ASSISTANT SERVICE CULTUREL ET ASSOCIATIF
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Offre n° O078230501036536
Publiée le 14/11/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
8938 habitants, membre de la Communauté d'agglomération Versailles Grand Parc.
Commune résidentielle marquée par une vie historique et culturelle dense, avec de nombreux espaces verts
Commune résidentielle marquée par une vie historique et culturelle dense, avec de nombreux espaces verts
Lieu de travail
126 rue du Maréchal Joffre, Bougival (Yvelines)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Part culturelle :
* Participation à la mise en place et suivi de l'action culturelle
* Participation active à l'exposition de peintures
* Elaboration des supports de communication culturels (plaquette de la saison culturelle, affiches, tracts, invitations...) et de la newsletter
* Elaboration de supports vidéo
* Mise en ligne des supports numériques sur différents sites
* Alimentation du site internet de la Ville, des réseaux sociaux et du site dédié au Service Culturel
* Elaboration d'un fichier contacts spécifique (public universitaire, associations, ...)
* Accueil, orientation et information auprès du public
* Permanences en soirées, accueil des troupes et/ou du public
* Billetterie, tenues des régies de recettes et de dépenses (régisseur suppléant)
Part associative / animation de la Ville:
* Organisation des manifestations d'animation de la Ville (forum des associations, ...)
* Gestion des contrats de locations des salles de la fondation Bouzemont
* Gestion des contrats de location des terrains de football
POSITIONNEMENT ET CHARGE DE TRAVAIL :
* Sous la responsabilité de la responsable des Affaires associatives et culturelles
* Transversalité avec l'ensemble des services municipaux et des partenaires (collectivités locales, partenaires extérieurs, associations)
* Participation à la mise en place et suivi de l'action culturelle
* Participation active à l'exposition de peintures
* Elaboration des supports de communication culturels (plaquette de la saison culturelle, affiches, tracts, invitations...) et de la newsletter
* Elaboration de supports vidéo
* Mise en ligne des supports numériques sur différents sites
* Alimentation du site internet de la Ville, des réseaux sociaux et du site dédié au Service Culturel
* Elaboration d'un fichier contacts spécifique (public universitaire, associations, ...)
* Accueil, orientation et information auprès du public
* Permanences en soirées, accueil des troupes et/ou du public
* Billetterie, tenues des régies de recettes et de dépenses (régisseur suppléant)
Part associative / animation de la Ville:
* Organisation des manifestations d'animation de la Ville (forum des associations, ...)
* Gestion des contrats de locations des salles de la fondation Bouzemont
* Gestion des contrats de location des terrains de football
POSITIONNEMENT ET CHARGE DE TRAVAIL :
* Sous la responsabilité de la responsable des Affaires associatives et culturelles
* Transversalité avec l'ensemble des services municipaux et des partenaires (collectivités locales, partenaires extérieurs, associations)
Missions / conditions d'exercice
* Horaires de travail (38H45 hebdo) : du lundi au jeudi 8h30-12h30 / 13h30-17h30 et le vendredi 8h30-12h30 / 13h30-16h30. Avec 1h de récupération le dernier vendredi travaillé du mois
* Congés à prendre uniquement sur les périodes de vacances scolaires
* Disponibilité en soirée et weekend
* Congés à prendre uniquement sur les périodes de vacances scolaires
* Disponibilité en soirée et weekend
Profils recherchés
* Expérience réussie dans la filière Culturelle
* Maîtrise de l'outil informatique bureautique
* Niveau BAC minimum
* Dynamique, sens de l'organisation et de la communication
* Connaissance de l'environnement associatif et du spectacle vivant
* Permis B
* La connaissance de Photoshop/InDesign serait un atout supplémentaire
* Maîtrise de l'outil informatique bureautique
* Niveau BAC minimum
* Dynamique, sens de l'organisation et de la communication
* Connaissance de l'environnement associatif et du spectacle vivant
* Permis B
* La connaissance de Photoshop/InDesign serait un atout supplémentaire
Contact et modalités de candidature
Contact
0130782585
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
126 rue du Maréchal Joffre
78380 BOUGIVAL
Monsieur le Maire
126 rue du Maréchal Joffre
78380 BOUGIVAL
Adresse de l'employeur
Mairie de BOUGIVAL
>126 rue du Maréchal Joffre
78380 BOUGIVAL
>126 rue du Maréchal Joffre
78380 BOUGIVAL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.