2025-6356 Directeur des Bâtiments H/F
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O078250305000584
Publiée le 14/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours, votre domaine de compétence, votre profil forcément unique nous intéresse car la richesse et la force du Département des Yvelines, ce sont avant tout ses collaborateurs.
Pour aller plus loin, rendez-vous sur https://recrutement.yvelines.fr
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours, votre domaine de compétence, votre profil forcément unique nous intéresse car la richesse et la force du Département des Yvelines, ce sont avant tout ses collaborateurs.
Pour aller plus loin, rendez-vous sur https://recrutement.yvelines.fr
Site web de l'employeur
Lieu de travail
11 Avenue du Centre, Guyancourt (Yvelines)
Poste à pourvoir le
05/05/2025
Date limite de candidature
14/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur en chef
Ingénieur en chef hors classe
Ingénieur général
Ingénieur en chef hors classe
Ingénieur général
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Département des Yvelines recrute un Directeur des bâtiments H/F, basé à Guyancourt.
Mission principale :
En qualité de Directeur(trice) et sous l’autorité du DGA Collèges et Infrastructures, vous participez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité et des modes de gestion sur votre périmètre de responsabilité.
Vous êtes chargé d’organiser l’activité de la direction en matière d’investissement et de gestion du patrimoine, en relevant les défis en matière de transition écologique et en assurant la conformité réglementaire du patrimoine bâti. Vous travaillez en forte collaboration avec l’ensemble des autres directions du CD et assurez un management de projet fédérateur et dynamique.
Vous mettez en place les moyens permettant de fiabiliser l’atteinte des objectifs fixés et vous assurez que l’ensemble de la direction ait le souci constant de la qualité de service pour les occupants des bâtiments du CD.
Mission principale :
En qualité de Directeur(trice) et sous l’autorité du DGA Collèges et Infrastructures, vous participez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité et des modes de gestion sur votre périmètre de responsabilité.
Vous êtes chargé d’organiser l’activité de la direction en matière d’investissement et de gestion du patrimoine, en relevant les défis en matière de transition écologique et en assurant la conformité réglementaire du patrimoine bâti. Vous travaillez en forte collaboration avec l’ensemble des autres directions du CD et assurez un management de projet fédérateur et dynamique.
Vous mettez en place les moyens permettant de fiabiliser l’atteinte des objectifs fixés et vous assurez que l’ensemble de la direction ait le souci constant de la qualité de service pour les occupants des bâtiments du CD.
Missions / conditions d'exercice
Votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes :
Soutenir les ambitions portées par le CD, en accompagnant la définition et la mise en œuvre des politiques de développement et de rénovation bâtimentaire.
Concevoir la feuille de route de la Direction, dans une démarche d’optimisation financière et d’amélioration continue, en s’appuyant sur une vision stratégique et prospective de l’évolution du patrimoine du CD.
Mettre en place les moyens permettant de fiabiliser l’atteinte des objectifs fixés.
Assurer la représentation institutionnelle du CD vis-à-vis des partenaires extérieurs.
Mettre en place un environnement propice au dialogue et au travail en mode projet avec les directions du Département impliquées dans la mise en œuvre des projets stratégiques ainsi que dans la gestion quotidienne du patrimoine,
Représenter spécifiquement le département des Yvelines à l’Institut de la Maîtrise d’ouvrage qui rassemble plusieurs maîtres d’ouvrages publics franciliens,
Elaborer et mettre en œuvre les projets en lien avec la politique de la direction.
Garantir le pilotage de l’activité.
Fédérer les services autour des enjeux de la direction, transmettre la vision de long terme et accompagner les équipes vers les projets de transformation,
Assurer une gestion prévisionnelle des compétences pour s’assurer de l’adéquation des compétences aux enjeux futurs d’évolution de la direction, en lien avec la DRH
Optimiser les ressources financières et humaines et les adapter aux évolutions à venir,
Assurer la gestion des jalons budgétaires et des processus achats et organiser la comitologie et la transmission de l'information au sein des services.
Piloter les projets par les risques et en conduire l’évaluation.
Assurer un reporting mensuel des données.
Contrôler la qualité des données saisies dans les outils liés à son activité.
Effectuer une veille métier pour actualiser ses connaissances.
Participer aux projets de la Direction et de la DGA, apporter un support et une expertise.
Participer au développement et à l’optimisation de logiciels et outils.
Soutenir les ambitions portées par le CD, en accompagnant la définition et la mise en œuvre des politiques de développement et de rénovation bâtimentaire.
Concevoir la feuille de route de la Direction, dans une démarche d’optimisation financière et d’amélioration continue, en s’appuyant sur une vision stratégique et prospective de l’évolution du patrimoine du CD.
