1077463 Architecte applicatif informatique / urbaniste H/F
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O078231101266656
Publiée le 20/12/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours, votre domaine de compétence, votre profil forcément unique nous intéresse car la richesse et la force du Département des Yvelines, ce sont avant tout ses collaborateurs.
Pour aller plus loin, rendez-vous sur https://recrutement.yvelines.fr
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours, votre domaine de compétence, votre profil forcément unique nous intéresse car la richesse et la force du Département des Yvelines, ce sont avant tout ses collaborateurs.
Pour aller plus loin, rendez-vous sur https://recrutement.yvelines.fr
Site web de l'employeur
Lieu de travail
11 avenue du Centre, Guyancourt (Yvelines)
Poste à pourvoir le
01/03/2024
Date limite de candidature
18/02/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Direction des Systèmes d'Information (DSI) interagit avec l'ensemble des acteurs du Département des Yvelines pour que les collaborateurs et usagers Yvelinois bénéficient de technologies adéquates et innovantes. Forte de ses multiples expertises, la DSI pilote plus d'une centaine de projets, entretient au quotidien un fort sens de la relation client et garantit un fonctionnement optimal de ses structures informatiques, alliant performance et sécurité.
Dans le cadre d'une création de poste, la sous-direction Solutions de la DSI, recherche un Architecte Applicatif / Urbaniste H/F
Dans le cadre d'une création de poste, la sous-direction Solutions de la DSI, recherche un Architecte Applicatif / Urbaniste H/F
Missions / conditions d'exercice
Votre principal objectif ? Consolider les visions globales d'architecture du SI actuelle et cible sur les 4 couches (métier, fonctionnelle, applicative, et technique en lien avec la sous-direction " Opérations "), et garantir l'évolution cohérente de l'ensemble du SI
Vos missions :
Définir les règles d'urbanisation et veiller à leur application
Gérer (construction, mise à jour et évolution) la cartographie du système d'information et en garantir l'intégrité permanente en regard des orientations et objectifs stratégiques / opérationnels
Être force de proposition pour rationaliser les différents SI en lien avec la Politique de sécurité et d'ouverture du SI --> Proposition de scénarios d'évolution et de simplification du système d'information en tenant compte des problématiques de décision de gestion, d'évolution de l'offre, d'évolution des besoins (urbanisation), des contraintes d'organisation, de sécurité, de l'état de l'art...
Spécifier et valider les standards et référentiels d'urbanisation du SI
Concevoir l'harmonisation des processus et systèmes transverses (ETL, EAI, ESB,...)
Accompagner les équipes projets (DSI et métiers/MOA) dans la modélisation des processus métiers et à leur intégration dans la vision d'architecture et d'urbanisation aux 4 niveaux
Participer à la mise à jour du référentiel documentaire et de la CMDB du SI (base de données de gestion de configuration de tous les composants applicatifs et d'infrastructure du SI)
Participer à la veille en matière de nouvelles technologies des SI
Et aussi :
Intervenir transversalement sur les projets :
Permettre l'évaluation en amont de la pertinence et de la cohérence des projets par rapport à l'architecture cible et aux systèmes existants (études d'opportunité, expression de besoin, analyse d'impact, définition des besoins, choix d'architecture, mise en œuvre de POC,...)
Permettre la validation des propositions métiers, fonctionnelles, applicatives et techniques au regard des règles d'architecture et d'urbanisation
Participer à la diffusion des bonnes pratiques méthodologiques (cadrage projet sur les 4 couches d'architecture,...) au sein des projets
Vos missions :
Définir les règles d'urbanisation et veiller à leur application
Gérer (construction, mise à jour et évolution) la cartographie du système d'information et en garantir l'intégrité permanente en regard des orientations et objectifs stratégiques / opérationnels
Être force de proposition pour rationaliser les différents SI en lien avec la Politique de sécurité et d'ouverture du SI --> Proposition de scénarios d'évolution et de simplification du système d'information en tenant compte des problématiques de décision de gestion, d'évolution de l'offre, d'évolution des besoins (urbanisation), des contraintes d'organisation, de sécurité, de l'état de l'art...
