Un(e) responsable du service habitat
Offre n° O078250515001550
Publiée le 15/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 27 000 habitants, d'Art et d'Histoire du Sud-Yvelines située au coeur de la forêt, ville centre de la Communauté d'Agglomération Rambouillet Territoires, Rambouillet associe qualité d'un cadre de vie préservé et dynamisme de son tissu économique et associatif. Elle se situe à 45 km de Paris, desservie par la ligne Paris-Montparnasse du Transilien et le TER Centre-Val-de-Loire
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 place de la Libération, Rambouillet (Yvelines)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
14/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l’autorité de la Directrice Générale Adjointe en charge de ce service, vous assurez la polyvalence des missions du service en matière d’Habitat. Vous participez à l’élaboration de la politique d’habitat de la ville, à la gestion des dossiers d’expulsion, au recensement de la population et l’accompagnement des familles sur les questions liées au logement. Vous assurez le pilotage et le management d’une équipe de 3 agents.
Missions / conditions d'exercice
Participation à la définition des orientations stratégiques en matière d’habitat ;
Mettre en œuvre la politique d’attribution des logements locatifs sociaux et participer aux dispositifs en faveur de l’accès et du maintien dans le logement ;
Organiser les dispositifs d’accueil et de traitement de la demande de logement social,
Gérer les contingents de logements sociaux réservés,
Coordonner l’organisation d’instances de décision relatives au logement (commission d’attribution des logements, commissions habitat, …).
Assurer le traitement des dossiers d’expulsions sur la ville tant sur le parc immobilier privé que social ;
Participation aux réseaux des acteurs locaux de l’Habitat ;
Gérer les opérations de recensement de la population ;
Management opérationnel du service ;
Assurer la veille juridique.
Mettre en œuvre la politique d’attribution des logements locatifs sociaux et participer aux dispositifs en faveur de l’accès et du maintien dans le logement ;
Organiser les dispositifs d’accueil et de traitement de la demande de logement social,
Gérer les contingents de logements sociaux réservés,
Coordonner l’organisation d’instances de décision relatives au logement (commission d’attribution des logements, commissions habitat, …).
Assurer le traitement des dossiers d’expulsions sur la ville tant sur le parc immobilier privé que social ;
Participation aux réseaux des acteurs locaux de l’Habitat ;
Gérer les opérations de recensement de la population ;
Management opérationnel du service ;
Assurer la veille juridique.
Profils recherchés
Vous justifiez d’une expérience similaire au sein de la fonction publique territoriale avec une connaissance du secteur du logement et de l’habitat, ainsi que la maitrise des grands enjeux de politique sociale.
Doué(e) de fortes qualités relationnelles, rédactionnelles et managériales, du sens de l’écoute et de l’accueil, vous avez la capacité de gérer des situations conflictuelles. Vous faites également preuve d’un grand sens du service public, de rigueur et d’organisation.
Vous aimez travailler en réseau et vous maitrisez l’outil informatique.
Doué(e) de fortes qualités relationnelles, rédactionnelles et managériales, du sens de l’écoute et de l’accueil, vous avez la capacité de gérer des situations conflictuelles. Vous faites également preuve d’un grand sens du service public, de rigueur et d’organisation.
Vous aimez travailler en réseau et vous maitrisez l’outil informatique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0175034110
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation : drh.recrutement@rambouillet.fr
Madame le Maire de Rambouillet
2 place de la Libération
78514 RAMBOUILLET CEDEX
Madame le Maire de Rambouillet
2 place de la Libération
78514 RAMBOUILLET CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.