Mettre en place les moyens permettant de fiabiliser l’atteinte des objectifs fixés.
Assurer la représentation institutionnelle du CD vis-à-vis des partenaires extérieurs.
Mettre en place un environnement propice au dialogue et au travail en mode projet avec les directions du Département impliquées dans la mise en œuvre des projets stratégiques ainsi que dans la gestion quotidienne du patrimoine,
Représenter spécifiquement le département des Yvelines à l’Institut de la Maîtrise d’ouvrage qui rassemble plusieurs maîtres d’ouvrages publics franciliens,
Elaborer et mettre en œuvre les projets en lien avec la politique de la direction.
Garantir le pilotage de l’activité.
Fédérer les services autour des enjeux de la direction, transmettre la vision de long terme et accompagner les équipes vers les projets de transformation,
Assurer une gestion prévisionnelle des compétences pour s’assurer de l’adéquation des compétences aux enjeux futurs d’évolution de la direction, en lien avec la DRH
Optimiser les ressources financières et humaines et les adapter aux évolutions à venir,
Assurer la gestion des jalons budgétaires et des processus achats et organiser la comitologie et la transmission de l'information au sein des services.
Piloter les projets par les risques et en conduire l’évaluation.
Assurer un reporting mensuel des données.
Contrôler la qualité des données saisies dans les outils liés à son activité.
Effectuer une veille métier pour actualiser ses connaissances.
Participer aux projets de la Direction et de la DGA, apporter un support et une expertise.
Participer au développement et à l’optimisation de logiciels et outils.
Profils recherchés
De formation supérieure (Bac+5) ou diplômé de grande école d'ingénieur, vous possédez une solide expérience dans la maîtrise d'ouvrage publique et la gestion de patrimoine, ainsi que dans le management d'équipes pluridisciplinaires.
Vous maîtrisez également les procédures liées aux achats publics et aux finances publiques et avez une expertise sur l'environnement technique et règlementaire du bâtiment.
Savoir-faire :
Solide maîtrise et expertise de la maîtrise d'ouvrage publique.
Maîtrise des procédures liées aux achats publics.
Expertise sur l'environnement technique et règlementaire du bâtiment.
Expertise en management.
Connaissance de l'environnement et du fonctionnement des collectivités territoriales.
Connaissances en finances publiques locales.
Maîtrise de la méthodologie de conduite du changement.
Environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques.
Méthodes d'analyse et de diagnostic.
Compréhension des enjeux du Département.
Méthodologie de gestion de projet.
Pilotage d'activité.
Savoir-être :
Qualités relationnelles
Travail en équipe
Autonomie et prise de décision
Ecoute active et bienveillante
Capacité d'alerte et à rendre compte
Esprit de synthèse.
Organisation et priorisation.
Capacité à transmettre.
Respect des obligations de confidentialité.
Esprit critique constructif.
Facilité à prendre du recul.
Capacité d'adaptation et persévérance.
Capacité à mobiliser/fédérer de multiples interlocuteurs.
Représentativité.
Sens des responsabilités, rigueur.
Vous maîtrisez également les procédures liées aux achats publics et aux finances publiques et avez une expertise sur l'environnement technique et règlementaire du bâtiment.
Savoir-faire :
Solide maîtrise et expertise de la maîtrise d'ouvrage publique.
Maîtrise des procédures liées aux achats publics.
Expertise sur l'environnement technique et règlementaire du bâtiment.
Expertise en management.
Connaissance de l'environnement et du fonctionnement des collectivités territoriales.
Connaissances en finances publiques locales.
Maîtrise de la méthodologie de conduite du changement.
Environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques.
Méthodes d'analyse et de diagnostic.
Compréhension des enjeux du Département.
Méthodologie de gestion de projet.
Pilotage d'activité.
Savoir-être :
Qualités relationnelles
Travail en équipe
Autonomie et prise de décision
Ecoute active et bienveillante
Capacité d'alerte et à rendre compte
Esprit de synthèse.
Organisation et priorisation.
Capacité à transmettre.
Respect des obligations de confidentialité.
Esprit critique constructif.
Facilité à prendre du recul.
Capacité d'adaptation et persévérance.
Capacité à mobiliser/fédérer de multiples interlocuteurs.
Représentativité.
Sens des responsabilités, rigueur.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Parce que nous sommes des acteurs de proximité au service de la population yvelinoise et parce que vous souhaitez vivre un métier créateur de liens, consultez régulièrement nos offres en ligne : https://recrutement.yvelines.fr/ & rejoignez les équipes du Département des Yvelines.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.