Spécifier et valider les standards et référentiels d'urbanisation du SI
Concevoir l'harmonisation des processus et systèmes transverses (ETL, EAI, ESB,...)
Accompagner les équipes projets (DSI et métiers/MOA) dans la modélisation des processus métiers et à leur intégration dans la vision d'architecture et d'urbanisation aux 4 niveaux
Participer à la mise à jour du référentiel documentaire et de la CMDB du SI (base de données de gestion de configuration de tous les composants applicatifs et d'infrastructure du SI)
Participer à la veille en matière de nouvelles technologies des SI
Et aussi :
Intervenir transversalement sur les projets :
Permettre l'évaluation en amont de la pertinence et de la cohérence des projets par rapport à l'architecture cible et aux systèmes existants (études d'opportunité, expression de besoin, analyse d'impact, définition des besoins, choix d'architecture, mise en œuvre de POC,...)
Permettre la validation des propositions métiers, fonctionnelles, applicatives et techniques au regard des règles d'architecture et d'urbanisation
Participer à la diffusion des bonnes pratiques méthodologiques (cadrage projet sur les 4 couches d'architecture,...) au sein des projets
Profils recherchés
FORMATION
Bac +5 informatique (système d'information, architecture informatique)
SAVOIR-FAIRE
Connaître le système d'information global, la gouvernance du S.I
Connaître les principes d'urbanisation et les référentiels du domaine (TOGAF, ITIL,...) ainsi que les outils de modélisation (BPMN, UML...)
Savoir modéliser des processus métier et décrire les points d'adhérence de ces processus avec le SI
Maitriser les concepts de base de l'urbanisation (EAI, ETL, ESB, ...)
Avoir une culture MOA/AMOA
SAVOIR-ETRE
Grande réactivité et capacité d'écoute
Réel sens de l'organisation
Grande aisance relationnelle
Savoir faire preuve de rigueur et de méthode afin de mener vos projets à bien
INFORMATION COMPLEMENTAIRE
Poste permanent de catégorie A de la fonction publique territoriale, ouvert au recrutement par voie statutaire pour les titulaires ou en CDD de 36 mois, pour les contractuels (renouvelable, pouvant déboucher sur un CDI).
Bac +5 informatique (système d'information, architecture informatique)
SAVOIR-FAIRE
Connaître le système d'information global, la gouvernance du S.I
Connaître les principes d'urbanisation et les référentiels du domaine (TOGAF, ITIL,...) ainsi que les outils de modélisation (BPMN, UML...)
Savoir modéliser des processus métier et décrire les points d'adhérence de ces processus avec le SI
Maitriser les concepts de base de l'urbanisation (EAI, ETL, ESB, ...)
Avoir une culture MOA/AMOA
SAVOIR-ETRE
Grande réactivité et capacité d'écoute
Réel sens de l'organisation
Grande aisance relationnelle
Savoir faire preuve de rigueur et de méthode afin de mener vos projets à bien
INFORMATION COMPLEMENTAIRE
Poste permanent de catégorie A de la fonction publique territoriale, ouvert au recrutement par voie statutaire pour les titulaires ou en CDD de 36 mois, pour les contractuels (renouvelable, pouvant déboucher sur un CDI).
Contact et modalités de candidature
Contact
0139077878
Informations complémentaires
Parce que nous sommes des acteurs de proximité au service de la population yvelinoise et parce que vous souhaitez vivre un métier créateur de liens, consultez régulièrement nos offres en ligne : https://recrutement.yvelines.fr/ & rejoignez les équipes du Département des Yvelines.
Adresse de l'employeur
Conseil départemental des Yvelines
>Hôtel du Département
78012 VERSAILLES CEDEX
>Hôtel du Département
78012 VERSAILLES CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.