Responsable de secteurs et de l'évènementiel (h/f)
Offre n° O078240430001488
Publiée le 30/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
site: www.versailles.fr
Lieu de travail
VERSAILLES CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
29/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Direction des Espaces Verts
Cadre d’emplois des agents de maîtrise ou des techniciens territoriaux
Cadre d’emplois des agents de maîtrise ou des techniciens territoriaux
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Encadrement d’environ 20 jardiniers réparties en 4 équipes
Planification de l’entretien des EV avec suivi des tableaux de bords en transversalité avec son N+1 - - Travail en transversalité avec ses
collègues encadrants et autres services de la ville
Suivi et réalisation de l’entretien des espaces verts en gestion écologique et travaux de plantation-création de fleurissement .
Gestion des bons de commandes-factures selon les marchés publics passés
Responsable de la mise en oeuvre de l’ensemble l’évènementiel en lien le bureau d’études EV et la direction des affaires culturelles et cabinet du
Maire
Suivi des fiches de contrôle des aires de jeux du secteur géographique en lien avec le responsable aire de jeux
Participation à l’évènementiel du SEV y compris en dehors des horaires du service (Esprit Jardin, Biennale d’Architecture et du Paysage etc..
Missions ponctuelles :
Remplacements ponctuels des responsables de secteurs
Participer au tour d’ouverture et fermeture des parcs et jardins le week-end
Encadrement d’environ 20 jardiniers réparties en 4 équipes
Planification de l’entretien des EV avec suivi des tableaux de bords en transversalité avec son N+1 - - Travail en transversalité avec ses
collègues encadrants et autres services de la ville
Suivi et réalisation de l’entretien des espaces verts en gestion écologique et travaux de plantation-création de fleurissement .
Gestion des bons de commandes-factures selon les marchés publics passés
Responsable de la mise en oeuvre de l’ensemble l’évènementiel en lien le bureau d’études EV et la direction des affaires culturelles et cabinet du
Maire
Suivi des fiches de contrôle des aires de jeux du secteur géographique en lien avec le responsable aire de jeux
Participation à l’évènementiel du SEV y compris en dehors des horaires du service (Esprit Jardin, Biennale d’Architecture et du Paysage etc..
Missions ponctuelles :
Remplacements ponctuels des responsables de secteurs
Participer au tour d’ouverture et fermeture des parcs et jardins le week-end
Profils recherchés
Formation :
BTS aménagement paysager ou licence pro Aménagements paysagers
Savoir-faire :
Connaissances techniques de la gestion écologique et du développement durable
Bonnes connaissances dans le domaine technique des espaces verts et du matériel horticole
Bonne connaissance du végétal
Utilisation de l’outil informatique et de différents logiciels métiers (word/excel/outlook)
Savoir-être :
Qualités managériales et capacité à travailler en transversalité
Capacité à animer une ou plusieurs équipes de jardiniers et de faire du reporting
Sens du service public indispensable
Conditions d'emploi :
Permis B et habilitations :
Permis B obligatoire
Cycle de travail :
Poste à 39h / semaine
Nombre de jours de congés :
25 jours de congés, 23 RTT et 2 jours de fractionnement sous condition
Avantages :
Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
Possibilité d’adhérer à la Caisse d’Entraide (prestations sociales et loisirs)
BTS aménagement paysager ou licence pro Aménagements paysagers
Savoir-faire :
Connaissances techniques de la gestion écologique et du développement durable
Bonnes connaissances dans le domaine technique des espaces verts et du matériel horticole
Bonne connaissance du végétal
Utilisation de l’outil informatique et de différents logiciels métiers (word/excel/outlook)
Savoir-être :
Qualités managériales et capacité à travailler en transversalité
Capacité à animer une ou plusieurs équipes de jardiniers et de faire du reporting
Sens du service public indispensable
Conditions d'emploi :
Permis B et habilitations :
Permis B obligatoire
Cycle de travail :
Poste à 39h / semaine
Nombre de jours de congés :
25 jours de congés, 23 RTT et 2 jours de fractionnement sous condition
Avantages :
Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
Possibilité d’adhérer à la Caisse d’Entraide (prestations sociales et loisirs)
Contact
Contact
0130978000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
4 avenue de Paris
78011 VERSAILLES CEDEX
Monsieur le Maire
4 avenue de Paris
78011 VERSAILLES CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.