JARDINIER (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O078231201283305
Publiée le 07/12/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune centre de Saint Quentin en Yvelines, située au sud-ouest de Paris, MONTIGNY LE BRETONNEUX, ville de 33 535 habitants, très attachée à son environnement, veille tout particulièrement à son cadre et à sa qualité de vie.
Reconnue par diverses distinctions officielles, notamment celles de Territoire engagé pour la nature et la biodiversité, Ville fleurie, Ville active et sportive, Ville amie des enfants (UNICEF)...
La Ville a à cœur de recruter et d'accompagner son personnel grâce à une politique RH de développement des compétences par la formation, la mobilité et l'évolution professionnelle.
Reconnue par diverses distinctions officielles, notamment celles de Territoire engagé pour la nature et la biodiversité, Ville fleurie, Ville active et sportive, Ville amie des enfants (UNICEF)...
La Ville a à cœur de recruter et d'accompagner son personnel grâce à une politique RH de développement des compétences par la formation, la mobilité et l'évolution professionnelle.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie de MONTIGNY-LE-BRETONNEUX, Montigny-le-Bretonneux (Yvelines)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Service : DIRECTION PAYSAGE ET ENVIRONNEMENT
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Missions principales :
- Entretient les espaces verts (tonte, taille, bêchage, arrosage...)
- Utilise des produits phytosanitaires
- Participe à la plantation de nouveaux parterres
- Entretient le matériel
- Met en place le fleurissement (tapis, annuelles, bi-annuelles, vivaces...)
- Participe à la rénovation de massifs (arrachage, plantations d'arbustes, ...)
Missions occasionnelles :
- Participe aux opérations d'élagage et d'abattage (arbustes, arbres, rosiers...)
- Participe aux manifestations organisées par la ville (Noël du personnel, voeux du Maire, ...)
- Participe à la mise en place de décorations (décorations de Noël, mis en place de décors...)
- Service hivernal
Missions principales :
- Entretient les espaces verts (tonte, taille, bêchage, arrosage...)
- Utilise des produits phytosanitaires
- Participe à la plantation de nouveaux parterres
- Entretient le matériel
- Met en place le fleurissement (tapis, annuelles, bi-annuelles, vivaces...)
- Participe à la rénovation de massifs (arrachage, plantations d'arbustes, ...)
Missions occasionnelles :
- Participe aux opérations d'élagage et d'abattage (arbustes, arbres, rosiers...)
- Participe aux manifestations organisées par la ville (Noël du personnel, voeux du Maire, ...)
- Participe à la mise en place de décorations (décorations de Noël, mis en place de décors...)
- Service hivernal
Profils recherchés
DIPLOME : CAP / BEP ou équivalent
Compétences techniques :
- Connaissances horticoles (espaces verts)
- Notions de mécanique
Aptitudes :
- Aptitudes physiques et manuelles
- Sensibilisation à la sécurité - Sens du service public
SPECIFICITES : Localisation : Services Techniques
Horaires : horaires des Services Techniques.
Compétences techniques :
- Connaissances horticoles (espaces verts)
- Notions de mécanique
Aptitudes :
- Aptitudes physiques et manuelles
- Sensibilisation à la sécurité - Sens du service public
SPECIFICITES : Localisation : Services Techniques
Horaires : horaires des Services Techniques.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
66 rue de la Mare aux Carats
78180 MONTIGNY LE BRETONNEUX
recrutement@montigny78.fr
Monsieur le Maire
66 rue de la Mare aux Carats
78180 MONTIGNY LE BRETONNEUX
recrutement@montigny78.fr
Adresse de l'employeur
Mairie de MONTIGNY-LE-BRETONNEUX
>66 rue de la Mare aux Carats
78180 MONTIGNY LE BRETONNEUX
>66 rue de la Mare aux Carats
78180 MONTIGNY LE BRETONNEUX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.