Conseiller en Urbanisme et Instruction du droit des sols - h/f

Offre n° O078240322000889
Publiée le 22/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Travailler au CIG Grande Couronne, c'est être au cœur des collectivités territoriales, riches de plus de 250 métiers différents.

Le CIG Grande Couronne propose une offre complète de missions d'expertise au profit des collectivités territoriales, principalement dans le domaine de la gestion des ressources humaines. A ce titre, il accompagne au quotidien plus de 1 000 collectivités et suit les carrières de près de 45 000 fonctionnaires territoriaux. Centre de Gestion Interdépartemental, le CIG est au service des collectivités des Yvelines, de l'Essonne et du Val d'Oise. Le rejoindre, c'est donc travailler au cœur des collectivités territoriales, riches de plus de 250 métiers différents. C'est aussi choisir un employeur responsable qui détient des valeurs fondamentales : exigence, engagement, convivialité, innovation... et qui valorise le travail pluridisciplinaire. Et si vous faisiez ce choix pour votre carrière ?

Accès ligne C du RER et ligne gare Montparnasse
Site web de l'employeur
Lieu de travail
VERSAILLES CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
21/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Vous maitrisez le droit de l’urbanisme et connaissez l’environnement territorial ?
Venez rejoindre l’équipe du service conseil en urbanisme et instruction du droit des sols.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les agents du service et serez rattaché(e) au responsable du service.
Missions / conditions d'exercice
Vos principales missions :
• Instruire et gérer les demandes relatives au droit des sols
(Déclaration Préalables, Permis de construire, Certificats d’Urbanisme, ...) pour le compte des collectivités de la
Grande Couronne
• Conseiller et accompagner les élus locaux et les services administratifs sur des problématiques d’urbanisme
particulières (réunion avec des pétitionnaires, recours
gracieux, ...).
• Elaborer et participer à l’évolution des Plans Locaux d’Urbanisme (modification, révision, …) et à la mutation du foncier (actes en la forme administrative) des collectivités.
Ces missions se dérouleront sur le site du CIG à Versailles.
Mais aussi…
• Intervenir ponctuellement directement dans les collectivités dans le cadre de ces missions
Profils recherchés
Bac +3 en Urbanisme (droit, géographie) ou expérience professionnelle adaptée
Capacité d’analyse et de lecture des plans
Maîtrise de l’outil informatique (pack Office) et idéalement les logiciels métiers (Next’ADS)
Autonomie, très grande rigueur, discrétion et sens de l’organisation
Qualités relationnelles et rédactionnelles

Contact

Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
15 rue Boileau BP 855
78008 VERSAILLES CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.