Adjoint au responsable du service propreté voirie - H/F
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O078241001387807
Publiée le 15/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 33 000 habitants (surclassée 40-80 000 habitants) au coeur de la Communauté d'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines, Trappes connaît une forte croissance résidentielle, économique et démographique, portée par des programmes de rénovation urbaine ambitieux
Lieu de travail
1 place de la R?publique, Trappes (Yvelines)
Poste à pourvoir le
13/12/2024
Date limite de candidature
13/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Responsable du Service Propreté il dirige l'équipe des agents de voirie propreté et veille à la propreté de la ville. Il contrôle les prestations externalisées de nettoyage des voiries, de ramassages d'animaux, d'évacuations des déchets par SQY.
Il participe à l'établissement et à la mise en oeuvre des projets Ville et SQY de diminution des déchets et aux démarches innovantes de ramassage et évacuation (récupération des mégots, corbeilles intelligentes, ...) ainsi qu'aux opérations de sensibilisations à la propreté et à la gestion des déchets.
Il participe aux interventions transversales de la DCV dans le cadre des manifestations et événements.
Il participe à l'établissement et à la mise en oeuvre des projets Ville et SQY de diminution des déchets et aux démarches innovantes de ramassage et évacuation (récupération des mégots, corbeilles intelligentes, ...) ainsi qu'aux opérations de sensibilisations à la propreté et à la gestion des déchets.
Il participe aux interventions transversales de la DCV dans le cadre des manifestations et événements.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
* Assure l'intérim du responsable de service lors de ses absences.
* Planifie et organise le travail des agents en régie et des prestataires privés (qualité, horaires, protocole)
* Manage l'équipe d'agents en régie
* Pilote l'astreinte hivernale
ACTIVITES SPECIFIQUES
* Chauffeur de balayeuse et poids lourds (le cas échéant)
* Conduite d'engins sur des missions sensibles (sur RN12 et RN10),
* Pilotage de l'équipe de nettoyage Haute pression
* Détaggage, désaffichage,
* Réalisation de petite mécanique sur balayeuse,
* Gestion des bennes,
* Gestion du matériel et des produits
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
* Emploi temps plein
AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL
* Ambiance chaleureuse
* Prise en charge à 75% des frais de transport en commun
* Restaurant municipal
* Télétravail possible
* Congé menstruel pour les agentes concernées
* Participation jusqu'à 35? pour mutuelle santé et prévoyance
* Comité d'actions sociales pour diverses activités telles que le sport, les vacances, etc.
* Assure l'intérim du responsable de service lors de ses absences.
* Planifie et organise le travail des agents en régie et des prestataires privés (qualité, horaires, protocole)
* Manage l'équipe d'agents en régie
* Pilote l'astreinte hivernale
ACTIVITES SPECIFIQUES
* Chauffeur de balayeuse et poids lourds (le cas échéant)
* Conduite d'engins sur des missions sensibles (sur RN12 et RN10),
* Pilotage de l'équipe de nettoyage Haute pression
* Détaggage, désaffichage,
* Réalisation de petite mécanique sur balayeuse,
* Gestion des bennes,
* Gestion du matériel et des produits
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
* Emploi temps plein
AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL
* Ambiance chaleureuse
* Prise en charge à 75% des frais de transport en commun
* Restaurant municipal
* Télétravail possible
* Congé menstruel pour les agentes concernées
* Participation jusqu'à 35? pour mutuelle santé et prévoyance
* Comité d'actions sociales pour diverses activités telles que le sport, les vacances, etc.
Profils recherchés
CONNAISSANCES ET EXPERIENCES PROFESSIONNELLES
CONNAISSANCES :
Connaissance de la ville et des problématiques de propreté et déchets
EXPERIENCES : 5 ans dans une fonction similaire
COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
* Expérience opérationnelle
* Grande autonomie
* Capacités d'adaptation
* Sens du service au public
CONNAISSANCES :
Connaissance de la ville et des problématiques de propreté et déchets
EXPERIENCES : 5 ans dans une fonction similaire
COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
* Expérience opérationnelle
* Grande autonomie
* Capacités d'adaptation
* Sens du service au public
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.