Agent comptable (H/F)
Offre n° O078251201001583
Publiée le 01/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Mantes-la-Jolie, Chef-lieu d'Arrondissement et de Canton, 45 300 habitants, est la Ville la plus importante de la Communauté Urbaine Grand Paris Seine et Oise, intercommunalité de la grande couronne d'Ile de France de plus de 400 000 habitants (wwww.manteslajolie.fr)
Riche de par sa mixité humaine et urbaine, elle valorise son territoire en alliant dimension historique et projets d'aménagement d'envergure. Les dernières décennies ont marqué une nouvelle étape dans l'évolution urbaine
Riche de par sa mixité humaine et urbaine, elle valorise son territoire en alliant dimension historique et projets d'aménagement d'envergure. Les dernières décennies ont marqué une nouvelle étape dans l'évolution urbaine
Lieu de travail
31 rue Gambetta, Mantes-la-Jolie (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction des Finances, sous la responsabilité du Chef du Service Exécution budgétaire et comptable, vous assurez le traitement comptable des dépenses et recettes de fonctionnement et d’investissement du secteur de la DGA Aménagement du Territoire (DATER). Vous contrôlez l’exécution financière des marchés publics. Vous réalisez également des tableaux de suivi de l’activité.
Vous assurez les relations avec les services de la Trésorerie principale et vous êtes l’interlocuteur privilégié des services métiers de la Collectivité et des fournisseurs.
Ce poste nécessite une parfaite connaissance de la comptabilité publique et des marchés publics.
Vous assurez les relations avec les services de la Trésorerie principale et vous êtes l’interlocuteur privilégié des services métiers de la Collectivité et des fournisseurs.
Ce poste nécessite une parfaite connaissance de la comptabilité publique et des marchés publics.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
Portefeuille attribué :
- Secteur Bâtiments ;
- Secteur Foncier (Acquisition foncières et écritures de cession notamment) ;
- Secteur Gestion locative.
Dépenses / Recettes :
- Validation des bons de commandes, des engagements, des virements de crédits et des tiers ;
- Réception, enregistrement, contrôle et mandatement des factures ;
- Émission des titres de recettes ;
- Régularisation du P503 pour les recettes relevant du secteur DATER ;
- Mandatement des subventions ;
Marchés/DSP :
- Cosaisie avec la Direction des Marchés Publics et des DSP dans le logiciel Ciril ;
- Suivi de l’exécution financière de tous types de marchés publics dont majoritairement des marchés de travaux publics et de maîtrise d’œuvre ;
- Calcul des révisions de prix.
Régies :
- Suivi comptable des régies.
Budget :
- Préparation du budget : assiste le service et/ou la direction dans la préparation du budget ;
- Suivi de l’exécution budgétaire : réalisation de tableaux de bord de suivi de l’activité
Rôle de conseil et d’expertise auprès des services:
-Appui en cas de besoin sur des secteurs comptables en surcroît d’activité ou pour absence.
-Une transversalité importante et un bon esprit d’équipe sont demandés à tous les agents comptables du Service Exécution budgétaire et comptable afin de partager les connaissances et bonnes pratiques.
-Rythme de travail souple nécessitant une grande réactivité et une grande disponibilité lors des périodes de clôture ou de reprise d’exercice.
Portefeuille attribué :
- Secteur Bâtiments ;
- Secteur Foncier (Acquisition foncières et écritures de cession notamment) ;
- Secteur Gestion locative.
Dépenses / Recettes :
- Validation des bons de commandes, des engagements, des virements de crédits et des tiers ;
- Réception, enregistrement, contrôle et mandatement des factures ;
- Émission des titres de recettes ;
- Régularisation du P503 pour les recettes relevant du secteur DATER ;
- Mandatement des subventions ;
Marchés/DSP :
- Cosaisie avec la Direction des Marchés Publics et des DSP dans le logiciel Ciril ;
- Suivi de l’exécution financière de tous types de marchés publics dont majoritairement des marchés de travaux publics et de maîtrise d’œuvre ;
- Calcul des révisions de prix.
Régies :
- Suivi comptable des régies.
Budget :
- Préparation du budget : assiste le service et/ou la direction dans la préparation du budget ;
- Suivi de l’exécution budgétaire : réalisation de tableaux de bord de suivi de l’activité
Rôle de conseil et d’expertise auprès des services:
-Appui en cas de besoin sur des secteurs comptables en surcroît d’activité ou pour absence.
-Une transversalité importante et un bon esprit d’équipe sont demandés à tous les agents comptables du Service Exécution budgétaire et comptable afin de partager les connaissances et bonnes pratiques.
-Rythme de travail souple nécessitant une grande réactivité et une grande disponibilité lors des périodes de clôture ou de reprise d’exercice.
Profils recherchés
Savoir-faire :
- Maîtrise des règles de la comptabilité publique ;
- Maîtrise du suivi et de l’exécution financière des marchés ;
- Connaissance du Code des Marchés Publics ;
- Maîtrise des logiciels informatiques Word, Excel et Ciril ;
- Connaissance de Ciril et Chorus Pro appréciée.
Savoir-être :
- Rigueur et esprit d’analyse ;
- Anticipation et réactivité ;
- Autonomie et discrétion ;
- Polyvalence ;
- Adaptabilité et capacité au changement ;
- Sens du travail en équipe et du relationnel ;
- Disponibilité et sens du service public.
- Maîtrise des règles de la comptabilité publique ;
- Maîtrise du suivi et de l’exécution financière des marchés ;
- Connaissance du Code des Marchés Publics ;
- Maîtrise des logiciels informatiques Word, Excel et Ciril ;
- Connaissance de Ciril et Chorus Pro appréciée.
Savoir-être :
- Rigueur et esprit d’analyse ;
- Anticipation et réactivité ;
- Autonomie et discrétion ;
- Polyvalence ;
- Adaptabilité et capacité au changement ;
- Sens du travail en équipe et du relationnel ;
- Disponibilité et sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0134788100
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation via le lien ci-dessous
Adresse de l'employeur
Mairie de MANTES-LA-JOLIE
>31 rue Gambetta
78201 MANTES LA JOLIE CEDEX
>31 rue Gambetta
78201 MANTES LA JOLIE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.