Gardien de police municipale (H/F)
Offre n° O078250401396910
Publiée le 18/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
32 000 habitants
à 15 mn de Paris (RER A ou SNCF Saint Lazare)
à 15 mn de Paris (RER A ou SNCF Saint Lazare)
Lieu de travail
16 rue Gambetta, Houilles (Yvelines)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
31/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du chef de service de la Police municipale, vous exercez des missions de prévention et de surveillance nécessaires au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques. Pour cela, vous aurez en charge la surveillance générale et vous assurez une présence de proximité auprès de la population par un îlotage quotidien dans les différents secteurs de la ville.
Missions / conditions d'exercice
* Le bon ordre : troubles de voie publique, surveillance des lieux de rassemblement tels que les foires, marché, spectacle, jeux, café, églises, manifestations...,
* La sûreté : prévention des actes délinquants, vols, dégradations...,
* La sécurité publique : prévention des accidents divers, sécurisation des voies de circulation, stationnement, zone bleue, dépôts sur le domaine public, divagation des animaux...,
* La tranquillité publique : les bruits, les rixes, les troubles de voisinage...,
* La salubrité publique : dépôts sauvages, nettoyage des terrains....
Mise en oeuvre de la police judiciaire (répression)
* Seconder, dans l'exercice de leurs fonctions, les officiers de police judiciaire,
* Rendre compte à leurs chefs hiérarchiques de tous crimes, délits ou contraventions dont ils ont connaissance,
* Constater, en se conformant aux ordres de leurs chefs, les infractions à la loi pénale et de recueillir tous les renseignements en vue de découvrir les auteurs de ces infractions, le tout dans le cadre et dans les formes prévues par les lois organiques ou spéciales qui leur sont propre,
* Constater par procès-verbal, les contraventions aux dispositions du code de la route,
* Faire appliquer les arrêtés de Police du Maire
* La sûreté : prévention des actes délinquants, vols, dégradations...,
* La sécurité publique : prévention des accidents divers, sécurisation des voies de circulation, stationnement, zone bleue, dépôts sur le domaine public, divagation des animaux...,
* La tranquillité publique : les bruits, les rixes, les troubles de voisinage...,
* La salubrité publique : dépôts sauvages, nettoyage des terrains....
Mise en oeuvre de la police judiciaire (répression)
* Seconder, dans l'exercice de leurs fonctions, les officiers de police judiciaire,
* Rendre compte à leurs chefs hiérarchiques de tous crimes, délits ou contraventions dont ils ont connaissance,
* Constater, en se conformant aux ordres de leurs chefs, les infractions à la loi pénale et de recueillir tous les renseignements en vue de découvrir les auteurs de ces infractions, le tout dans le cadre et dans les formes prévues par les lois organiques ou spéciales qui leur sont propre,
* Constater par procès-verbal, les contraventions aux dispositions du code de la route,
* Faire appliquer les arrêtés de Police du Maire
Profils recherchés
* Bonne maitrise des pouvoirs de police du Maire, du code de la route
* Textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences de l'agent de police municipale,
* Codes et fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales,
* Compétences relationnelles,
* Capacités à gérer les situations conflictuelles,
* Maîtrise de la bureautique,
* Excellentes conditions physiques,
* Respect du code de déontologie, sens du service public et des relations avec le public.
* Textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences de l'agent de police municipale,
* Codes et fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales,
* Compétences relationnelles,
* Capacités à gérer les situations conflictuelles,
* Maîtrise de la bureautique,
* Excellentes conditions physiques,
* Respect du code de déontologie, sens du service public et des relations avec le public.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.