2024-5326 Chef de Service SI Ressources H/F
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O078240201366501
Publiée le 13/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours, votre domaine de compétence, votre profil forcément unique nous intéresse car la richesse et la force du Département des Yvelines, ce sont avant tout ses collaborateurs.
Pour aller plus loin, rendez-vous sur https://recrutement.yvelines.fr
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours, votre domaine de compétence, votre profil forcément unique nous intéresse car la richesse et la force du Département des Yvelines, ce sont avant tout ses collaborateurs.
Pour aller plus loin, rendez-vous sur https://recrutement.yvelines.fr
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Guyancourt
Poste à pourvoir le
15/04/2024
Date limite de candidature
12/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous avez envie d’exercer votre métier autrement ?
Allier équilibre de VIE PERSONNELLE ET PROFESSIONNELLE ?
Avoir un IMPACT DIRECT sur l'efficacité de tous les acteurs du département ?
La Direction des Systèmes d’Information (DSI) interagit avec l’ensemble des acteurs du Département des Yvelines pour que les collaborateurs et usagers Yvelinois bénéficient de technologies adéquates et innovantes. Forte de ses multiples expertises, la DSI pilote plus d’une centaine de projets, entretient au quotidien un fort sens de la relation client et garantit un fonctionnement optimal de ses structures informatiques, alliant performance et sécurité.
Dans le cadre d'un remplacement permanent, la sous-direction Solutions de la DSI du Département Des Yvelines, recherche un Chef de Service SI Ressources H/F.
Votre principal objectif ? Sous la responsabilité hiérarchique du sous-directeur de la Sous-Direction Solutions, vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients pour l’ensemble de votre domaine fonctionnel (RH, Finances, Dématérialisation, Data / BI, Marché, Juridique). Vous prendrez les engagements de qualité / délai / budget sur les projets, et serez comptable de leur mise en œuvre, ainsi que de la satisfaction client.
Allier équilibre de VIE PERSONNELLE ET PROFESSIONNELLE ?
Avoir un IMPACT DIRECT sur l'efficacité de tous les acteurs du département ?
La Direction des Systèmes d’Information (DSI) interagit avec l’ensemble des acteurs du Département des Yvelines pour que les collaborateurs et usagers Yvelinois bénéficient de technologies adéquates et innovantes. Forte de ses multiples expertises, la DSI pilote plus d’une centaine de projets, entretient au quotidien un fort sens de la relation client et garantit un fonctionnement optimal de ses structures informatiques, alliant performance et sécurité.
Dans le cadre d'un remplacement permanent, la sous-direction Solutions de la DSI du Département Des Yvelines, recherche un Chef de Service SI Ressources H/F.
Votre principal objectif ? Sous la responsabilité hiérarchique du sous-directeur de la Sous-Direction Solutions, vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients pour l’ensemble de votre domaine fonctionnel (RH, Finances, Dématérialisation, Data / BI, Marché, Juridique). Vous prendrez les engagements de qualité / délai / budget sur les projets, et serez comptable de leur mise en œuvre, ainsi que de la satisfaction client.
Missions / conditions d'exercice
Manager une équipe de 10 Chefs de projets et Responsables Applicatifs SI placés sous votre responsabilité et dédiés à votre domaine fonctionnel
Etre garant du budget et des marchés du périmètre SI du service
Piloter l’ensemble des activités du domaine concerné (projets et maintien en conditions opérationnelles MCO)
Veiller à la bonne intégration de l'équipe au sein de l’ensemble des volets des projets qui impliquent les autres sous-directions de la DSI (intégration, exploitation, réseaux, postes de travail,…)
Coordonner l’activité transversale du domaine fonctionnel en lien avec les sous-direction «Opération » et « Clients »
Se charger de la veille : innovation, technologique et fonctionnelle pour votre domaine de responsabilité
Garantir le respect des processus qualité et de la méthodologie de conduite de projet
Etre garant du budget et des marchés du périmètre SI du service
Piloter l’ensemble des activités du domaine concerné (projets et maintien en conditions opérationnelles MCO)
Veiller à la bonne intégration de l'équipe au sein de l’ensemble des volets des projets qui impliquent les autres sous-directions de la DSI (intégration, exploitation, réseaux, postes de travail,…)
Coordonner l’activité transversale du domaine fonctionnel en lien avec les sous-direction «Opération » et « Clients »
Se charger de la veille : innovation, technologique et fonctionnelle pour votre domaine de responsabilité
Garantir le respect des processus qualité et de la méthodologie de conduite de projet
Profils recherchés
FORMATION
Diplômé d'un Bac + 5 maîtrise des systèmes d'information ou d'un diplôme d'ingénieur (système d'information)
SAVOIR-FAIRE
Manager en mode hiérarchique et en mode projet, fédérer une équipe
Communiquer (à l'écrit et à l'oral) de façon claire et précise avec des interlocuteurs internes et externes à la direction
Gérer son temps et organiser le travail
Analyser et synthétiser une situation en utilisant des outils de présentation
Prendre des initiatives
Coordonner et animer des relations avec les interlocuteurs de la DSI, les directions utilisatrices et les fournisseurs
Savoir gérer des partenaires (éditeurs, intégrateurs), et négocier
Savoir élaborer et suivre des marchés et des budgets
Savoir coordonner et animer des réunions
Savoir réceptionner et apprécier la conformité des réalisations
SAVOIR-ETRE
Grandes qualités relationnelles, organisationnelles et managériales
Forte autonomie dans un cadre défini et réactif
Ecoute et diplomatie
Rigueur et méthode
Savoir gérer la pression
Forte proactivité et force de propositions
Discrétion et respect de la confidentialité des informations traitées
INFORMATION COMPLEMENTAIRE
Poste permanent de catégorie A de la fonction publique territoriale, ouvert au recrutement par voie statutaire pour les titulaires ou en CDD de 36 mois, pour les contractuels (renouvelable, pouvant déboucher sur un CDI).
Diplômé d'un Bac + 5 maîtrise des systèmes d'information ou d'un diplôme d'ingénieur (système d'information)
SAVOIR-FAIRE
Manager en mode hiérarchique et en mode projet, fédérer une équipe
Communiquer (à l'écrit et à l'oral) de façon claire et précise avec des interlocuteurs internes et externes à la direction
Gérer son temps et organiser le travail
Analyser et synthétiser une situation en utilisant des outils de présentation
Prendre des initiatives
Coordonner et animer des relations avec les interlocuteurs de la DSI, les directions utilisatrices et les fournisseurs
Savoir gérer des partenaires (éditeurs, intégrateurs), et négocier
Savoir élaborer et suivre des marchés et des budgets
Savoir coordonner et animer des réunions
Savoir réceptionner et apprécier la conformité des réalisations
SAVOIR-ETRE
Grandes qualités relationnelles, organisationnelles et managériales
Forte autonomie dans un cadre défini et réactif
Ecoute et diplomatie
Rigueur et méthode
Savoir gérer la pression
Forte proactivité et force de propositions
Discrétion et respect de la confidentialité des informations traitées
INFORMATION COMPLEMENTAIRE
Poste permanent de catégorie A de la fonction publique territoriale, ouvert au recrutement par voie statutaire pour les titulaires ou en CDD de 36 mois, pour les contractuels (renouvelable, pouvant déboucher sur un CDI).
Contact
Contact
0139077878
Informations complémentaires
Parce que nous sommes des acteurs de proximité au service de la population yvelinoise et parce que vous souhaitez vivre un métier créateur de liens, consultez régulièrement nos offres en ligne : https://recrutement.yvelines.fr/ & rejoignez les équipes du Département des Yvelines.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.