ASVP (H/F)
Offre n° O078240311001227
Publiée le 11/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
A trente kilomètres de Paris, entre Seine et forêt, Achères et ses 21 000 habitants se situent au coeur d'un territoire aux enjeux forts : RER A, Tram 13 Express, projet Port Seine Métropole Ouest, ZAC Petite Arche se conjuguent au présent et au futur.
Riche de projets et ville dynamique, Achères connaît de forts enjeux en termes de développement et de démographie.
Retrouver nos offres d'emploi sur le site : http://www.mairie-acheres78.fr
Riche de projets et ville dynamique, Achères connaît de forts enjeux en termes de développement et de démographie.
Retrouver nos offres d'emploi sur le site : http://www.mairie-acheres78.fr
Lieu de travail
ACHERES
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
10/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Porteur d’ une tenue spécifique d’ASVP, vous avez pour mission principale d’assurer une surveillance accrue de l’espace public, de faire respecter la réglementation en matière de stationnement, d’occupation du domaine public, propreté, salubrité et de développer la complémentarité avec les policiers municipaux.
Vous agissez en conjuguant en permanence prévention, dissuasion et sanction.
Vous agissez en conjuguant en permanence prévention, dissuasion et sanction.
Missions / conditions d'exercice
Faire respecter la réglementation relative au stationnement (zone bleue, zone violette)
Constater les infractions au Code de la Santé Publique (propreté / environnement)
Accueillir, orienter et renseigner les administrés
Participer aux manifestations de la ville
Fonction d’opérateur vidéo et vidéo verbalisation.
Saisir un bulletin de service quotidien relatant l’activité des ASVP.
Rédiger des mentions – main courante – faisant état de faits constatés en tant qu’agent assermenté, voire d’un rapport compte tenu de leur nature.
Constater les infractions au Code de la Santé Publique (propreté / environnement)
Accueillir, orienter et renseigner les administrés
Participer aux manifestations de la ville
Fonction d’opérateur vidéo et vidéo verbalisation.
Saisir un bulletin de service quotidien relatant l’activité des ASVP.
Rédiger des mentions – main courante – faisant état de faits constatés en tant qu’agent assermenté, voire d’un rapport compte tenu de leur nature.
Profils recherchés
Expérience dans un poste similaire ou en milieu confiné ;
Connaissance de la réglementation de la vidéo protection et des missions dévolues à la police municipale
Sens de l’observation ;
Maîtrise des outils informatiques ;
Capacité à respecter les procédures hiérarchiques de transmission des consignes et informations ;
Savoir exposer une situation à l’oral ou à l’écrit ;
Discret, ponctuel et respectueux ;
Permis B.
Connaissance de la réglementation de la vidéo protection et des missions dévolues à la police municipale
Sens de l’observation ;
Maîtrise des outils informatiques ;
Capacité à respecter les procédures hiérarchiques de transmission des consignes et informations ;
Savoir exposer une situation à l’oral ou à l’écrit ;
Discret, ponctuel et respectueux ;
Permis B.
Contact
Contact
0139796400
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
8 rue Deschamps Guérin
78260 ACHERES
ou
par courriel : recrut@mairie-acheres78.fr
Monsieur le Maire
8 rue Deschamps Guérin
78260 ACHERES
ou
par courriel : recrut@mairie-acheres78.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.