animaux errants ;
*de surveiller les manifestations et les cérémonies organisées par la commune ;
*de mettre en œuvre les opérations vacances et tranquillité vacances en partenariat avec la gendarmerie nationale ainsi que le CSU ;
*de rédaction des procès verbaux, des arrêtés municipaux, des attestations d'accueil;
* de gérer les objets trouvés et l'affichage des actes administratifs.
Profils recherchés
- SAVOIRS :
Lauréat du concours ou titulaire du grade de gardien-brigadier de police municipale.
Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice.
Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention.
Appliquer les techniques de neutralisation des armes et animaux dangereux.
Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation ainsi que les techniques d'interpellation, d'enquête et de prélèvement.
Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels.
Appliquer les techniques et outils de communication.
Connaître et appliquer les techniques de résolution des conflits et de médiation.
- SAVOIR FAIRE :
*Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention
*Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
*Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats
*Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus
*Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
*Etablir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention
*Développer l'information et le dialogue auprès de la population
*Appliquer les consignes visant au maintien de l'activité et de la sûreté des locaux, des agents du service et du public accueilli
*Organiser les moyens techniques et humains pour assurer la continuité du service
*Piloter, suivre et contrôler les activités des agents
- SAVOIR ETRE :
*Faire preuve de rigueur, d'un fort esprit d'équipe, d'autonomie
*Etre disponible
*Avoir un sens aigu du service public, une bonne condition physique
*Avoir le sens de l'écoute, de la médiation, calme, et une forte maîtrise de soi
*Respecter la déontologie
*Posséder de réelles qualités relationnelles
*Avoir le sens des responsabilités et du service public
Travail le samedi de 9h à 12h / Base horaire : 36h15/semaine
Lauréat du concours ou titulaire du grade de gardien-brigadier de police municipale.
Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice.
Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention.
Appliquer les techniques de neutralisation des armes et animaux dangereux.
Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation ainsi que les techniques d'interpellation, d'enquête et de prélèvement.
Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels.
Appliquer les techniques et outils de communication.
Connaître et appliquer les techniques de résolution des conflits et de médiation.
- SAVOIR FAIRE :
*Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention
*Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
*Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats
*Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus
*Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
*Etablir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention
*Développer l'information et le dialogue auprès de la population
*Appliquer les consignes visant au maintien de l'activité et de la sûreté des locaux, des agents du service et du public accueilli
*Organiser les moyens techniques et humains pour assurer la continuité du service
*Piloter, suivre et contrôler les activités des agents
- SAVOIR ETRE :
*Faire preuve de rigueur, d'un fort esprit d'équipe, d'autonomie
*Etre disponible
*Avoir un sens aigu du service public, une bonne condition physique
*Avoir le sens de l'écoute, de la médiation, calme, et une forte maîtrise de soi
*Respecter la déontologie
*Posséder de réelles qualités relationnelles
*Avoir le sens des responsabilités et du service public
Travail le samedi de 9h à 12h / Base horaire : 36h15/semaine
Contact et modalités de candidature
Contact
0134750126
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place Henri Deutsch de la Meurthe
78920 ECQUEVILLY
ou à :
personnel@ville-ecquevilly.fr
Monsieur le Maire
Place Henri Deutsch de la Meurthe
78920 ECQUEVILLY
ou à :
personnel@ville-ecquevilly.fr
Adresse de l'employeur
Mairie d'ECQUEVILLY
>Place Henri Deutsch de la Meurthe
78920 ECQUEVILLY
>Place Henri Deutsch de la Meurthe
78920 ECQUEVILLY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.