Technicien du parc roulant, matériel et nautique (h/f)
Offre n° O078251204001436
Publiée le 04/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
50 Avenue des Frères Lumière, Trappes (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération selon grilles indiciaires Fonction Publique Territoriale
Descriptif de l'emploi
Le SDIS 78 recrute un Technicien du parc roulant, matériel et nautique (F/H)
Sous la responsabilité du chef du service technique et maintenance vous avez pour missions principales
la maintenance préventive et curative des véhicules, des matériels à fonctionnement hydraulique (eau et huile) et pneumatique ainsi que l’ensemble des moyens aériens.
Le poste est à pourvoir dans la zone d’activité de Trappes, aux cadres d’emplois des Adjoints techniques territoriaux ou des Agents de maîtrise territoriaux, par voie de mutation, détachement, sur liste d’aptitude ou contractuelle (CDD de 12 mois renouvelable).
Sous la responsabilité du chef du service technique et maintenance vous avez pour missions principales
la maintenance préventive et curative des véhicules, des matériels à fonctionnement hydraulique (eau et huile) et pneumatique ainsi que l’ensemble des moyens aériens.
Le poste est à pourvoir dans la zone d’activité de Trappes, aux cadres d’emplois des Adjoints techniques territoriaux ou des Agents de maîtrise territoriaux, par voie de mutation, détachement, sur liste d’aptitude ou contractuelle (CDD de 12 mois renouvelable).
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
- Identifier et réaliser les opérations d’entretien préventif et curatif des moyens aériens et des pompes embarquées à partir de l’ordre de réparation
- Détecter les dysfonctionnements et déterminer les solutions techniques de remise en état des véhicules et des matériels à fonctionnement hydraulique et pneumatique
- Régler, monter, entretenir et mettre en service des ensembles d’équipements automatisés
- Assurer la mise en œuvre des vérifications générales périodiques sur les matériels de levage
- Renseigner les supports de suivi d’intervention.
Rémunération et avantages :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE) + prime annuelle (CIA)
- Participation financière pour mutuelle santé
et prévoyance
- Carte restaurant
- Salle de sport sur site.
- Identifier et réaliser les opérations d’entretien préventif et curatif des moyens aériens et des pompes embarquées à partir de l’ordre de réparation
- Détecter les dysfonctionnements et déterminer les solutions techniques de remise en état des véhicules et des matériels à fonctionnement hydraulique et pneumatique
- Régler, monter, entretenir et mettre en service des ensembles d’équipements automatisés
- Assurer la mise en œuvre des vérifications générales périodiques sur les matériels de levage
- Renseigner les supports de suivi d’intervention.
Rémunération et avantages :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE) + prime annuelle (CIA)
- Participation financière pour mutuelle santé
et prévoyance
- Carte restaurant
- Salle de sport sur site.
Profils recherchés
Profil :
- Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau CAP/BEP ou Baccalauréat professionnel en mécanique générale ou agricole
- Vous êtes titulaire des permis B et C
- Vous connaissez les systèmes et technologies présents dans un véhicule/engin
- La connaissance des engins d’un SDIS serait un atout
- Vous savez procéder à des contrôles via l’utilisation d’un logiciel de détection de panne
et en vous servant des équipements d’un atelier
- Vous êtes rigoureux, autonome et aimez le travail en équipe.
- Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau CAP/BEP ou Baccalauréat professionnel en mécanique générale ou agricole
- Vous êtes titulaire des permis B et C
- Vous connaissez les systèmes et technologies présents dans un véhicule/engin
- La connaissance des engins d’un SDIS serait un atout
- Vous savez procéder à des contrôles via l’utilisation d’un logiciel de détection de panne
et en vous servant des équipements d’un atelier
- Vous êtes rigoureux, autonome et aimez le travail en équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0139251800
Informations complémentaires
Candidature à adresser à :
Madame la Présidente du Conseil d’administration
du Service départemental d’incendie et de secours des Yvelines
56 avenue de Saint-Cloud – CS 80103 – 78007 Versailles Cedex
de préférence par mail : recrutement@sdis78.fr
Madame la Présidente du Conseil d’administration
du Service départemental d’incendie et de secours des Yvelines
56 avenue de Saint-Cloud – CS 80103 – 78007 Versailles Cedex
de préférence par mail : recrutement@sdis78.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.